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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Neukunden gewinnen, bestehende Kontakte pflegen und den Recruitingprozess leiten.
- Arbeitgeber: Modernes Unternehmen in der Personaldienstleistung mit starkem Fokus auf Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Hunde sind im Büro willkommen – bring deinen besten Freund mit!
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung und Freude am Vertrieb.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Unser Mandant ist ein moderner und wirtschaftlich starker Personaldienstleister mit einem deutschlandweiten Niederlassungsnetz. Er steht für Qualität, Stabilität und Innovationsfreude in der Zeitarbeit und im Personalwesen.
Ihre Aufgaben:
- Neukundenakquise & Kundenpflege: Sie gewinnen eigenständig neue Kunden, bauen bestehende Geschäftskontakte aus und sorgen für eine nachhaltige Entwicklung Ihrer Kundenbeziehungen.
- Disposition: Den Einsatz Ihrer Mitarbeitern koordinieren Sie passgenau, begleiten diese im Kundeneinsatz und stellen einen reibungslosen Ablauf sicher.
- Bewerbermanagement: Sie verantworten den gesamten Recruitingprozess – von der Kandidatengewinnung über die Auswahl bis hin zur erfolgreichen Besetzung.
- Kundenberatung: Als kompetenter Ansprechpartner beraten Sie Ihre Kundenunternehmen umfassend in allen Fragen rund um die Personalplanung.
- Operative Unterstützung: Darüber hinaus wirken Sie aktiv in der Personaldisposition, im Bewerbermanagement sowie bei administrativen HR-Prozessen mit.
Ihre Expertise:
- Branchenerfahrung: Sie verfügen über mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung und sind aktuell als Personaldisponent, Vertriebsdisponent, stellvertretender Niederlassungsleiter oder in einer vergleichbaren Position tätig.
- Vertrieb & Kundenorientierung: Sie bringen Freude am Vertrieb mit, überzeugen durch Kommunikationsgeschick und agieren stets kundenorientiert.
- Persönlichkeit: Kommunikationsstärke, Empathie sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie im Umgang mit Kunden und Kandidaten aus.
- Marktkenntnisse & Netzwerk: Idealerweise verfügen Sie über regionale Marktkenntnisse oder bringen bereits ein belastbares Netzwerk mit.
- Teamgedanke: Sie arbeiten gerne im Team und haben die Möglichkeit, gemeinsam mit vertrauten Kollegen den nächsten Karriereschritt zu gehen.
Ihr neuer Arbeitgeber bietet:
- Vergütung: Ein attraktives Gehaltspaket mit spürbarer Verbesserung zu Ihrer aktuellen Entlohnung sowie zusätzlichen Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und einem 13. Gehalt.
- Rahmenbedingungen: Individuelle Gestaltungsmöglichkeiten ermöglichen es, Ihre persönlichen Vorstellungen gemeinsam umzusetzen.
- Onboarding & Entwicklung: Ein intensives Onboarding sowie regelmäßige Schulungen fördern Ihre kontinuierliche Weiterentwicklung im Bereich HR und Personalmanagement.
- Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige Gesundheits-Checks sowie exklusive Mitarbeiterrabatte runden das Angebot ab.
- Arbeitsumfeld: Hunde sind im Büro herzlich willkommen.
Interessant? Kontaktieren Sie uns und entdecken Sie, was es bedeutet, wenn Ihr Engagement und die Anerkennung dafür Hand in Hand gehen.
Vertriebsdisponent (m/w/d) Zeitarbeit in Bremerhaven Arbeitgeber: TEKATH Personalberatung GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
TEKATH Personalberatung GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsdisponent (m/w/d) Zeitarbeit in Bremerhaven
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar deinen zukünftigen Arbeitgeber treffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein kurzer Anruf oder eine nette E-Mail kann oft Türen öffnen, die sonst verschlossen bleiben.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Zeige, dass du weißt, wovon du sprichst, und bringe eigene Ideen mit, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Nutze unsere Plattform, um dich direkt zu bewerben und den ersten Schritt in deine neue Karriere zu machen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsdisponent (m/w/d) Zeitarbeit in Bremerhaven
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen passen. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEKATH Personalberatung GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Zeit nehmen, um mehr über TEKATH und deren Mandanten zu erfahren. Schau dir ihre Werte, ihre Dienstleistungen und die Branche an, in der sie tätig sind. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position viel mit Kundenakquise und -pflege zu tun hat, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du erfolgreich neue Kunden gewonnen oder bestehende Beziehungen gepflegt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und deinen Erfolg im Vertrieb.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In der Rolle als Vertriebsdisponent ist Kommunikationsgeschick entscheidend. Übe, klar und präzise zu sprechen, und achte darauf, aktiv zuzuhören. Du könntest auch Rollenspiele mit Freunden oder Familie machen, um dein Auftreten zu verbessern und sicherer zu werden.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Da Teamarbeit ein wichtiger Aspekt der Stelle ist, solltest du im Interview nach dem Team und der Unternehmenskultur fragen. Das zeigt, dass du Wert auf Zusammenarbeit legst und dich gut ins Team integrieren möchtest. Außerdem bekommst du so einen besseren Eindruck davon, ob das Unternehmen zu dir passt.