Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Strategie und den Betrieb für Endbenutzer-Computing-Dienste.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Columbus, OH mit hybrider Arbeitskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Endbenutzer-Computings und verbessere das digitale Erlebnis.
- Qualifikationen: Erfahrung in IT und Führung von Teams im Endbenutzer-Computing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80 - 80 € pro Stunde.
Standort: Columbus, OH (Hybrid)
Typ: 6-Monats-Vertrag zur Festanstellung
Überblick
Wir suchen einen hochqualifizierten End User Computing (EUC) Manager, der die Strategie, Lieferung und den Betrieb über Unternehmensendpunktdienste leitet. Diese hybride Möglichkeit in Columbus, Ohio, erfordert lokale Wohnsitz und Flexibilität, um bei Bedarf vor Ort zu sein. Diese Rolle ist ideal für einen praktischen Führer, der darin aufgeht, Endpunktumgebungen zu modernisieren, die Cloud-Adoption voranzutreiben und ein nahtloses, sicheres digitales Erlebnis für Endbenutzer zu bieten.
Was Sie tun werden
- Die Strategie, Lieferung und operationale Exzellenz aller Endbenutzer-Computing-Dienste, einschließlich Desktops, Laptops, mobiler Geräte und virtueller Endpunkte, besitzen.
- Teams leiten und entwickeln, die für die Endpunktinfrastruktur, Cloud-Computing, Automatisierung und Support-Operationen verantwortlich sind.
- Als technischer Leiter über Windows, Mac und mobile Plattformen (iOS) fungieren und dabei Leistung, Sicherheit und Zuverlässigkeit sicherstellen.
- Die Transformation des Endpunktmanagements vorantreiben, einschließlich Migrationsbemühungen zu Microsoft Intune.
- Werkzeuge und Plattformen wie SCCM, Workspace ONE und Altiris überwachen.
- Funktional übergreifend zusammenarbeiten, um IT-Initiativen mit Geschäftsbedürfnissen, Servicelevels und organisatorischen Zielen in Einklang zu bringen.
- Hochwirksame, unternehmensweite Initiativen leiten und aufkommende Technologien bewerten.
- Führung über alle Phasen des Produktlebenszyklus, einschließlich Planung, Design, Bereitstellung und operationale Unterstützung, bieten.
Was Sie mitbringen
Erforderlich:
- Abschluss oder gleichwertige Erfahrung.
- 5+ Jahre relevante IT-Erfahrung (8–12 Jahre bevorzugt).
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Teams in Unternehmensumgebungen für Endbenutzer-Computing.
- Starker Hintergrund in der Unterstützung und Verwaltung von Windows-, Mac- und mobilen Geräte-Ökosystemen.
- Erfahrung mit Endpunktmanagement-Tools (SCCM, Intune, Workspace ONE usw.).
- Nachgewiesene Fähigkeit, durch Transformation und Modernisierungsbemühungen zu führen.
Bevorzugt:
- Fortgeschrittener Abschluss oder relevante Zertifizierungen.
- Erfahrung in großangelegten, komplexen Unternehmensumgebungen.
- Starkes Verständnis der Cloud-Strategie und der besten Praktiken für die Endpunktsicherheit.
Führungsbereich
- Teams von Ingenieuren und/oder Vorgesetzten verwalten und entwickeln.
- Leistung, Verantwortung und operationale Ergebnisse vorantreiben.
- IT-Strategie beeinflussen und zu mittelfristigen bis langfristigen organisatorischen Zielen beitragen.
- Mit Stakeholdern aus mehreren Geschäftseinheiten zusammenarbeiten.
Vergütung (bei Umwandlung)
$130.000 – $165.000 Grundgehalt
Warum beitreten?
Dies ist eine Gelegenheit, in eine sichtbare Führungsrolle einzutreten, in der Sie die Zukunft des Endbenutzer-Computings gestalten, Modernisierungsbemühungen vorantreiben und das digitale Erlebnis der Mitarbeiter in einer großen Unternehmensumgebung verbessern können.
Vergütung und Leistungen
Die Gehaltsspanne für diese Position beträgt $75.00 - $80.00/Stunde. Die Anspruchsvoraussetzungen gelten für einige Leistungen und können von Ihrer Jobklassifikation und der Dauer der Beschäftigung abhängen. Die Leistungen können Änderungen unterliegen und können spezifischen Wahlen, Plänen oder Programmbedingungen unterliegen. Wenn Sie anspruchsberechtigt sind, können die folgenden Leistungen für diese temporäre Rolle verfügbar sein:
- Medizinische, zahnärztliche und visuelle Versorgung.
- Kritische Erkrankung, Unfall und Krankenhaus.
- 401(k) Altersvorsorgeplan – Vorsteuer- und Roth-Nachsteuerbeiträge verfügbar.
- Lebenversicherung (freiwillige Lebens- und AD&D-Versicherung für den Mitarbeiter und Angehörige).
- Kurz- und langfristige Behinderung.
- Gesundheitssparkonto (HSA).
- Transportleistungen.
- Arbeitnehmerhilfeprogramm.
- Urlaubszeit/Abwesenheit (PTO, Urlaub oder Krankheitsurlaub).
Arbeitsplatztyp
Dies ist eine hybride Position in Columbus, OH.
Bewerbungsfrist
Diese Position wird voraussichtlich am 24. Juni 2026 geschlossen.
Chancengleichheitserklärung
Das Unternehmen ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und alle Bewerbungen unabhängig von Rasse, Geschlecht, Alter, Farbe, Religion, nationaler Herkunft, Veteranenstatus, Behinderung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, genetischen Informationen oder einem durch das Gesetz geschützten Merkmal berücksichtigen wird.
San Francisco Fair Chance Ordinance
Gemäß der San Francisco Fair Chance Ordinance werden wir für alle Positionen, die sich in der Stadt und im Landkreis San Francisco befinden, qualifizierte Bewerber mit Strafregister und Verurteilungen in Betracht ziehen.
Massachusetts Lie Detector
Es ist in Massachusetts rechtswidrig, einen Lügendetektortest als Bedingung für die Beschäftigung oder die Fortsetzung der Beschäftigung zu verlangen oder durchzuführen. Ein Arbeitgeber, der gegen dieses Gesetz verstößt, unterliegt strafrechtlichen Sanktionen und zivilrechtlicher Haftung.
Verwendung von Künstlicher Intelligenz (KI)
Wir können Künstliche Intelligenz (KI) verwenden, um Teile unseres Einstellungsprozesses zu unterstützen, einschließlich der Beschaffung, Sichtung und Bewertung von Kandidaten. KI hilft bei der Bewertung von Bewerbungen und Qualifikationen, aber die endgültigen Entscheidungen werden von unserem Einstellungsteam getroffen. Durch Ihre Bewerbung erkennen Sie an und stimmen zu, dass Ihre Bewerbung möglicherweise mit KI-Tools überprüft wird.
End User Computing Manager Arbeitgeber: TEKsystems
Als End User Computing Manager in Columbus, OH, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, eine Schlüsselrolle in der Modernisierung unserer Endbenutzer-Computing-Umgebung zu übernehmen. Unser hybrides Arbeitsmodell fördert eine ausgewogene Work-Life-Balance und ermöglicht Ihnen, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das Innovation und persönliche Entwicklung schätzt. Profitieren Sie von umfassenden Sozialleistungen, einschließlich Gesundheitsversorgung und einem 401(k)-Plan, während Sie an spannenden Projekten arbeiten, die die digitale Erfahrung unserer Mitarbeiter verbessern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so End User Computing Manager erhalten könnten
✨Kenntnisse zeigen: Projekte und Herausforderungen
In der IT-Beratung zählt es, deine Fähigkeiten direkt zu zeigen! Nutze Plattformen wie GitHub, um deine Lösungsansätze für technische Herausforderungen zu präsentieren. Außerdem sind Workshops oder Hackathons tolle Gelegenheiten, um dein Know-how unter Beweis zu stellen und Kontakte in der Branche zu knüpfen.
✨Nützliche Netzwerke für die IT-Beratung
Schau, ob es lokale Meetups oder Branchenevents in deiner Nähe gibt! Networking in der IT-Beratung ist oft entscheidend. Hier kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern sprechen und mehr über befristete Stellen erfahren, die dich interessieren. Websites wie Meetup oder XING sind dafür goldwert!
✨Zeige deinen Elan durch eine intensive Bewerbung
Bei befristeten Stellen wird oft schneller entschieden! Wir brauchen die Bewerbung also nicht nur bei TEKsystems schnell, sondern auch gut. Zögere nicht, deine Motivation und deine spezifischen Erfahrungen direkt auf die Anforderungen der Stelle zuzuschneiden, um sofort aufzufallen. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl bist.
✨Frag nach: Informiere dich über Bewerbungsgespräche
Nutze dein Gespräch mit der Personalabteilung! Frag gezielt nach, was ihnen in einem befristeten Projekt wichtig ist und wie der Auswahlprozess aussieht. So zeigst du Interesse und bekommst gleichzeitig wertvolle Informationen für deine Bewerbung bei TEKsystems.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um End User Computing Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein technisches Know-how:In der IT-Beratung kommt es darauf an, dass du dein technisches Wissen klar darstellen kannst. Achte darauf, dass in deinem Lebenslauf relevante Fähigkeiten wie Programmiersprachen oder Kenntnisse in bestimmten Softwarelösungen an erster Stelle stehen. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Beratungsfähigkeiten unter Beweis stellen, schau, dass du diese hervorhebst.
Betone deine Beratungskompetenzen:Neben den technischen Fähigkeiten ist es wichtig, dass du auch deine Soft Skills zeigst, die in der IT-Beratung gefragt sind. Dazu zählen Kommunikationsstärke, Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit. In deinem Anschreiben kannst du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit die Bedürfnisse von Klienten analysiert und Lösungen gefunden hast.
Erläutere deine Lernbereitschaft:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sind Arbeitgeber oft auf der Suche nach Personen, die schnell lernen und sich anpassen können. Verwende dein Anschreiben, um zu erklären, warum du motiviert bist, in einem dynamischen Umfeld wie IT-Consulting zu arbeiten und welche schnellen Erfolge du dir erhoffst.
Nutze unser Online-Bewerbungssystem:Mach's dir leicht und reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein! Das sorgt dafür, dass alles übersichtlich bleibt und du sicherstellst, dass deine Unterlagen gut ankommen. Außerdem zeigen wir dir, wie der Bewerbungsprozess bei TEKsystems aussieht, damit du bestens vorbereitet bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEKsystems vorbereitet
✨Zeige deine technischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten, die für die IT-Beratung relevant sind. Das könnte die Untersuchung von Systemarchitekturen oder das Lösen von technischen Problemen im Rahmen von Fallstudien umfassen. Sei bereit, deine Herangehensweise an bestimmte Technologien und Tools, die in der Branche verwendet werden, zu demonstrieren!
✨Praxisbeispiele sind Gold wert
Für eine befristete Stelle in der IT-Beratung wird von dir erwartet, dass du relevante Erfahrungen mitbringst, selbst wenn diese aus Projekten oder Praktika stammen. Überlege dir konkrete Beispiele, wo du erfolgreich Lösungen erarbeitet hast oder mit Kunden kommuniziert hast – das zeigt, dass du direkt einsetzbar bist!
✨Lerne die Tools und Methoden kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Methoden in der IT-Beratung vertraut, wie z.B. Agile oder SCRUM. Da du in einer befristeten Position schnell einsatzbereit sein musst, wird es sehr geschätzt, wenn du diese Konzepte bereits verstehst und im Gespräch darauf eingehen kannst.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit betonen
In einer befristeten Rolle wird oft Flexibilität gefordert. Sei bereit, zu erläutern, wie du dich schnell auf neue Umgebungen und Herausforderungen einstellen kannst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit schnelle Anpassungen erfolgreich gemeistert hast – das zeigt deine Fähigkeit, in der sich schnell ändernden IT-Welt zu bestehen.
