Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für fünf Standorte und nachhaltige Vertriebsentwicklung.
- Unternehmen: Familiengeführter Personaldienstleister mit offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Weitere Informationen: Familiäre Arbeitsatmosphäre mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Führe Teams und entwickle Vertriebsstrategien in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über Uns
Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Unser Mandant ist ein familiengeführter Personaldienstleister in zweiter Generation und zählt zu den etablierten Anbietern in mehreren Regionen Deutschlands. Mit langjähriger Erfahrung in der Überlassung und Vermittlung von Fachkräften steht das Unternehmen für persönliche Betreuung, Verlässlichkeit und einen offenen Umgang auf Augenhöhe.
Ihre Aufgaben:
- Standortverantwortung: Sie betreuen fünf Standorte ganzheitlich und sorgen für eine nachhaltige vertriebliche Weiterentwicklung der Regionen.
- Struktur- & Prozessoptimierung: Vertriebliche Abläufe analysieren Sie mit Blick auf Effizienz und entwickeln bestehende Strukturen sowie Prozesse kontinuierlich weiter.
- Vertrieb mit Vorbildfunktion: Aktiv gehen Sie im Vertrieb voran, erschließen neue Potenziale und motivieren die Teams.
- Fachliche Mitarbeiterführung: Mit Klarheit, Verbindlichkeit und einem guten Gespür für Menschen führen und begleiten Sie die Mitarbeitenden an den jeweiligen Standorten.
Ihre Expertise:
- Berufserfahrung: Sie bringen Erfahrung aus einer vergleichbaren Position mit oder sind aktuell als Vertriebsleiter tätig und bereit für den nächsten Schritt.
- Branchenkenntnis: Fundierte Kenntnisse in der gewerblich-technischen sowie kaufmännischen Arbeitnehmerüberlassung zeichnen Sie aus.
- Vertriebspersönlichkeit: Menschen zu begeistern, Beziehungen aufzubauen und vertrieblich Erfolge zu erzielen, gehört zu Ihren größten Stärken.
- Hands-on-Mentalität & Durchsetzungsstärke: Sie packen aktiv mit an, übernehmen Verantwortung und verfolgen Ihre Ziele konsequent und lösungsorientiert.
Ihr neuer Arbeitgeber bietet:
- Attraktives Vergütungspaket: Neben einem überzeugenden Gehalt profitieren Sie von einem Firmenwagen sowie zusätzlichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Work-Life-Balance: Eine 24-Stunden-Rufbereitschaft gehört hier ausdrücklich nicht zum Alltag.
- Wertschätzende Unternehmenskultur: Statt starrer KPI-Vorgaben zählen Qualität, Vertrauen und ein partnerschaftliches Miteinander.
- Entwicklung & Teamspirit: Freuen Sie sich auf eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit echten Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Ansprechpartner:
Christina Morlang
Consultant
morlang@tekath-headhunting.de
Tel.: +49 2365 6990929
Fax: E-Mail: morlang@tekath-headhunting.de
www: http://www.tekath-headhunting.de
Area Sales Manager (m/w/d) Zeitarbeit in Limburg an der Lahn Arbeitgeber: TEKATH Personalberatung GmbH
TEKATH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende Unternehmenskultur und echte Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Als familiengeführter Personaldienstleister in Limburg an der Lahn profitieren Sie von einem attraktiven Vergütungspaket, flexibler Work-Life-Balance und einem partnerschaftlichen Miteinander, das auf Vertrauen und Qualität setzt. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Vertriebskompetenzen in einem unterstützenden Team weiterzuentwickeln und aktiv zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.
Kontaktdaten:
TEKATH Personalberatung GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Area Sales Manager (m/w/d) Zeitarbeit in Limburg an der Lahn erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Nutze Netzwerke wie LinkedIn oder Xing, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten und dein Interesse an der Position zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Erfolge im Vertrieb am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung! Wenn du im Gespräch bist, lass deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Führung von Teams durchscheinen. Menschen lieben es, mit motivierten und engagierten Persönlichkeiten zu arbeiten.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter helfen dir, den richtigen Job zu finden. Bewirb dich direkt über uns und profitiere von unserem Netzwerk und unseren Ressourcen, um deine Karriere voranzutreiben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Area Sales Manager (m/w/d) Zeitarbeit in Limburg an der Lahn mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine gute Lesbarkeit!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEKATH Personalberatung GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. TEKATH legt großen Wert auf persönliche Betreuung und ein partnerschaftliches Miteinander. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Mitarbeiterführung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Betone deine Bereitschaft, aktiv mit anzupacken und Verantwortung zu übernehmen. TEKATH sucht jemanden, der nicht nur plant, sondern auch umsetzt. Teile Beispiele, wo du proaktiv Lösungen gefunden hast und wie du dein Team motiviert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den aktuellen Herausforderungen in den Regionen oder wie das Unternehmen seine Vertriebsstrategien weiterentwickelt. So kannst du auch herausfinden, ob die Position wirklich zu dir passt.
