Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und koordiniere spannende Projekte im Vertriebsinnendienst.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Digitalisierung und Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertriebsinnendienst und erste Führungserfahrung sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Digitalisierung braucht Macher. Du fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen Vorgesetzten, Team sowie angrenzenden Abteilungen und stellst den Informationsfluss sicher. In Deiner Rolle übernimmst Du die fachliche Führung des Teams und arbeitest gleichzeitig operativ im Tagesgeschäft mit. Projekte, Eskalations- und Reklamationsthemen koordinierst Du eigenständig und lösungsorientiert.
Regelmäßig leitest Du Teammeetings, stimmst Aufgaben und Ziele ab und überprüfst Arbeitsergebnisse. Du klärst Sonderfälle, koordinierst Prozesse mit anderen Bereichen und sorgst für reibungslose Abläufe. In Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung unterstützt Du die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden. Als zweite Eskalationsstufe bist Du Ansprechpartner für Kundinnen und Kunden bei komplexen Fragestellungen.
Du definierst Kennzahlen, erstellst Forecast- und Umsatzplanungen und leitest Optimierungen ab. Die enge Zusammenarbeit mit Außendienst und Key Account Management sowie das Reporting an den Leiter Vertriebsinnendienst runden Deine vielfältigen Aufgaben ab.
Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation bilden Deine fachliche Basis. Du bringst bereits erste Führungserfahrung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst mit. Der sichere Umgang mit SAP S/4 HANA sowie mit den gängigen MS-Office Anwendungen gehört zu Deinem Kompetenzprofil. Mit verhandlungssicheren Deutschkenntnissen sowie sehr guten Englischkenntnissen bewegst Du Dich souverän im beruflichen Alltag. Ein ausgeprägtes technisches Verständnis im Bereich Elektrotechnik sowie idealerweise Erfahrung im Elektrogroßhandel runden Dein Profil ab.
Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Telegärtner Karl Gärtner GmbH
Als Teamleiter im Vertriebsinnendienst bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Digitalisierung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Weiterentwicklung, während wir Ihnen durch regelmäßige Schulungen und klare Karrierepfade helfen, Ihre Fähigkeiten auszubauen. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer attraktiven Vergütung, die Ihre Leistung wertschätzt.
Kontaktdaten:
Telegärtner Karl Gärtner GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Telegärtner Karl Gärtner GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Telegärtner Karl Gärtner GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Telegärtner Karl Gärtner GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Telegärtner Karl Gärtner GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Telegärtner Karl Gärtner GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Telegärtner Karl Gärtner GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Telegärtner Karl Gärtner GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
