Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Strategien für die Nike Brand und arbeite an spannenden Projekten im Kids-Bereich.
- Unternehmen: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das Transformation und Zusammenarbeit fördert.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Sportbekleidung und beeinflusse bedeutende Projekte.
- Qualifikationen: Erfahrung in strategischer Planung oder Beratung, idealerweise im Bereich Bekleidung oder Konsumgüter.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58.45 - 58.45 € pro Stunde.
Erwartete Vertragslaufzeit: 14.09.2026 - 30.04.2027
Teamdetails & mit wem sie arbeiten werden: Strategie, Kinder, Nike Markenstrategie
Gewünschtes Kandidatenprofil:
- Erfahrung in strategischer Planung oder Beratung
Bildungsanforderungen:
- Bachelor oder gleichwertige Erfahrung
Must-Have-Fähigkeiten:
- Strategiespezifische Erfahrung im Bereich Bekleidung oder Konsumgüter
- Komplexe funktionsübergreifende Organisationen mit Finanzen, Insights, Planung, Merchandising, Produkt, Marke, Marktplatz und anderen Sportteams navigiert
- Experte in Keynote oder Deck-Bau, Erstellung von Präsentationen für Führungskräfte
Nice-to-Have-Fähigkeiten:
- Leitung von Arbeitsströmen, Steuerung von Arbeitsprozessen, Management mehrerer Arbeitsströme
- Starke Priorisierungsfähigkeiten, Fähigkeit, sich schnell einzuarbeiten
- Strategisches Denken und Problemlösung
- Erfahrung in der Leitung komplexer strategischer Projekte und nachweislicher Erfolg bei der methodischen Analyse von Problemen, Informationssammlung, Generierung von Optionen und Vorschlag sowie Umsetzung eines Handlungsplans
- Nachweislicher Erfolg bei der Beeinflussung funktionsübergreifender Teams und Stakeholder ohne direkte Autorität
- Konstante Erfolgsbilanz beim Zusammenbringen unterschiedlicher Personen mit verschiedenen Zielen und Förderung produktiver Diskussionen
- Starkes Verständnis von Wachstumsstrategien, Unternehmensleistung und Wertschöpfung in konsumentenorientierten Branchen
- Erfahrung in Bekleidung, Schuhen, Einzelhandel, Konsumgütern, Sport oder angrenzenden Branchen bevorzugt
- Außergewöhnliche analytische und problemlösende Fähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit, Struktur aus Mehrdeutigkeit zu schaffen und große Mengen an Informationen in umsetzbare Erkenntnisse zu synthetisieren
- Hervorragende Kommunikations- und schriftliche/mündliche Erzählfähigkeiten, mit der Fähigkeit, Komplexität zu vereinfachen und Führungspublikum zu beeinflussen
- Handlungsorientierung und Komfort im Umgang mit Mehrdeutigkeit sowie die Fähigkeit, durch Komplexität und Widrigkeiten zu navigieren
- Fortgeschrittene Präsentations- und Geschäftskommunikationsfähigkeiten, einschließlich Kenntnisse in Keynote und anderen Präsentationstools
- Fähigkeit, strategisches Denken mit operativer Pragmatik und Umsetzungsfokus in Einklang zu bringen
- Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten mit einer Erfolgsbilanz beim Aufbau von Vertrauen und Glaubwürdigkeit über verschiedene Teams und Führungsebenen hinweg
- Neugier, nachgewiesene Lernagilität und eine Wachstumsmentalität
- Leidenschaft für Sport, Athleten, Verbraucher und Produkte ist von Vorteil
- Geschäftsentwicklung, quantitative und qualitative Kompetenz
- Strategische Planung
- Projektmanagement in einem funktionsübergreifenden, globalen Matrixumfeld
- Daten-/Marktanalyse und Finanzmodellierung
Jobtyp & Standort:
Dies ist eine Vertragsposition mit Sitz in Beaverton, OR.
Vergütung und Leistungen:
Die Gehaltsspanne für diese Position liegt zwischen 50,00 und 58,45 USD pro Stunde. Die individuelle Vergütung für diese Position innerhalb dieser Spanne hängt von vielen Faktoren ab, einschließlich Qualifikationen, Fähigkeiten, relevanter Erfahrung, Fachwissen, geografischem Standort, interner Gleichheit und anderen relevanten, arbeitsbezogenen Faktoren. Die Anspruchsvoraussetzungen gelten für einige Leistungen und können von Ihrer Jobklassifikation und der Dauer der Beschäftigung abhängen. Die Leistungen können Änderungen unterliegen und können spezifischen Wahlen, Plänen oder Programmbedingungen unterliegen. Wenn Sie anspruchsberechtigt sind, können die für diese vorübergehende Rolle verfügbaren Leistungen Folgendes umfassen:
- Medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Versorgung
- Kritische Erkrankung, Unfall und Krankenhausaufenthalt
- 401(k) Altersvorsorge – Vorsteuer- und Roth-Nachsteuerbeiträge verfügbar
- Lebenversicherung (freiwillige Lebens- und AD&D-Versicherung für den Mitarbeiter und Angehörige)
- Kurz- und langfristige Invaliditätsversicherung
- Gesundheitsausgabenrechnung (HSA)
- Transportleistungen
- Mitarbeiterunterstützungsprogramm
- Urlaubszeit/Abwesenheit (PTO, Urlaub oder Krankheitsurlaub)
Arbeitsplatztyp:
Dies ist eine hybride Position in Beaverton, OR.
Bewerbungsfrist:
Diese Position wird voraussichtlich am 27. August 2026 geschlossen.
Über TEKsystems:
Wir sind Partner in der Transformation. Wir helfen Kunden, Ideen und Lösungen zu aktivieren, um die Vorteile einer neuen Welt voller Möglichkeiten zu nutzen. Wir sind ein Team von 80.000 starken Mitarbeitern, die mit über 6.000 Kunden zusammenarbeiten, darunter 80 % der Fortune 500, in Nordamerika, Europa und Asien. Als Branchenführer in Full-Stack-Technologiediensten, Talentdiensten und realen Anwendungen arbeiten wir mit fortschrittlichen Führungskräften zusammen, um Veränderungen voranzutreiben. Das ist die Kraft wahrer Partnerschaft.
TEKsystems ist ein Unternehmen der Allegis Group. Das Unternehmen ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und wird alle Bewerbungen unabhängig von Rasse, Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Religion, nationaler Herkunft, Veteranenstatus, Behinderung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, genetischen Informationen oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen berücksichtigen.
Strategic Planner 4 Arbeitgeber: TEKsystems
Als SharePoint Technical Product Support Specialist in Saint Paul, MN, profitieren Sie von einer dynamischen Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Innovation ausgerichtet ist. Das Unternehmen bietet umfassende Vorteile wie medizinische Versorgung, 401(k)-Rentenplan und flexible Arbeitszeiten, während es gleichzeitig Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulung in modernen Technologien fördert. Hier haben Sie die Chance, in einem unterstützenden Team zu arbeiten, das Vielfalt schätzt und sich für eine inklusive Unternehmenskultur einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Strategic Planner 4 erhalten könntest
✨Nutze die Hochschul-Karrieremessen
Das ist unsere Chance, direkt mit Recruitern von verschiedenen Unternehmensberatungen in Kontakt zu treten. Schau dir die Messen an, die an deiner Uni stattfinden und bring dein bestes Lächeln mit – oft haben sie für befristete Stellen spezielle Programme oder Praktika in Planung!
✨Vernetze dich in spezifischen Online-Communities
Schau dir Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Foren für Unternehmensberatung an. Engagiere dich in Diskussionen, teile deine Gedanken zu aktuellen Trends und zeige, dass du ein aktives Mitglied der Beratungswelt bist. Oft erfährt man hier auch von befristeten Möglichkeiten, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Kleinere Beratungsgespräche simulieren
Mach dir ein paar Gedanken, wie man typische Cases aus der Unternehmensberatung angehen kann. Übe diese mit Freunden oder Kommilitonen! Das kann dir das Vertrauen geben, bei echten Bewerbungsgesprächen zu glänzen, auch wenn die Zeit begrenzt ist.
✨Bewerbe dich über unsere Website!
Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell auf dem Tisch landet. Auf unserer Seite gibt es immer aktuelle Angebote und so verpasst du keine befristete Stelle, die perfekt zu dir passt. Also, lass uns gemeinsam die Beratungsszene rocken!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategic Planner 4 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung ist es wichtig, dass du deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Nutze in deinem CV konkrete Beispiele, wie du Probleme strukturiert angegangen bist und welche Lösungen du entwickelt hast. Das zeigt, dass du das richtige Mindset für diese Branche hast.
Passe deinen Lebenslauf an!:Egal ob Praktikum oder befristete Anstellung, dein Lebenslauf sollte auf die spezifischen Anforderungen der Unternehmensberatung zugeschnitten sein. Hebe relevante Praktika, Projekte und Erfahrungen hervor, die deine Beratungsfähigkeiten und Teamarbeit zeigen.
Motivation in der Bewerbung!:Gerade bei einer befristeten Position ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du unbedingt bei TEKsystems arbeiten möchtest. Zeig, dass du bereit bist, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und einen Mehrwert für das Team zu schaffen.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten!:In der Unternehmensberatung ist Kommunikation das A und O. Mach deutlich, wie du komplexe Informationen zusammenfassen und effektiv präsentieren kannst. Vielleicht hast du ein Projekt geleitet, bei dem du deine Fähigkeiten verbessern konntest – das sollte unbedingt in deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEKsystems vorbereitet
✨Fokussiert auf Problemlösung
In der Unternehmensberatung dreht sich alles um das Lösen von Problemen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika zu nennen, wo du analytische Fähigkeiten und kreative Lösungsansätze unter Beweis gestellt hast. Denk an echte Fälle, die du durchleuchten könntest, um deine Denkweise zu verdeutlichen!
✨Teamwork und Kommunikation
Beratungsprojekte laufen oft im Team ab. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Teamarbeit betreffen. Wie hast du Konflikte gelöst oder Ideen effektiv kommuniziert? Hier kannst du während des Interviews deinen persönlichen Stil und wie du zur Team-Dynamik beiträgt, hervorheben.
✨Flexibel und lernbereit
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, könnte dein zukünftiger Arbeitgeber auf der Suche nach jemandem sein, der sich schnell in neue Themen einarbeiten kann. Bereite dich darauf vor, zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Lernkurven gemeistert hast oder schnell neue Fähigkeiten erworben hast. Das zeigt dein Engagement und Potenzial für Wachstum.
✨Praktische Cases und Rollenspiele
Erwarte, dass du in deinem Interview an praktischen Fallstudien oder Rollenspielen teilnehmen musst. Übe diese Formate im Voraus. Überlege dir, wie du strukturiert an Fragestellungen herangehen kannst und wie du deine Ergebnisse überzeugend präsentieren würdest. Das wird dir helfen, in der Beratung den richtigen Eindruck zu hinterlassen!
