Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle automatisierte Tests für innovative Gesundheitsanwendungen und arbeite im agilen Team.
- Unternehmen: Werde Teil des CDC-Teams, das an wichtigen Gesundheitsinitiativen arbeitet.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeitsumfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Trage zur Verbesserung der öffentlichen Gesundheit bei und nutze moderne Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung in QA, Testautomatisierung und CI/CD ist erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58 - 58 € pro Stunde.
Wir suchen einen erfahrenen LCNC QA Tester zur Unterstützung von unternehmensweiten Daten-, Analyse- und Anwendungsmodernisierungsinitiativen beim CDC. Diese Rolle ist entscheidend, um sicherzustellen, dass mission-kritische öffentliche Gesundheitsanwendungen stabil, sicher, intuitiv und vollständig validiert sind, bevor sie an die Stakeholder bereitgestellt werden. Der ideale Kandidat verfügt über umfassende Kenntnisse in der agilen Qualitätssicherung, Testautomatisierung, CI/CD-Implementierung und KI-gestützten Testmethoden.
Hauptverantwortlichkeiten
- Entwurf, Entwicklung und Wartung skalierbarer automatisierter Testframeworks für Webanwendungen, APIs und Low-Code/No-Code-Plattformen.
- Aufbau und Optimierung cloudbasierter Testumgebungen unter Verwendung von Technologien wie AWS, Azure und Docker.
- Implementierung KI-gestützter Testansätze mit Tools wie GitHub Copilot, Playwright und Agentic UI Automation-Lösungen.
- Durchführung automatisierter und manueller Testaktivitäten, einschließlich:
- Funktionale Tests
- Regressionstests
- Benutzerakzeptanztests (UAT)
- API-Validierung
- Usability-Tests
- Entwicklung, Verbesserung und Fehlersuche von CI/CD-Pipelines mit Azure DevOps und anderen modernen DevOps-Plattformen.
- Identifizierung, Dokumentation, Nachverfolgung und Kommunikation von Fehlern in Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur zeitnahen Lösung.
- Erstellung umfassender Testpläne, Testfälle, Testscripte und Testdokumentationen.
- Kontinuierliche Verbesserung der Testabdeckung, Automatisierungseffektivität und der gesamten QA-Prozesse.
- Schätzung des Testaufwands und Bereitstellung von Empfehlungen zur Qualitätsverbesserung während des SDLC.
- Mentoring von Junior-QA-Teammitgliedern und Förderung von QA-Best-Practices in der Organisation.
- Sicherstellung, dass Anwendungen Qualitäts-, Sicherheits-, Compliance-, Funktions- und Leistungsstandards erfüllen.
Erforderliche Qualifikationen
- Abschluss in Informatik, Informationstechnologie, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.
- 4+ Jahre Erfahrung in der Durchführung von Agile Software Quality Assurance über den gesamten Softwareentwicklungslebenszyklus (SDLC).
- Erfahrung in der Prüfung von Low-Code, No-Code und traditionellen (Pro-Code) Anwendungslösungen.
- 2+ Jahre Erfahrung in der Gestaltung, Entwicklung und Wartung automatisierter Testframeworks.
- 2+ Jahre Erfahrung in der Implementierung und Unterstützung von CI/CD-Pipelines.
- Praktische Erfahrung mit einem oder mehreren der folgenden:
- Azure DevOps
- GitHub Actions
- Bitbucket Pipelines
- Jenkins
- Erfahrung mit KI-gestützten QA-Tools und -Praktiken, einschließlich:
- GitHub Copilot
- Playwright
- KI-unterstützte Testautomatisierungslösungen
- Starkes Verständnis von Qualitätssicherungsmethoden, Fehlerverwaltung und agilen Lieferpraktiken.
- Exzellente Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeiten.
Bevorzugte Qualifikationen
- Erfahrung in der Automatisierung von Testfällen mit Microsoft Playwright.
- Erfahrung mit Agentic UI Automation-Plattformen.
- Erfahrung in der Anwendung von KI-gestützten QA-Methoden in Unternehmensumgebungen.
- Kenntnisse der Prinzipien des menschzentrierten Designs (HCD) und der Barrierefreiheitstests.
- Erfahrung mit Tests zur Einhaltung von Abschnitt 508.
- Erfahrung in DevSecOps-Umgebungen, einschließlich:
- Sichere CI/CD-Pipelines
- Kontrollierte Bereitstellungen
- Automatisierte Testpraktiken
- Erfahrung in der Unterstützung von Programmen der Bundesregierung oder großangelegten digitalen Modernisierungsinitiativen.
- Vertrautheit mit Programmen im Bereich öffentliche Gesundheit, Gesundheitswesen oder Datenmodernisierung.
Warum Sie sich uns anschließen sollten?
Diese Gelegenheit ermöglicht es Ihnen, zu Technologielösungen beizutragen, die kritische Initiativen im Bereich öffentliche Gesundheit unterstützen, während Sie mit modernen Testtechnologien, KI-gestützten Qualitätssicherungspraktiken und Plattformen in Unternehmensgröße arbeiten. Sie werden Teil eines kollaborativen Teams, das sich auf die Bereitstellung sicherer, zuverlässiger und benutzerzentrierter digitaler Lösungen konzentriert, die einen bedeutenden Einfluss haben.
Arbeitsumgebung
Hybrides Arbeitsmodell. Bewerber müssen aus der Umgebung von Atlanta, GA stammen.
Auswirkungen der Rolle
In dieser Position helfen Sie sicherzustellen, dass kritische Systeme im Bereich öffentliche Gesundheit mit den höchsten Qualitäts-, Zuverlässigkeits-, Sicherheits- und Benutzererfahrungsstandards geliefert werden. Ihre Beiträge unterstützen direkt die Stakeholder und stärken die Bemühungen um Daten- und Anwendungsmodernisierung im Unternehmen.
Erfahrungsgrad
Mittlerer Erfahrungsgrad
Jobtyp & Standort
Dies ist eine Vertragsposition mit der Möglichkeit zur Festanstellung, die in Atlanta, GA angesiedelt ist.
Vergütung und Leistungen
Die Gehaltsspanne für diese Position liegt zwischen 50,00 und 58,00 USD pro Stunde. Die individuelle Vergütung hängt von vielen Faktoren ab, einschließlich Qualifikationen, Fähigkeiten, relevanter Erfahrung, Fachwissen, geografischem Standort, interner Gleichheit und anderen relevanten faktoren.
Über TEKsystems
TEKsystems ist ein Unternehmen der Allegis Group. Das Unternehmen ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und alle Bewerbungen unabhängig von Rasse, Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Religion, nationaler Herkunft, Veteranenstatus, Behinderung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, genetischen Informationen oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen berücksichtigt.
QA Tester Arbeitgeber: TEKsystems
Als SharePoint Technical Product Support Specialist in Saint Paul, MN, profitieren Sie von einer dynamischen Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Innovation ausgerichtet ist. Das Unternehmen bietet umfassende Vorteile wie medizinische Versorgung, 401(k)-Rentenplan und flexible Arbeitszeiten, während es gleichzeitig Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulung in modernen Technologien fördert. Hier haben Sie die Chance, in einem unterstützenden Team zu arbeiten, das Vielfalt schätzt und sich für eine inklusive Unternehmenskultur einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so QA Tester erhalten könntest
✨Netzwerken in der Entwicklerszene
Besuche lokale Meetups oder Hackathons in der Software-Entwicklung, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Dort hast du die Chance, nicht nur von anderen zu lernen, sondern auch persönliche Eindrücke bei potenziellen Arbeitgebern wie TEKsystems zu hinterlassen.
✨Open Source Beiträge leisten
Engagiere dich in Open-Source-Projekten, um deine Fähigkeiten zu zeigen und für TEKsystems sichtbar zu werden. Das ist nicht nur eine super Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch eine tolle Möglichkeit, sich einen Namen in der Entwicklergemeinschaft zu machen.
✨Auf Praktikumsprogramme achten
Halte Ausschau nach spezifischen Programmen für befristete Stellen, die viele Unternehmen anbieten, um junge Talente zu fördern. Diese Fenster sind oft zeitlich begrenzt, also mach dich bereit, wenn die Bewerbungen öffnen, und verpasse nicht die Gelegenheit, dich bei TEKsystems zu bewerben!
✨Portfolio aufbauen und sichtbar machen
Erstelle dir ein starkes Portfolio, das deine besten Projekte zeigt. Teile dieses Portfolio in Entwickler-Communities und auf Plattformen wie GitHub, damit Unternehmen wie TEKsystems sofort sehen, was du kannst. Das steigert deine Chancen, in der Software-Entwicklung aufzufallen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um QA Tester mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein GitHub ist dein bester Freund!:Für eine befristete Stelle in der Software-Entwicklung ist dein GitHub-Profil super wichtig. Zeig uns deine besten Projekte und deinen Code! Wenn du Seitenprojekte oder Beiträge zu Open-Source-Projekten hast, pack die unbedingt in deine Bewerbung, das gibt uns einen tollen Einblick in deine Fähigkeiten.
Skills, Skills, Skills!:Mach eine Liste deiner technischen Skills und Technologien, die du beherrschst. In der Software-Entwicklung ist es wichtig, diese klar und präzise in deinem Lebenslauf zu präsentieren. Liste Frameworks, Programmiersprachen und Tools auf, die du nutzt, und versichere dich, dass sie zum Job bei TEKsystems passen!
Deine Motivation zeigt, dass du lernbereit bist:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du dich für die befristete Stelle bei TEKsystems interessierst und was du dir von der Erfahrung erhoffst. Heb hervor, wie diese Position dir helfen kann, deine Fähigkeiten zu verbessern und neue Technologien zu lernen.
Projektbesprechung und persönliche Note:Wenn du ein Portfolio hast, das deine Entwicklungsprojekte zeigt, füge das unbedingt an. Außerdem kannst du in deinem Anschreiben erwähnen, warum du gerade bei TEKsystems arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmenskultur passt. Das gibt uns einen persönlicheren Eindruck von dir als Bewerber!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEKsystems vorbereitet
✨Code die Erwartungen!
Bei einem Interview in der Software-Entwicklung solltest du bereit sein, dein Coding-Know-how unter Beweis zu stellen. Mache dich mit typischen Coding-Challenges und Systemdesign-Fragen vertraut, die dir während des Interviews gestellt werden könnten. Vielleicht gibt es sogar Live-Coding-Sessions, also übe, deinen Denkprozess laut zu kommunizieren!
✨Bring dein Portfolio mit!
Auch wenn es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, deinem potenziellen Arbeitgeber dein Können zu zeigen. Stelle ein Portfolio mit deinen besten Projekten zusammen – idealerweise solche, die relevant für TEKsystems sind. Denk daran, dass du nicht nur die Lösungen präsentieren solltest, sondern auch den Prozess und die Technologien, die du verwendet hast.
✨Sei flexibel und lernwillig!
Für befristete Stellen suchen Unternehmen oft nach Kandidaten, die schnell dazulernen können. Betone in deinem Interview deine Lernbereitschaft und vielleicht Beispiele, wie du in der Vergangenheit neue Technologien oder Programmiersprachen schnell beherrscht hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und bereit bist, dich den Herausforderungen zu stellen.
✨Frage nach Team-Tools und Methoden!
Informiere dich über die Tools und Arbeitsmethoden, die das Team bei TEKsystems verwendet. Hast du Erfahrung mit agilem Arbeiten oder Tools wie Jira, Git oder Slack? Wenn du gezielt Fragen zu diesen Aspekten stellst, zeigst du dein Interesse an der Teamdynamik und wie du dich schnell einbringen kannst.
