Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Auftragsabwicklung und berate Kunden zu technischen Fragen.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung in der Verbindungstechnik.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Kantine, Mitarbeiterevents und ein kollegiales Miteinander warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Digitalisierung in einem innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung im Elektrogroßhandel erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wo Konnektivität stattfindet, wo Daten sowie Signale übertragen und Verbindungen hergestellt werden, da schaffen wir mit knapp 700 Mitarbeitenden Lösungen. Steckverbinder sind dabei unsere Kernkompetenz: Mit einer Produktion von mehreren Millionen Stück und 11 Standorten weltweit sind wir für unsere Kunden immer erster Ansprechpartner direkt vor Ort. Als inhabergeführtes Familienunternehmen bilden wir mit der Telegärtner Karl Gärtner GmbH in Steinenbronn als Unternehmenszentrale das Herzstück der Telegärtner Gruppe. Und das bereits erfolgreich seit über 75 Jahren.
Zur Unterstützung suchen wir einen Technischen Kundenbetreuer (m/w/d).
Deine Zukunft bei uns ist vielfältig:
- Du übernimmst die Auftragsannahme sowie komplette Auftragsabwicklung für nationale und internationale Kunden aus dem Elektrogroßhandel.
- Telefonisch berätst Du unsere Kundinnen und Kunden kompetent zu kaufmännischen und technischen Fragestellungen.
- Zu Deinem Aufgabengebiet gehören außerdem die Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten sowie die Prüfung von Preisen, Konditionen und Lieferterminen.
- In Deiner Schnittstellenfunktion koordinierst und realisierst Du in enger Abstimmung mit den internen Fachabteilungen kundenspezifische Sonderthemen.
- Darüber hinaus bist Du für die Pflege der Stammdaten Deines Kundenstamms in SAP S/4HANA verantwortlich und wirkst aktiv an der Optimierung von Prozessen mit.
- Die enge Zusammenarbeit und ein stetiger Austausch mit den Kolleginnen und Kollegen im Außendienst runden Deinen vielfältigen Aufgabenbereich ab.
Digitalisierung braucht Macher:
- Eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen, bilden die Basis Deines fachlichen Know-hows.
- Du bringst gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen sowie in SAP S/4HANA mit.
- Zudem verfügst Du über Erfahrung in der Betreuung von Großkunden aus dem Elektrogroßhandel.
- Du zeichnest Dich durch eine eigenverantwortliche und engagierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsstärke aus.
- Darüber hinaus überzeugst Du durch eine hohe Umsetzungsstärke und Problemlösungsfähigkeit.
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.
Traditionell die besten Köpfe:
Wir haben sie, die schlauen Köpfe in unserem Team, die mit Spaß und Innovationsgeist den weiteren Wachstumskurs von Telegärtner vorantreiben. Bei uns erlebst Du leidenschaftlich progressive Kollegen, die voneinander lernen und gemeinsam für den Erfolg von Telegärtner brennen. Die Freiräume zur Gestaltung von Verantwortungsbereichen und der persönlichen Entwicklung sind für uns dabei genauso selbstverständlich wie ein großes Maß an Flexibilität. Unsere Ideen entstehen dabei nicht nur im topmodernen Arbeitsumfeld, sondern auch bei einem Kaffee in unserer Kantinenlounge. Dabei sind und bleiben wir ein Familienunternehmen – mit internationaler Struktur und schwäbischen Wurzeln. Und wir heißen jedes neue Mitglied aufs Herzlichste willkommen!
Unsere Vorteile:
- Kantine mit Dachterrasse und Kaffeelounge sowie täglich saisonale Obstkörbe.
- Kostenlos Kaffee und Tee in allen Variationen sowie Wasserspender.
- Jährliche Mitarbeitergespräche.
- Betriebsarzt und Barrierefreiheit.
- Gut erreichbarer Standort.
- Individuell zugeschnittene Entwicklungsmöglichkeiten.
- Sozialräume mit Spinden und Duschen.
- Betriebliche Sozialleistungen.
- Klimatisierte Büros.
- Modernes Arbeitsumfeld mit höhenverstellbaren Tischen und ausgezeichnetem IT-Equipment.
- Mitarbeiterevents (Sommerfest, Firmenläufe, Weihnachtsfeier etc.).
- Parkplätze (auch für Fahrräder/E-Bikes).
- Flexible Arbeitszeitmodelle.
- Kollegiales Miteinander im Familienunternehmen.
- Gute Einarbeitung.
- Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Homeoffice.
Kontakt:
Dann sollten wir uns verbinden! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Deine Ansprechpartnerin: Anna Groß, Jetzt bewerben Telegärtner Karl Gärtner GmbH Lerchenstraße 35 DSteinenbronn Telefon Telefax E-Mail Web www.telegaertner.com
Technischer Kundenbetreuer (m/w/d) Arbeitgeber: Telegärtner
Kontaktperson:
Telegärtner HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Kundenbetreuer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Technischer Kundenbetreuer interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Informationen geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Telegärtner Gruppe und ihre Produkte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zum Unternehmenserfolg beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, deine Bewerbung genau so zu gestalten, wie du es möchtest. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Kundenbetreuer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Telegärtner vorbereitest
✨Verstehe die Produkte und Dienstleistungen
Mach dich mit den Produkten und Dienstleistungen des Unternehmens vertraut. Wenn du als Technischer Kundenbetreuer auftrittst, solltest du die Kernkompetenzen, wie Steckverbinder, genau kennen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu den Produkten und deren Anwendung. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Know-how unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, im Gespräch selbstbewusst aufzutreten.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Zeige, dass du sowohl im Team als auch im direkten Kundenkontakt gut kommunizieren kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frag nach der Zusammenarbeit im Team oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit im Unternehmen.