Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Geschäftsanforderungen und unterstütze die Implementierung von EDI und TMS.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Transportwesen mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik mit modernster Technologie und echten Lösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung als Business Analyst und Kenntnisse in EDI und TMS.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55 - 55 € pro Stunde.
Der IT Business Analyst III (Contractor) unterstützt Red Classic Transportation als Mitglied eines IT-Entwicklungsteams, das sich auf die Implementierung von TMS, die Modernisierung von EDI und die Integration in 3PL-Betrieb und private Flottenlogistik konzentriert. Diese Rolle priorisiert Erfahrung mit Transportsystemen, Integrationsanalysen, Verständnis von EDI-Transaktionen, Datenmapping und die Fähigkeit, Geschäftsbedürfnisse in umsetzbare technische Anforderungen, Designs, Workflows, Schnittstellenspezifikationen und Testlieferungen zu übersetzen.
Die Rolle arbeitet eng mit Geschäftspartnern, IT-Kollegen, Anbietern, Architekten, Entwicklern, EDI-/Integrationsteams und Implementierungspartnern während des gesamten Lebenszyklus zusammen, von der Entdeckung und Lösungsdesign über Integrationstests, Benutzerakzeptanz, Einsatzbereitschaft bis hin zur Übergabe des Produktionssupports.
Hauptverantwortlichkeiten
- Zusammenarbeit mit Geschäftspartnern, IT-Kollegen, Anbietern und Implementierungspartnern, um Transportprozesse und Schmerzpunkte zu verstehen.
- Analyse, Dokumentation und Verfeinerung von Geschäftsanforderungen, funktionalen Anforderungen, Prozessabläufen, Lücken, Annahmen, Risiken, Abhängigkeiten und Akzeptanzkriterien.
- Übersetzung von Geschäftsbedürfnissen in klare, umsetzbare technische Anforderungen, die Konfiguration, Integration, Berichterstattung, Tests und Auswirkungen auf nachgelagerte Systeme leiten.
- Unterstützung bei der Verfeinerung des Umfangs durch Unterscheidung zwischen aktuellen Prozessen, zukünftigen Bedürfnissen, Implementierungsprioritäten, Abhängigkeiten und nicht im Umfang enthaltenen Punkten.
- Überprüfung der End-to-End-Transport-Workflows und Bestätigung, dass die dokumentierten Anforderungen mit den operativen, finanziellen, berichtlichen und Ausnahmebehandlungsbedürfnissen übereinstimmen.
- Zusammenarbeit mit Geschäfts- und technischen Teams zur Definition von Schnittstellenanforderungen, Datenerwartungen, Transformationslogik und geschäftlicher Bedeutung für Informationen, die zwischen Systemen ausgetauscht werden.
Erforderliche Kenntnisse und Fähigkeiten
- EDI + Integrationskompetenz: Verständnis, wie Daten systemübergreifend bewegt werden, Mapping und Validierung von EDI-Flüssen sowie Zusammenarbeit mit Integrationsteams (EDI/API/Middleware).
- TMS-Erfahrung: Kenntnisse in SAP TM, TMW, MASTERMIND oder ähnlichem; Verständnis der End-to-End-Logistik-Workflows und Übersetzung von Geschäftsoperationen in Systemverhalten.
- Business-Analyse-Kern: Anforderungserhebung & Dokumentation, Prozessmapping (aktuell vs. zukünftig), Schreiben funktionaler Anforderungen, Benutzerstories, Akzeptanzkriterien.
- Schreiben: Funktionale Anforderungen, Benutzerstories, Akzeptanzkriterien.
Qualifikationen
- Erfahrung auf mittlerem Niveau als Business Analyst.
- Erfahrung in der Transportlogistik, TMS-Implementierungen und EDI-Modernisierung.
- Starke analytische, dokumentarische und kommunikative Fähigkeiten.
Beschäftigungsinformationen
- Erfahrungsgrad: Mittleres Niveau
- Jobtyp: Vertrag
- Standort: Charlotte, NC (Hybrid)
- Vergütung: $50.00–$55.00/Stunde
Leistungen (vorübergehende Rolle)
- Medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Versorgung
- Kritische Erkrankung, Unfall und Krankenhausaufenthalt
- 401(k) Altersvorsorge – Vorsteuer- und Roth-Nachsteuerbeiträge verfügbar
- Lebenversicherung (freiwillige Lebens- & AD&D-Versicherung für den Mitarbeiter und Angehörige)
- Kurz- und langfristige Invalidität
- Gesundheitsausgaben-Konto (HSA)
- Transportleistungen
- Mitarbeiterunterstützungsprogramm
- Urlaub/Abwesenheit (PTO, Urlaub oder Krankheitsurlaub)
Chancengleichheit
Das Unternehmen ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und alle Bewerbungen unabhängig von Rasse, Geschlecht, Alter, Farbe, Religion, nationaler Herkunft, Veteranenstatus, Behinderung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, genetischen Informationen oder einer durch das Gesetz geschützten Eigenschaft berücksichtigen wird.
San Francisco Fair Chance Ordinance: Gemäß der San Francisco Fair Chance Ordinance werden wir für alle Positionen, die sich in der Stadt und im Landkreis San Francisco befinden, qualifizierte Bewerber mit Strafregister und Verurteilungen in Betracht ziehen.
Massachusetts Lie Detector: Es ist in Massachusetts rechtswidrig, einen Lügendetektortest als Bedingung für die Beschäftigung oder die Fortsetzung der Beschäftigung zu verlangen oder durchzuführen. Ein Arbeitgeber, der gegen dieses Gesetz verstößt, unterliegt strafrechtlichen Sanktionen und zivilrechtlicher Haftung.
Verwendung von Künstlicher Intelligenz (KI): Wir können Künstliche Intelligenz (KI) verwenden, um Teile unseres Einstellungsprozesses zu unterstützen, einschließlich der Beschaffung, Sichtung und Bewertung von Kandidaten. KI hilft bei der Bewertung von Bewerbungen und Qualifikationen, aber die endgültigen Entscheidungen werden von unserem Einstellungsteam getroffen. Durch Ihre Bewerbung erkennen Sie an und stimmen zu, dass Ihre Bewerbung möglicherweise mit KI-Tools überprüft wird.
Business Analyst (EDI) Arbeitgeber: TEKsystems
Als Arbeitgeber in St. Paul bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Innovation und Zusammenarbeit setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert kreatives Denken und bietet zahlreiche Wachstumschancen, während Sie an spannenden Projekten im Bereich UI/UX Design arbeiten. Genießen Sie attraktive Vorteile wie ein umfassendes Gesundheitsprogramm, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem hybriden Arbeitsmodell zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Business Analyst (EDI) erhalten könntest
✨Nutze Nischenplattformen für Business Intelligence
Schau dir spezialisierte Jobportale und Communities im Bereich Business Intelligence an, wie etwa BI-Forum oder Data Science-Meetups. Diese Plattformen sind perfekt, um nicht nur Stellenangebote zu finden, sondern auch wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Setze auf Projekte und kleine Aufträge
Für eine befristete Anstellung ist es hilfreich, auch kleinere Projekte anzugehen oder Freelance-Arbeiten zu suchen. Zeig dein Können durch konkrete Ergebnisse, vielleicht sogar auf Plattformen wie Upwork oder Freelancer, und mach dich so für TEKsystems attraktiv.
✨Finde Mentoren in der Branche
Suche aktiv nach Mentoren, die dir wertvolle Einblicke in die Business Intelligence-Welt geben können. Nutze dazu LinkedIn oder lokale Networking-Events, um dich mit erfahrenen Fachleuten zu vernetzen und wertvolle Tipps zur Jobsuche zu erhalten.
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, deine Bewerbung direkt über die TEKsystems Website einzureichen. Dort hast du die Chance, dich optimal zu präsentieren und dich von den anderen abzuheben, indem du deine spezifischen Kenntnisse in Business Intelligence hervorhebst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Analyst (EDI) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Datenanalyse im CV hervorheben:Im Bereich Business Intelligence ist es wichtig, dass du deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar und prägnant darstellst. Zeige konkrete Projekte oder Erfahrungen, wo du Daten gesammelt, analysiert und interpretiert hast. Das wird uns bei TEKsystems helfen, dein Potenzial besser einzuschätzen!
Relevant einmalige Lösungen präsentieren:Da es sich um einen befristeten Vertrag handelt, ist es besonders wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, wie du schnell einsetzbare Lösungen für Geschäftsprobleme liefern kannst. Teile Beispiele aus der Vergangenheit, wo du in kurzer Zeit signifikante Ergebnisse erzielt hast.
Tools und Technologien angeben:Benutze deinen Lebenslauf, um alle relevanten BI-Tools und Technologien aufzulisten, die du beherrschst, wie Power BI, Tableau oder SQL. Diese Kenntnisse sind für uns bei TEKsystems entscheidend, um die richtige Passform für das Team zu finden.
Motivation für das befristete Projekt zeigen:In deinem Anschreiben solltest du erklären, warum du an einer befristeten Stelle interessiert bist. Wir suchen nicht nur nach Fähigkeiten, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und zur Verbesserung unserer BI-Strategien bei TEKsystems beizutragen. Zeige uns deine Leidenschaft und dein Engagement!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEKsystems vorbereitet
✨Schau dir die Tools genau an!
In der Business-Intelligence-Welt sind Tools wie Tableau, Power BI oder SQL super wichtig. Macht euch also vorher vertraut mit den spezifischen Tools, die TEKsystems verwendet. Es könnte sein, dass ihr in den Interviews direkt damit arbeiten müsst!
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denkt daran, dass wir in einem befristeten Job oft schnell Ergebnisse liefern müssen. Bereitet konkrete Beispiele vor, wo ihr eure Analysefähigkeiten, Dashboards oder Reports präsentiert habt. Zeigt, wie ihr mit Daten umgeht und Probleme löst.
✨Analytisches Denken unter Beweis stellen
Seid bereit, Fragen zu lösen, die ein analytisches Denken erfordern. Das können spezifische Fallstudien oder hypothetische Szenarien sein, die euch herausfordern, wie ihr Daten interpretieren und umsetzen würdet. Das zeigt euer Wissen und eure Denkweise!
✨Das Team und die Kultur im Blick
Da es sich um einen befristeten Vertrag handelt, wird oft besonders auf die Teamkompatibilität geachtet. Überlegt euch, wie ihr in ein neues Team passt und euer Learning- und Anpassungspotenzial betont. Zeigt, dass ihr uns Flexibilität und die Fähigkeit, euch schnell einzuarbeiten, mitbringt!
