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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du bist verantwortlich für die Disposition und Führung von Mitarbeitenden.
- Arbeitgeber: TEKATH ist ein führender Headhunter im Personaldienstleistungssektor.
- Mitarbeitervorteile: Homeoffice und flexible Arbeitszeiten zwischen 25 und 40 Stunden sind möglich.
- Warum dieser Job: Entwickle dich fachlich und finanziell weiter in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als Personaldisponent und Teamgeist sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir setzen uns für deine Gehaltswünsche ein und garantieren eine Steigerung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen!
Wir bringen Professionals im Personaldienstleistungssektor, wie Sie, mit den führenden Unternehmen der Branche zusammen. Dabei ist unsere Überzeugung: Echte Wertschätzung beginnt beim Gehalt. Damit meinen wir eine Vergütung, die Ihre anspruchsvolle Arbeit und Ihr Engagement widerspiegelt und honoriert. Wir kennen die Branche wie kein Zweiter. Deshalb vertrauen uns die Top-Player ihre Vakanzen und Fach- und Führungskräfte ihre berufliche Zukunft an. Was ist mit Ihnen?
Für unsere Mandanten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Personaldisponenten mit Lust auf fachliche wie finanzielle Weiterentwicklung.
Ihr Einsatzgebiet:
- Mit Ihrem Engagement in der Disposition und Mitarbeitendenführung sorgen Sie für effiziente Personaleinsätze und tragen damit zu seinem wirtschaftlichen Erfolg bei.
- Sie verwalten und betreuen den Mitarbeitenden-Pool Ihres neuen Arbeitgebers – Sie sind erste Ansprechperson für Mitarbeitenden im Unternehmen und planen deren Einsätze.
- Für den Kundenstamm Ihres künftigen Arbeitgebers sind Sie ebenfalls vertrauensvoller Berater – Sie nehmen sich Ihrer Anliegen an und entwickeln individuelle Lösungen für sie.
- Sie knüpfen neue Unternehmenskontakte und bauen so das Kundennetzwerk weiter aus.
Ihre Expertise:
- Erfahrung als Personaldisponent haben Sie schon gesammelt. Perfekte Voraussetzungen!
- Ihre Branchen- und Menschenkenntnis und Ihr ausgeprägter Teamgeist machen es Ihnen leicht, die Ihnen anvertrauten Mitarbeitenden zu motivieren und sie ihren Talenten und Fähigkeiten entsprechend optimal beim Kunden einzusetzen.
- Mit Ihrem Gegenüber, ob (potentieller) Kunden oder Mitarbeitender kommunizieren Sie lösungsorientiert und auf Augenhöhe – als geschätzter Gesprächs- und Verhandlungspartner.
Unser Versprechen an Sie:
- Gehaltsverbesserung: Wir wissen, was Sie als Professional wert sind – Ihr neuer Arbeitgeber auch. Deshalb setzen wir uns für Ihre Gehaltswünsche ein und garantieren eine Steigerung zu Ihrer vorherigen Entlohnung.
- Vollste Zufriedenheit: Sprechen Sie mit uns, welche Rahmenbedingungen Sie sich für Ihren neuen Job wünschen – wir übernehmen die Kommunikation.
Ihr neuer Arbeitgeber:
- Homeoffice: Ihre neue Tätigkeit ist nicht zwingend an das Büro gebunden. Nach Absprache können Sie im Homeoffice arbeiten.
- Flexible Arbeitszeitmodelle: Wählen Sie selber wieviel Sie arbeiten möchten, zwischen 25 und 40 Stunden ist alles möglich.
Interessant? Kontaktieren Sie uns und entdecken Sie, was es bedeutet, wenn Ihr Engagement und die Anerkennung dafür Hand in Hand gehen.
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Personaldisponent (m/w/d) Zeitarbeit in Stuttgart Arbeitgeber: TEKATH Personalberatung GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
TEKATH Personalberatung GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personaldisponent (m/w/d) Zeitarbeit in Stuttgart
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, um Informationen über offene Stellen und Unternehmen zu erhalten. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen von ungeschriebenen Stellenangeboten.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Suche aktiv nach Unternehmen in Stuttgart, die Personaldisponenten suchen. Besuche deren Webseiten und kontaktiere sie direkt, um dein Interesse zu bekunden und mehr über mögliche Stellen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die aktuellen Trends im Personaldienstleistungssektor und über die spezifischen Bedürfnisse der Unternehmen in Stuttgart. So kannst du in Gesprächen gezielt auf deren Anforderungen eingehen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Motivation! Wenn du dich bei uns bewirbst, betone deine Bereitschaft zur fachlichen und finanziellen Weiterentwicklung. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich aktiv um ihre Karriere kümmern und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personaldisponent (m/w/d) Zeitarbeit in Stuttgart
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über TEKATH und deren Arbeitsweise. Verstehe, wie sie Professionals im Personaldienstleistungssektor unterstützen und welche Werte ihnen wichtig sind.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Position als Personaldisponent zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrung in der Disposition und Mitarbeitendenführung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und deine Bereitschaft zur fachlichen sowie finanziellen Weiterentwicklung zum Ausdruck bringst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEKATH Personalberatung GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da du bereits Erfahrung als Personaldisponent hast, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine Branchenkenntnis und dein Verständnis für die Personaldienstleistung betreffen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, lösungsorientiert und auf Augenhöhe zu kommunizieren. Übe, wie du deine Gedanken klar und präzise ausdrücken kannst, und sei bereit, Beispiele zu geben, in denen du erfolgreich mit Mitarbeitenden oder Kunden kommuniziert hast.
✨Hebe deinen Teamgeist hervor
Der Job erfordert eine enge Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden. Bereite einige Anekdoten vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Teams motiviert und unterstützt hast. Dies wird deine Fähigkeit unterstreichen, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Frage nach den Erwartungen des Unternehmens
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen stellst, die sich auf die Erwartungen des Unternehmens an dich beziehen. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, individuelle Lösungen für die Herausforderungen des Unternehmens zu entwickeln.
