Auf einen Blick
- Aufgaben: Support our sales concept and ensure compliance with regulations while managing store processes.
- Arbeitgeber: Join tegut…, a growing company focused on organic food with over 300 markets in Germany.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a secure job, attractive pay, 6 weeks vacation, and discounts on shopping and entertainment.
- Warum dieser Job: Be part of a supportive team that values sustainability and offers personal development opportunities.
- Gewünschte Qualifikationen: Completed training in retail or similar, experience in food retail, and leadership skills preferred.
- Andere Informationen: We look forward to your online application with salary expectations and availability!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind tegut… . Als expandierendes Unternehmen mit dem Fokus auf Bio-Lebensmittel bieten wir unseren Mitarbeitenden die Chance, gemeinsam mit uns nachhaltig voran zu kommen. Und als ausgezeichneter Arbeitgeber: ein Umfeld, das sie auf diesem Weg gerne unterstützt. Dieses Umfeldbewusstsein zeichnet unsere mehr als 300 Lebensmittelmärkte in Deutschland aus. Und jeden unserer 7.700 Mitarbeitenden.
Du bist auch umfeldbewusst? Dann werde Teil unseres Teams in unserem tegut… Lebensmittelmarkt in Vollzeit als
Stellvertretender Filialleiter / Marktleiter (m/w/d) – Wetteraukreis West
Das bieten wir Dir:
- Einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben
- Gutes Arbeitsklima in einem persönlichen Umfeld
- Attraktive Vergütung mit 13 Gehältern
- Betriebliche Altersvorsorge
- 6 Wochen Urlaub
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch eine 3-Wochen-Vorausplanung und grundsätzlicher 5-Tage-Woche
- Einkaufsrabatte auf Lebensmittel, Shopping, Entertainment und mehr
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine berufliche und persönliche Entwicklung
Das sind Deine Aufgaben:
- Bei der Umsetzung unseres Vertriebskonzepts unterstützen (z. B. Waren- und Aktionsplatzierung oder Verkostungsaktionen)
- Die Einhaltung der gesetzlichen Regelungen und internen Anweisungen sicherstellen
- Die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen mindestens eines Warenbereiches verantworten
- Die korrekte Steuerung der Filialprozesse mitverantworten
- Als Ansprechpartner für die Menschen im Markt präsent sein
- Den Filialleiter vertreten
Und das bringst Du mit:
- Antrieb für Deine Karriere und Dein Umfeld
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Einzelhandelskaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrungen im Lebensmittelhandel, erste Führungserfahrung wünschenswert
- Selbstständige, problemlösungs- und zielorientierte Arbeitsweise
- Leidenschaft für frische Lebensmittel, Freude an der Warenpräsentation und der Kundenberatung
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns sehr auf Deine Online-Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und Deiner Verfügbarkeit! #J-18808-Ljbffr
Stellvertretender Filialleiter / Marktleiter (m/w/d) - Wetteraukreis West Arbeitgeber: Tegut
Kontaktperson:
Tegut HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretender Filialleiter / Marktleiter (m/w/d) - Wetteraukreis West
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Bio-Lebensmittelmarkt. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie tegut… sich von anderen Anbietern abhebt.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Warenpräsentation und Kundenberatung unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Auch wenn du noch keine umfangreiche Führungserfahrung hast, kannst du zeigen, wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für frische Lebensmittel und nachhaltige Praktiken. Dies ist nicht nur wichtig für die Unternehmenskultur von tegut…, sondern wird auch bei der Kundenberatung geschätzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Filialleiter / Marktleiter (m/w/d) - Wetteraukreis West
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über tegut… und deren Philosophie, insbesondere den Fokus auf Bio-Lebensmittel. Verstehe die Unternehmenswerte und wie du zu deren Zielen beitragen kannst.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie deine Erfahrungen im Lebensmittelhandel und deine Führungskompetenzen hervorheben. Betone deine Leidenschaft für frische Lebensmittel und deine Fähigkeit zur Kundenberatung.
Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit: Bereite eine klare Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deiner Verfügbarkeit vor. Dies zeigt, dass du dir Gedanken über die Position gemacht hast und bereit bist, deine Erwartungen zu kommunizieren.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die offizielle Website von tegut… ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Unstimmigkeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tegut vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Bio-Lebensmittel
Bereite dich darauf vor, über deine Begeisterung für frische und nachhaltige Lebensmittel zu sprechen. Das Unternehmen legt großen Wert auf Bio-Produkte, also teile deine Erfahrungen und dein Wissen in diesem Bereich.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Da du als stellvertretender Filialleiter agieren wirst, ist es wichtig, dass du deine bisherigen Erfahrungen in der Führung von Teams oder Projekten betonst. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und -motivation zeigen.
✨Verstehe das Vertriebskonzept von tegut…
Informiere dich im Vorfeld über das Vertriebskonzept des Unternehmens. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten und eigene Ideen zur Waren- und Aktionsplatzierung einzubringen. Das zeigt dein Engagement und deine Vorbereitung.
✨Bereite Fragen vor
Stelle während des Interviews Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die in der Rolle auf dich zukommen könnten, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.