Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Datenstrategie und entwickle innovative Analyselösungen mit KI.
- Unternehmen: Führendes globales Unternehmen im Bereich Lebenswissenschaften, das Gesundheit verbessert.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hybrid-Arbeitsplatz in Durham, NC mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsdaten und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in Technologie-Leadership und fortgeschrittener Datenanalyse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Client ist ein führendes globales Unternehmen im Bereich der Lebenswissenschaften, das sich der Verbesserung von Gesundheit und Leben widmet. Sie suchen einen Executive Director, Enterprise Data and Insights, um die Strategie für Unternehmensdaten und -analysen zu definieren und umzusetzen, wobei KI und Analytik genutzt werden, um umsetzbare Erkenntnisse für die Organisation zu liefern.
Verantwortlichkeiten
- Definieren und Umsetzen der Strategie für Unternehmensdaten und -analysen, abgestimmt auf die Prioritäten der Organisation und gekoppelt mit Technologie- und Trends im Gesundheitswesen.
- Leiten der Evolution zu unseren dritten Generation, KI-ersten Analysefähigkeiten, die auf Grundprinzipien und verantwortungsvoller KI-Praxis basieren.
- Entwickeln und Umsetzen von Strategien für Data-as-a-Service und Insights-as-a-Service für interne und externe Kunden.
- Technologien umfassen KI-Stacks (AWS Bedrock Agent/AgentCore, Microsoft Copilot), Datenplattformen (Databricks, Snowflake, Microsoft Fabric, SAP HANA), Visualisierung & Berichte (PowerBI, Tableau, Crystal).
- Partnerschaft mit Führungskräften in klinischen, operativen und Unternehmensfunktionen (z.B. Vertrieb & Marketing, RCM, Finanzen, Betrieb), um strategische Prioritäten in umsetzbare und skalierbare Analysefähigkeiten zu übersetzen.
- Identifizieren und Vorschlagen innovativer analytischer Lösungen, die Unternehmens-, klinische und Drittanbieter-Datenressourcen nutzen.
- Sicherstellen der Stakeholder-Ausrichtung durch regelmäßige Kommunikation, Executive Reviews und Roadmap-Updates.
- Koordinieren aller Aspekte der Definition und Lieferung von Analyseprodukten, die Unternehmens-, klinische und Drittanbieter-Datenquellen nutzen.
- Einrichten gut regulierter Prozesse, die Skalierung, Qualität, Sicherheit und verantwortungsvolle Nutzung von Daten und KI ermöglichen.
- Sicherstellen, dass analytische Lösungen den regulatorischen, datenschutzrechtlichen und sicherheitstechnischen Anforderungen im Gesundheitswesen entsprechen.
- Verantwortung für die End-to-End-Lieferung von Unternehmensanalysefähigkeiten, einschließlich Plattformen, Datenprodukten und Mechanismen zur Bereitstellung von Erkenntnissen.
- Leiten der Ausführung eines priorisierten Portfolios von Analyseinitiativen unter Berücksichtigung von Geschwindigkeit, Qualität und Geschäftsauswirkungen.
- Definieren und Verfolgen von Schlüsselmetriken über die verschiedenen Wertströme.
- Verwalten strategischer Lieferantenbeziehungen, einschließlich Aufsicht über Verträge, Leistungsbeschreibungen und Liefergovernance.
- Sicherstellen, dass die Leistung der Lieferanten mit den Unternehmensstandards, den Erwartungen an die Lieferung und den Wertzielen übereinstimmt.
Qualifikationen
Erforderlich
- Abschluss eines Bachelor-Studiums.
- 10 oder mehr Jahre Erfahrung in der technologischen Führung.
- 5 oder mehr Jahre Erfahrung in einer Führungsrolle, in der große funktionsübergreifende Analyse-Teams in komplexen Matrixorganisationen geleitet werden.
- 5 oder mehr Jahre Erfahrung in moderner Unternehmensdatenarchitektur, Datenverwaltung, Datenqualität und fortgeschrittener Geschäftsanalyse.
- 10 oder mehr Jahre Erfahrung in cloud-nativen Technologien (AWS, Azure, GCP). Dazu gehören Datenstacks wie Microsoft Fabric, Databricks, Snowflake; Datenengineering- & ETL-Technologien wie PySpark, Informatica, Datastage; analytische Werkzeuge wie R, Python; und Visualisierungswerkzeuge wie Tableau und PowerBI.
Bevorzugt
- Master-Abschluss.
- Erfahrung im Aufbau und Management eines großen, global verteilten Teams.
- Erfahrung in der Leitung komplexer technischer Produktportfolios in regulierten Umgebungen.
- Versiert im Management großer Technologie-Budgets, Lieferantenbeziehungen und globaler Liefermodelle.
- Erfahrung in der Leitung von Initiativen zur operativen Exzellenz, einschließlich Automatisierung, Prozessneugestaltung und Shared Services-Modellen.
- Vertrautheit mit regulatorischen Compliance-, Cybersicherheits- und Risikomanagement-Rahmenwerken in stark regulierten Branchen.
- Exekutive Präsenz und starke Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, C-Suite-Stakeholder zu beeinflussen und vor Vorständen zu präsentieren.
- Nachgewiesener Erfolg beim Aufbau von Konsens zwischen Geschäfts- und Technologieführern zur Förderung von Priorisierungs- und Investitionsentscheidungen.
- Hervorragende Kundenservice- und Beziehungsaufbau-Fähigkeiten.
- Erfahrung in der Analyse des Gesundheitswesens wird stark bevorzugt.
Technische Fähigkeiten
- Strategie, Datenarchitektur, Datenqualität, Datenverwaltung.
- AWS, Microsoft Fabric, Snowflake.
- Data-as-a-Service, Insights-as-a-Service.
- Verantwortungsvolle KI-Praktiken.
- KI-Stacks (AWS Bedrock Agent/AgentCore, Microsoft Copilot).
- Datenplattformen (Databricks, Snowflake, Microsoft Fabric, SAP HANA).
- Visualisierungswerkzeuge (PowerBI, Tableau, Crystal).
- Datenengineering (PySpark, Informatica, Datastage).
- Analytische Werkzeuge (R, Python).
- Analyse von Gesundheitsdaten, regulatorische Compliance, Cybersicherheit.
Erfahrungsgrad
Expertenniveau
Jobtyp & Standort
Dies ist eine unbefristete Position mit Sitz in Durham, NC.
Vergütung und Leistungen
Vergütungsbereich: 200.000,00 – 235.000,00 USD/Jahr.
- Medizinisch
- Zahnmedizinisch
- Sicht
- Leben
- STD/LTD
- 401(k)
- Bezahlte Freizeit (PTO) oder flexible Freizeit (FTO)
- Studiengebührenrückerstattung
- Aktienkaufplan für Mitarbeiter
Arbeitsplatztyp
Dies ist eine hybride Position in Durham, NC.
Bewerbungsfrist
Diese Position wird voraussichtlich am 30. Juni 2026 geschlossen.
Gleichstellungserklärung: Das Unternehmen ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und alle Bewerbungen unabhängig von Rasse, Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Religion, nationaler Herkunft, Veteranenstatus, Behinderung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, genetischen Informationen oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen berücksichtigt.
Executive Director, Enterprise Data And Insights Arbeitgeber: TEKsystems
Unser Unternehmen ist ein führendes globales Unternehmen im Bereich der Lebenswissenschaften, das sich der Verbesserung von Gesundheit und Lebensqualität widmet. Wir bieten eine dynamische Arbeitsumgebung in Durham, NC, die Innovation und Zusammenarbeit fördert, sowie umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem attraktiven Vergütungspaket, flexiblen Arbeitszeiten und einer Unternehmenskultur, die Vielfalt und Inklusion schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Executive Director, Enterprise Data And Insights erhalten könnten
✨Sei aktiv in lokalen Datenbank-Communities
Schau dir lokale Meetup-Gruppen oder Online-Communities an, die sich mit Datenbanken beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei der Jobsuche helfen können. Viele Unternehmen schätzen Empfehlungen aus diesen Communities.
✨Zeige deine Skills in Open-Source-Projekten
Beteilige dich an Open-Source-Projekten, die mit Datenbanken arbeiten. So kannst du deine Fähigkeiten unter Beweis stellen und gleichzeitig einen beeindruckenden Portfoliobereich aufbauen, den du potenziellen Arbeitgebern präsentieren kannst.
✨Besuche Jobmessen und Recruiting-Events
Jobmessen sind eine großartige Gelegenheit, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten. Informiere dich über lokale Jobmessen, die sich auf Tech- und Datenbankrollen konzentrieren, und bereite uns vor, um unseren Lebenslauf und unser Interesse an der Rolle zu präsentieren.
✨Bewirb dich direkt bei TEKsystems
Wir empfehlen dir, auch direkt über unsere Website bei TEKsystems für die Stelle als Executive Director, Enterprise Data And Insights zu bewerben. Zeig uns deine Leidenschaft für Datenbanken und warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Jede Bewerbung zählt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Executive Director, Enterprise Data And Insights mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Datenbank-Skills hervorheben:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt deine Erfahrungen mit verschiedenen Datenbankmanagementsystemen (DBMS) wie MySQL, PostgreSQL oder MongoDB betonen. Wenn du spezielle Projekte oder Aufgaben in deinem letzten Job hast, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Datenbanken zeigen, nenn diese unbedingt!
Projekte und Zertifikate erwähnen:Falls du an relevanten Projekten oder Kursen in Bezug auf Datenbanken teilgenommen hast, pack sie in dein Portfolio oder erwähne sie in deinem Anschreiben. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Anwendungskonzepte beherrschst!
Motivation und Teamfähigkeit zeigen:Da du dich auf eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du leidenschaftlich an der Arbeit mit Datenbanken interessiert bist und wie gut du im Team arbeiten kannst. Unternehmen suchen oft nach Mitarbeitern, die auch über die technischen Fähigkeiten hinaus ins Team passen.
Die richtige Struktur im Lebenslauf:Gestalte deinen Lebenslauf klar und strukturiert – in der Datenbankbranche kommt es nicht nur auf die Inhalte an, sondern auch auf die Art und Weise, wie du sie präsentierst. Nutze klare Überschriften und Absätze, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen hervorzuheben. Und vergiss nicht, dein Lebenslauf sollte so aufbereitet sein, dass man sofort erkennt, dass du ein wahres Datenbanktalent bist!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEKsystems vorbereitet
✨Sei bereit für technische Fragen zur Datenbankverwaltung
Egal, ob es um SQL-Abfragen, Datenmodellierung oder Performance-Optimierung geht, du solltest die Grundlagen perfekt beherrschen. Bereite dich darauf vor, praktische Probleme zu lösen und deine Lösungsansätze zu erklären – das zeigt, dass du nicht nur Theorie kennst, sondern auch praktisch umgehen kannst!
✨Portfolio nicht vergessen!
Wenn du bereits an Datenbankprojekten gearbeitet hast, bringe Beispiele mit, die deine Fähigkeiten zeigen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und wie deine Ansätze zur Effizienz der Datenbank beigetragen haben. Ein starkes Portfolio kann dich von anderen Kandidaten abheben!
✨Verstehe die spezifischen Tools der Branche
Je nach TEKsystems könnte es sein, dass ihr spezifische Datenbankmanagementsysteme nutzt. Mach dich mit diesen vertraut und zeige dein Wissen über die neuesten Tools und Technologien. Das zeigt, dass du aufmerksam bist und dich bereits mit ihrer Arbeitsweise beschäftigt hast.
✨Motivation und Entwicklung in den Vordergrund stellen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wollen sie wissen, dass du langfristig motiviert bist. Erkläre, warum dich die Arbeit in der Datenbankverwaltung begeistert und wie du deine Fähigkeiten weiterentwickeln möchtest, um einen Mehrwert für TEKsystems zu schaffen.
