Abteilungsleiter (m/w/d) Bauprojekte

Abteilungsleiter (m/w/d) Bauprojekte

Lubmin Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von 20 Mitarbeitenden und steuere spannende Bauprojekte.
  • Unternehmen: Wir bieten ein sicheres Arbeitsumfeld mit attraktiven Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein umfassendes Gesundheitsmanagement.
  • Weitere Informationen: Vertrautheit mit HOAI, VOB und GAEB-Dateien ist von Vorteil.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und fördere die persönliche sowie fachliche Entwicklung deiner Mitarbeitenden.
  • Qualifikationen: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bauwesen und Erfahrung in der Personalführung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

  • Es bietet sich Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen langfristige Sicherheit und Stabilität garantiert, kombiniert mit einer tariflichen Vergütung, die Ihre Leistung angemessen honoriert.
  • Zusätzlich profitieren Sie von attraktiven Sozialleistungen, zu denen unter anderem eine Jahressonderzahlung gehört, die Ihre finanzielle Wertschätzung unterstreicht.
  • Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle ermöglichen es Ihnen, Beruf und Privatleben optimal miteinander zu vereinbaren.

Zudem stehen Ihnen 30 Tage Urlaub im Jahr zur Verfügung, um ausreichend Zeit für Erholung und persönliche Projekte zu haben.

  • Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, die Ihnen neue Perspektiven eröffnen und Ihre Kompetenzen stärken.
  • Ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement gehört ebenfalls zu unseren Angeboten.

Sie können an Sportkursen teilnehmen und von einer professionellen arbeitsmedizinischen Betreuung profitieren, um Ihre Gesundheit zu unterstützen.

  • Ihre Aufgaben
  • Sie leiten eine Abteilung mit rund 20 Mitarbeitenden, die in zwei Teams aufgeteilt sind.
  • Sie übernehmen die Personalverantwortung und tragen zur Weiterentwicklung der Mitarbeitenden bei.
  • Sie steuern, lenken und überwachen alle Prozessabläufe mit Schwerpunkt auf baulicher Instandhaltung, Demontage, Dekontamination und Gebäudeabbruch.
  • Sie fördern die persönliche und fachliche Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden und unterstützen diese motivierend in ihrer Weiterbildung.
  • Sie übernehmen die Steuerung des Wissensmanagements in Ihrer Abteilung.
  • Sie tragen die Verantwortung für die Kostenstellen und kontrollieren das Budget.
  • Sie koordinieren die Bauprojekte unter Berücksichtigung der personellen Kapazitäten, Kosten und Termine.
  • Sie unterstützen bei der Bewertung atom- und baurechtlicher Anforderungen in den Projekten.
  • Ihr Profil
  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium (Fachhochschule, Hochschule oder Universität) in der Fachrichtung Bau.
  • Sie bringen Erfahrung in der Personalführung in einer vergleichbaren Position mit.
  • Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse im beschriebenen Tätigkeitsfeld.
  • Sie sind mit der Anwendung von HOAI, VOB, EN/DIN und der Handhabung von GAEB-Dateien vertraut.
  • Sie arbeiten selbstständig und überzeugen durch eine gute Entscheidungs- und Umsetzungsfähigkeit.
  • Idealerweise haben Sie Kenntnisse im Bereich kerntechnischer Anlagen.
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Abteilungsleiter (m/w/d) Bauprojekte Arbeitgeber: Teicon Engineering

TEICON Engineering GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine zukunftsorientierte finanzielle Absicherung durch betriebliche Altersvorsorge und Dienstradangebote bietet, sondern auch ein starkes Teamgefühl und flache Hierarchien fördert. In einem offenen und wertschätzenden Arbeitsumfeld haben Sie die Möglichkeit, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und an spannenden Industrieprojekten mit globalen Kunden zu arbeiten, was Ihre berufliche und persönliche Entfaltung unterstützt.

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Kontaktdaten:

Teicon Engineering Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Abteilungsleiter (m/w/d) Bauprojekte erhalten könntest

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter (m/w/d) Bauprojekte mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Projektmanagement
Budgetkontrolle
Kenntnisse in HOAI und VOB
Erfahrung in der baulichen Instandhaltung
Personalentwicklung
Wissensmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Teicon Engineering auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Teicon Engineering sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Teicon Engineering zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Teicon Engineering vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.