Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit in Berlin

Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen!

Unser Mandant ist ein seit über 20 Jahren etablierter Personaldienstleister, der für Stabilität und Solidität steht. Sichere Arbeitsplätze und faire Arbeitsbedingungen bilden dabei die Grundlage einer verlässlichen und langfristigen Zusammenarbeit.

Ihre Aufgaben:

• Standortaufbau: Sie übernehmen den Aufbau der Niederlassung und gestalten deren Entwicklung von Beginn an eigenverantwortlich mit.
• Vertrieb & Akquise: Mit Ihrer Vertriebsstärke gewinnen Sie neue Kunden, erschließen Marktpotenziale und schaffen die Basis für nachhaltiges Wachstum.
• Recruiting & Disposition: Von der Gewinnung geeigneter Mitarbeiter bis zur passgenauen Einsatzplanung steuern Sie den gesamten Prozess und sorgen für reibungslose Abläufe.
• Führung & Teamentwicklung: Sie übernehmen die Führung Ihrer Mitarbeitenden, schaffen klare Strukturen und entwickeln Ihr Team gemeinsam mit dem Standort kontinuierlich weiter.

Ihre Expertise:

• Branchenerfahrung: Fundierte Erfahrung in der Arbeitnehmerüberlassung ist für diese Position Voraussetzung. Kenntnisse im gewerblich-technischen Bereich sind dabei besonders willkommen.
• Vertriebsstärke: Kunden zu gewinnen, Geschäftsbeziehungen aufzubauen und neue Potenziale zu erschließen, gehört zu Ihren größten Stärken.
• Unternehmerisches Denken: Aufbauarbeit reizt Sie – Sie möchten gestalten, Verantwortung übernehmen und Ihre Niederlassung mit unternehmerischem Gespür entwickeln.
• Eigenmotivation: Mit hohem persönlichem Antrieb, Eigeninitiative und einer lösungsorientierten Arbeitsweise treiben Sie Themen selbstständig voran.

Ihr neuer Arbeitgeber bietet:

• Flexibilität: Homeoffice und Vertrauensarbeitszeit bieten Ihnen viel Freiraum für eine eigenverantwortliche Gestaltung Ihres Arbeitsalltags.
• Zukunftssicherung: Eine betriebliche Altersvorsorge unterstützt Sie bei Ihrer langfristigen finanziellen Absicherung.
• Weiterentwicklung: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten bieten Ihnen die Chance, sich fachlich wie persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Interessant? Kontaktieren Sie uns und entdecken Sie, was es bedeutet, wenn Ihr Engagement und die Anerkennung dafür Hand in Hand gehen.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Fließtext auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich gleichermaßen für alle Geschlechter.