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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle strategisch die Niederlassung und gewinne neue Kunden.
- Arbeitgeber: Etablierter Personaldienstleister mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Firmenwagen, Handy und hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Standort und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Branchenerfahrung in der Arbeitnehmerüberlassung und starke Vertriebskompetenz.
- Andere Informationen: Intensives Onboarding und kurze Entscheidungswege für optimale Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Über Uns
Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Unser Mandant ist ein etablierter Personaldienstleister mit einer soliden Struktur und professioneller Arbeitsumgebung. Es wird großer Wert auf eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe und Mitarbeiterbindung gelegt. Die langjährige erfolgreiche Spezialisierung auf Facharbeiter zeichnet das Unternehmen aus.
Ihre Aufgaben:
- Niederlassungsausbau: Sie entwickeln den Standort strategisch weiter, erschließen neue Potenziale und sorgen für nachhaltiges Wachstum.
- Vertrieb: Mit starkem vertrieblichem Fokus gewinnen Sie neue Kunden, pflegen bestehende Partnerschaften und positionieren die Niederlassung erfolgreich am Markt.
- Recruiting: Der gesamte Recruitingprozess fällt in Ihren Aufgabenbereich. Sie stellen sicher, dass qualifizierte Mitarbeitende gewonnen und langfristig gebunden werden.
- Disposition: Die passgenaue Einsatzplanung liegt in Ihren Händen – Sie sorgen für reibungslose Abläufe zwischen Kunden und Mitarbeitenden.
- Zusammenarbeit: In enger Abstimmung mit der Geschäftsführung gestalten Sie strategische Themen, Prozesse und regionale Entwicklungen aktiv mit.
Ihre Expertise:
- Branchenerfahrung: Sie sind aktuell in der gewerblich-technischen Arbeitnehmerüberlassung als Personaldisponent oder Personaldienstleistungskaufmann tätig und wollen den nächsten Karriereschritt gehen? Ideale Voraussetzungen!
- Arbeitsweise: Unternehmerisches Denken, eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Entscheidungsfreude zeichnen Ihre tägliche Arbeit aus.
- Vertriebskompetenz: Als proaktive, empathische Vertriebspersönlichkeit überzeugen Sie durch Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und authentisches Auftreten.
Ihr neuer Arbeitgeber bietet:
- Onboarding: Profitieren Sie von einem intensiven Onboarding, lernen Sie von den Besten!
- Mobilität & Ausstattung: Ein Firmenwagen sowie ein Handy – jeweils auch zur privaten Nutzung – sind selbstverständlich.
- Vergütung: Eine attraktive Vergütung in Kombination mit einer lukrativen Variablenregelung honoriert Ihren Einsatz und Ihren Erfolg.
- Arbeitsumfeld: Eine familiäre Atmosphäre, kurze Entscheidungswege und hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen ein Umfeld, in dem Sie sich optimal entwickeln können.
Ansprechpartner: Christina Morlang, Consultant, morlang@tekath-headhunting.de, Tel.: +49 2365 6990929
Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit in Köln Arbeitgeber: TEKATH Personalberatung GmbH
Kontaktperson:
TEKATH Personalberatung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit in Köln
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar deinen zukünftigen Arbeitgeber treffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft Türen öffnen, die sonst verschlossen bleiben.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, und bringe eigene Ideen mit, wie du zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit in Köln
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Persönlichkeiten, die zu unserem Team passen, also lass deine individuelle Note durchscheinen!
Mach es strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was dich ausmacht und warum du perfekt für die Stelle bist.
Betone deine Erfolge!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen und Erfahrungen im Bereich der Zeitarbeit. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit zum Wachstum deines Unternehmens beigetragen hast – das wird uns überzeugen!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten und dich im besten Fall bald kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEKATH Personalberatung GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. TEKATH legt großen Wert auf eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe und Mitarbeiterbindung. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb, Recruiting und der strategischen Entwicklung zeigen. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu untermauern und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Niederlassung aktuell hat, oder nach den Zielen für das kommende Jahr.
✨Präsentiere deine Hands-on-Mentalität
Betone deine unternehmerische Denkweise und Entscheidungsfreude. TEKATH sucht jemanden, der proaktiv handelt und Lösungen findet. Teile Beispiele, wo du in der Vergangenheit Initiative ergriffen hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu verbessern.