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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, wie du Netzwerke optimierst und Prozesse smarter machst.
- Arbeitgeber: Werde Teil von o2, einem innovativen Mobilfunkanbieter.
- Mitarbeitervorteile: Steigende Vergütung, eigenes Smartphone und 80 Euro monatliches Guthaben.
- Warum dieser Job: Tauche ein in die digitale Welt und arbeite im Team mit Gleichgesinnten.
- Gewünschte Qualifikationen: Sehr guter bis guter Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt ist unsere Stärke – alle sind willkommen!
Ausbildung zum Fachinformatiker Daten & Prozessanalyse 2026 (m/w/d) in Nürnberg Du liebst Digitales? Dann mach’s zu deinem Job – starte jetzt durch bei o2! Vertragsart: Vollzeit, befristet Standort: Nürnberg, Südwestpark 37-41 Ausbildungsbeginn: 01.09.2026 Steigende Vergütung – weil du’s wert bist: 1. Ausbildungsjahr: 1.155 € 2. Ausbildungsjahr: 1.224 € 3. Ausbildungsjahr: 1.295 € Top-Mobilfunknetz? Check. Innovative Produkte? Check. Top-Technik? Check. Was fehlt? DU als Azubi in unserem Team! Darauf kannst du dich freuen #ThinkDigitalDoDigital: Tauche ein in die Welt des Mobilfunks – lerne, wie du Netzwerke optimierst, Prozesse verbesserst und Zukunft verbindest #Daten&Prozessanalyse: Du analysierst, identifizierst und klassifizierst Daten, findest Schwachstellen und machst Prozesse smarter – that’s your job #Datensicherung: Du wendest mathematische Vorhersagemodelle und statistische Verfahren an, um die Datenqualität sicherzustellen #Teamspirit: Du bist nicht nur dabei – du bist mittendrin. Wir sind ein Team, unterstützen uns gegenseitig & feiern gemeinsam Erfolge #Networking: Werde Teil der o2 Telefónica Youngsters-Community und vernetzte dich mit Auszubildenden aus ganz Deutschland #Digitalisierung: Dein eigenes Smartphone und 80 Euro monatliches Guthaben für deinen Mobilfunkvertrag warten auf dich Das macht dich aus #Schulabschluss: Sehr guter bis guter Realschulabschluss, (Fach-) Abitur oder was Vergleichbares? Check! #Motivation: Noten sind cool, aber dein Drive und Teamgeist sind, was für uns zählt! #Eigeninitiative: Du bringst deine eigenen Ideen ein, um jede Herausforderung souverän zu meistern #AlwaysConnected: Du bist in der digitalen Welt zuhause und dein Smartphone ist für dich mehr als nur ein Gadget? – It’s a match! #TalkTechToMe: Wenn du bereits erste Erfahrungen mit Programmiersprachen, Office-Anwendungen und Analysetools gesammelt hast, ist das ein Plus – aber kein Muss! #Sprachkenntnisse: Du sprichst fließend Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse Ready für deine Bewerbung? So geht’s! ✅ Lebenslauf und Zeugnisse in unserem Bewerberportal hochladen und schon geht es los! Du möchtest mehr über o2 Telefónica erfahren? Dann wirf gerne einen Blick hinter die Kulissen – hier entlang. Neugierig oder Fragen? Dann schau einfach auf unserer Young Talents Karriereseite vorbei oder schreib mir einfach! Recruiterin: Mona Straßmair E-Mail: de-recruiting@telefonica.com Vielfalt ist unsere Stärke! ✨ Bewerbende mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Und egal, welches Geschlecht – bei uns zählt nur, was du draufhast! 315110 GER – Telefónica Germany GmbH & Co. OHG Nürnberg, BY, DE, 90449
Ausbildung zum Fachinformatiker Daten & Prozessanalyse 2026 (m/w/d) in Nürnberg Arbeitgeber: GER - Telefónica Germany GmbH & Co. OHG
Kontaktperson:
GER - Telefónica Germany GmbH & Co. OHG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Fachinformatiker Daten & Prozessanalyse 2026 (m/w/d) in Nürnberg
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Klassenkameraden, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei o2 herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Daten- und Prozessanalyse. Zeige in Gesprächen oder beim Networking, dass du über die neuesten Technologien und Methoden Bescheid weißt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Ausbildung.
✨Tip Nummer 3
Besuche Veranstaltungen oder Messen, die sich mit Digitalisierung und Mobilfunk beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch direkt mit Vertretern von o2 in Kontakt treten und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Teamfähigkeit und Eigeninitiative unter Beweis stellen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben, die diese Eigenschaften zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Fachinformatiker Daten & Prozessanalyse 2026 (m/w/d) in Nürnberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über o2: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über o2 und die Ausbildung zum Fachinformatiker. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Ausbildungsinhalte und die Anforderungen zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Ausbildung relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen hervorhebt. Betone deine Teamfähigkeit, Eigeninitiative und jegliche technische Kenntnisse, die du bereits hast.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Ausbildung interessierst und was dich an der Arbeit bei o2 reizt. Hebe deine Motivation und deinen Drive hervor, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Dokumente hochladen: Lade alle erforderlichen Dokumente, wie deinen Lebenslauf und Zeugnisse, in das Bewerberportal von o2 hoch. Achte darauf, dass alles vollständig und korrekt ist, bevor du deine Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GER - Telefónica Germany GmbH & Co. OHG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Ausbildung zum Fachinformatiker Daten & Prozessanalyse technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Programmiersprachen, Datenanalyse und Netzwerktechnologien vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung und sei bereit, deine Kenntnisse zu demonstrieren.
✨Zeige deinen Teamgeist
Teamarbeit ist ein wichtiger Bestandteil der Ausbildung. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast. Betone, wie wichtig dir Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung sind.
✨Hebe deine Eigeninitiative hervor
Die Recruiter suchen nach Bewerbern, die proaktiv sind und eigene Ideen einbringen. Überlege dir konkrete Beispiele, bei denen du Initiative gezeigt hast, sei es in der Schule, bei Praktika oder in Projekten.
✨Bereite Fragen für den Interviewer vor
Zeige dein Interesse an der Ausbildung und dem Unternehmen, indem du Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die Auszubildende erwarten, oder nach Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens. Das zeigt, dass du engagiert und motiviert bist.
