Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit in Osnabrück

Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit in Osnabrück

Osnabrück Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Standort aus und entwickle das Kundennetzwerk aktiv weiter.
  • Unternehmen: TEKATH, ein erfahrener Headhunter mit 25 Jahren Branchenerfahrung.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, wertschätzende Unternehmenskultur und hohe Gestaltungsfreiheit.
  • Weitere Informationen: Motivierendes Arbeitsumfeld mit viel Raum für eigene Ideen.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Standorts und baue nachhaltige Beziehungen auf.
  • Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung und starke Vertriebsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Unser Mandant besticht durch seine 25‑jährigen Branchenerfahrung innerhalb der Personaldienstleistung und bietet seinen Arbeitnehmern Beständigkeit, Wertschätzung und Qualität. Eine bodenständige Geschäftsführung trifft auf einen guten Teamzusammenhalt auf Augenhöhe.

Ihre Aufgaben

  • Standortausbau & Marktpositionierung: Sie treiben den Ausbau der Niederlassung aktiv voran und etablieren den Standort nachhaltig im regionalen Markt.
  • Operative Steuerung (360°): Die Steuerung sowie eigene Umsetzung des Tagesgeschäfts liegen in Ihrer Verantwortung – von Recruiting über Disposition bis hin zur erfolgreichen Auftragsbesetzung.
  • Kundennetzwerk: Ein bereits bestehendes und gepflegtes Kundennetzwerk entwickeln Sie gezielt weiter, bauen Beziehungen aus und sorgen für eine nachhaltige Marktdurchdringung.

Ihre Expertise

  • Branchenerfahrung: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung als Niederlassungsleiter in der Personaldienstleistung oder bringen als erfahrener Personal‑ und Vertriebsdisponent die entsprechende Expertise mit.
  • Arbeitsweise: Eine eigenständige, sichere Arbeitsweise entlang des gesamten 360‑Grad‑Prozesses zeichnet Sie aus.
  • Vertrieb & Netzwerk: Vertriebsstärke sowie Freude am Aufbau und an der Pflege von Netzwerken gehören zu Ihren zentralen Stärken.

Ihr neuer Arbeitgeber bietet

  • Vergütung: Attraktive finanzielle Rahmenbedingungen honorieren Ihren Einsatz und Ihren Beitrag zum Unternehmenserfolg.
  • Unternehmenskultur: Eine gute Team‑ und Unternehmenskultur sorgt für ein wertschätzendes und motivierendes Arbeitsumfeld.
  • Gestaltungsspielraum: Sie profitieren von hoher Gestaltungsfreiheit ohne starre Strukturen und können Ihre Ideen eigenverantwortlich umsetzen.

Interessant? Kontaktieren Sie uns und entdecken Sie, was es bedeutet, wenn Ihr Engagement und die Anerkennung dafür Hand in Hand gehen.

Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit in Osnabrück Arbeitgeber: TEKATH Personalberatung GmbH & Co. KG

TEKATH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der durch seine langjährige Branchenerfahrung in der Personaldienstleistung besticht. Mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur und attraktiven Vergütungsmodellen bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitern nicht nur Sicherheit, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. In Osnabrück profitieren Sie von einem starken Teamzusammenhalt und einem hohen Maß an Gestaltungsfreiheit, was Ihre Ideen und Initiativen fördert.

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Kontaktdaten:

TEKATH Personalberatung GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit in Osnabrück erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk auszubauen. Besuche Branchenevents oder lokale Meetups und sprich mit Leuten aus der Branche. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, die richtige Stelle zu finden!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dich mit den häufigsten Fragen in Vorstellungsgesprächen vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Stärken am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit einem Freund oder vor dem Spiegel!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter haben eine Plattform, die dir hilft, die besten Stellenangebote zu finden. Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben und deinen Traumjob zu landen. Wir unterstützen dich auf deinem Weg!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit in Osnabrück mit Bravour zu bestehen

Branchenerfahrung in der Personaldienstleistung
Vertriebskompetenz
Netzwerkaufbau und -pflege
Eigenständige Arbeitsweise
Operative Steuerung
Recruiting
Disposition

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!

Mach es persönlich!:Verlinke deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit der Stelle, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, wie du den Standort ausbauen und das Team unterstützen kannst. Das zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEKATH Personalberatung GmbH & Co. KG vorbereitet

Mach dich mit der Branche vertraut

Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Personaldienstleistung. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und bereit bist, aktiv zur Marktpositionierung beizutragen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder ein Netzwerk aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.

Zeige deine Vertriebsstärke

Bereite dich darauf vor, deine Erfolge im Vertrieb zu präsentieren. Überlege dir, wie du bestehende Kundenbeziehungen weiterentwickeln und neue Kunden gewinnen kannst. Das zeigt, dass du proaktiv und zielorientiert arbeitest.

Frage nach Gestaltungsspielraum

Nutze die Gelegenheit, um im Interview nach den Möglichkeiten zu fragen, die dir geboten werden, um deine Ideen umzusetzen. Das zeigt dein Interesse an einer aktiven Mitgestaltung des Unternehmens und deiner Rolle darin.