Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das tägliche Geschäft eines DevOps-Teams und fördere Automatisierungsstrategien.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das Transformation und Zusammenarbeit schätzt.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell mit großartigen Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und führe ein dynamisches Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in DevOps und Führungskompetenzen sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75 - 75 € pro Stunde.
Dies ist eine praktische Rolle als Service Manager, verantwortlich für die Leitung der täglichen Abläufe eines DevOps- und Automatisierungsteams, während er zur Cloud- und Automatisierungsstrategie unserer Kundenorganisation in den nächsten 1–3 Jahren beiträgt. Die Rolle beginnt als Vertrag (Remote möglich) und wird in eine Vollzeit-Hybridposition umgewandelt.
Was Erfolg aussieht:
- Reibungslose tägliche DevOps-Betriebe
- Verbesserte Ticketdurchsatz und SLA-Einhaltung
- Erhöhte Automatisierungsakzeptanz
Team & Struktur
Arbeitet eng mit dem:
- DevOps-Team (insgesamt 7, einschließlich Offshore-Auftragnehmer)
- Automatisierungsteam (2 Auftragnehmer)
Wird schließlich Teams direkt leiten, nachdem die Umwandlung in Vollzeit erfolgt ist.
Hauptverantwortlichkeiten
- Teamleitung & Betrieb: Verwalten der täglichen Abläufe eines DevOps-Teams (6–7 Ingenieure, einschließlich Offshore und Auftragnehmer).
- Führen und Mentoren eines Teams von DevOps-Ingenieuren und Mitgliedern des Automatisierungsteams.
- Sicherstellen, dass die Arbeit an SLAs und KPIs ausgerichtet ist.
- Als praktischer Leiter agieren, der in der Lage ist, einzugreifen und Probleme zu lösen oder Tickets nach Bedarf zu übernehmen.
- Als Backup für den Bereitschaftsdienst fungieren.
Service & Ticketmanagement:
- Überwachen der ServiceNow-Warteschlangen und des Rückstands.
- Sicherstellen, dass Tickets priorisiert, zugewiesen und effizient gelöst werden.
- Aufrechterhalten der Sichtbarkeit in die betriebliche Gesundheit und den Service.
Automatisierung & kontinuierliche Verbesserung:
- Steigerung der Automatisierungsreife (derzeit ~10% automatisiert).
- Identifizieren und Implementieren von Automatisierungsmöglichkeiten.
- Mit Stakeholdern zusammenarbeiten, um Anforderungen zu sammeln und Prozessverbesserungen zu liefern.
- Beitragen von Input zu Automatisierungstools und -technologien.
Technische Aufsicht:
- Unterstützen und Verwalten von Java-basierten Anwendungen und Apache-Servern.
- Arbeiten in einer gemischten Umgebung, einschließlich: Azure DevOps, Git (CI/CD-Pipelines), AWS & Azure-Cloud-Plattformen.
- Überwachen von Jobplanung und Reporting-Prozessen.
- Unterstützen des Übergangs von On-Premise zu SaaS.
Strategie & Transformation:
- Beitragen zu 1-, 2- und 3-Jahres-Technologieroadmap.
- Unterstützen der laufenden Cloud-Migrationsstrategie.
- Helfen, Modernisierungsbemühungen zu leiten.
Zusätzliche Fähigkeiten & Qualifikationen:
- Starke Erfahrung im Management und in der Führung von Mitarbeitern.
- Praktische Erfahrung in DevOps-Umgebungen, Java-Anwendungen und Apache-Servern.
- Erfahrung im Management von Produktionssupport-/Betriebsteams.
- Fähigkeit, technische Ausführung mit Führungsverantwortung in Einklang zu bringen.
Bitte beachten Sie: Diese Rolle ist eine W2-Rolle, sie ist NICHT offen für Sponsoring und NICHT offen für C2C/Partnerschaften mit einem Subunternehmer.
Art & Standort: Dies ist eine Vertragsstelle, die auf Merrill, WI basiert.
Vergütung und Leistungen: Die Gehaltsspanne für diese Position liegt bei $60.00 - $75.00/Stunde.
Arbeitsplatztyp: Dies ist eine hybride Position in Merrill, WI.
Bewerbungsfrist: Diese Position wird voraussichtlich am 28. Juli 2026 geschlossen.
Service Manager - DevOps And Automation Arbeitgeber: TEKsystems
Als Arbeitgeber in St. Paul bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Innovation und Zusammenarbeit setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert kreatives Denken und bietet zahlreiche Wachstumschancen, während Sie an spannenden Projekten im Bereich UI/UX Design arbeiten. Genießen Sie attraktive Vorteile wie ein umfassendes Gesundheitsprogramm, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem hybriden Arbeitsmodell zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Service Manager - DevOps And Automation erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über TEKsystems und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei TEKsystems interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Service Manager - DevOps And Automation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei TEKsystems unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei TEKsystems!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEKsystems vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von TEKsystems beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
