Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und setze kreative Marketingstrategien für unsere einzigartigen Hotels um.
- Unternehmen: Dynamisches Hotelunternehmen mit historischem Flair und modernen Eventflächen in Berlin.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Mitarbeiterrabatte, 28 Tage Urlaub und gesundes Essen im Team-Bistro.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen und ein engagiertes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Markenidentität und erlebe die spannende Welt der Hotellerie hautnah.
- Qualifikationen: Erfahrung im Marketing, Führungskompetenz und Leidenschaft für Hospitality.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Die Marken ABION Hotel Berlin, Hotel Telegraphenamt und die BOLLE Festsäle vereinen moderne Hotellerie, historische Architektur und vielseitige Eventflächen an mehreren Standorten in Berlin. Das Hotel Telegraphenamt, einst der aufwendigste Postbau Deutschlands, ist heute ein historisches Juwel mit flexibel nutzbaren Flächen für Firmenveranstaltungen, Tagungen und exklusive Events. Das ABION Hotel direkt an der Spree bietet stilvolle Zimmer, hervorragende Tagungsmöglichkeiten sowie den Spreebogen mit ABION Villa, CARL & SOPHIE Spree Restaurant und der historischen Yacht Aida. Die BOLLE Festsäle im denkmalgeschützten Klinkerbau der ehemaligen Meierei Carl Bolle verfügen über mehr als 3.000 m² und zählen mit Festsaal und Kapelle zu den imposantesten Veranstaltungsstätten für Kongresse, Ausstellungen und Abendveranstaltungen in Berlin. Gemeinsam stehen wir für starke Orte, an denen Geschichte und Gegenwart in einem besonderen Ambiente erlebbar werden.
Aufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung der Marketing- und Markenstrategie für das Telegraphenamt Hotel Berlin
- Führung und Weiterentwicklung des Marketingteams
- Planung und Steuerung aller Online- und Offline-Marketingmaßnahmen (Website, Social Media, Kampagnen, Print)
- Verantwortung für Markenauftritt, Corporate Design und zentrale Botschaften
- Steuerung externer Agenturen und Dienstleister
- Enge Zusammenarbeit mit Sales, Event und Revenue Management zur Lead- und Umsatzgenerierung
- Planung und Kontrolle des Marketingbudgets inkl. KPI-Tracking und Reporting an die Geschäftsführung
- Beobachtung von Markt- und Wettbewerbstrends und Ableitung konkreter Maßnahmen
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, BWL, Hospitality- oder Event-Management – oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen und operativen Marketing, idealerweise in der Hotellerie, Gastronomie oder im Hospitality-Umfeld
- Nachweisbare Erfahrung im Markenaufbau sowie in der Steuerung integrierter Marketingkampagnen (online & offline)
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Digital Marketing (SEO, SEA, Social Media, E-Mail-Marketing, Website-Optimierung)
- Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie ein starkes Verständnis für KPIs, ROI und Budgetsteuerung
- Führungserfahrung und Freude daran, ein Team zu entwickeln, zu motivieren und weiterzubringen
- Hohes Maß an Eigenverantwortung, Organisationsvermögen und Umsetzungskraft
- Professionelles Auftreten, sehr gute Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres Gespür für Markenästhetik
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Mitarbeitendenrabatte auf F&B-Leistungen, Spa-Anwendungen und Kultur- & Eventhighlights
- Corporate Benefits für weitere Produkte und Dienstleistungen
- Kostenübernahme der Reinigung der Arbeitskleidung
- Vermittlungsprämie für angeworbene Mitarbeiter:innen
- 28 Tage Jahresurlaub
- Übertarifliche Bezahlung, sowie Weihnachtsgeld
- Bezuschussung vermögenswirksamer Leistungen
- Individuelle Entwicklungs- und Förderungsmöglichkeiten bspw. durch Crosstrainings und Task Forces
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Kostenloses, ausgewogenes, gesundes und abwechslungsreiches Essen in unserem Team-Bistro
- Individuelle Ehrungen von Geburtstagen und Jubiläen
- A Green Promise - durch unser verantwortungsvolles Handeln leisten wir einen aktiven Beitrag, um ein Leben im Einklang mit der Natur zu ermöglichen
Director of Marketing (m/w/div/kA) Arbeitgeber: Telegraphenamt
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten, das moderne Hotellerie mit historischer Architektur verbindet. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Entwicklung, während wir Ihnen attraktive Benefits wie Mitarbeiterrabatte, betriebliche Gesundheitsmanagement-Programme und eine übertarifliche Bezahlung bieten. In Berlin, einer pulsierenden Metropole, haben Sie die Chance, Ihre Karriere im Marketing weiterzuentwickeln und an spannenden Projekten mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director of Marketing (m/w/div/kA) erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Telegraphenamt.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Telegraphenamt ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Telegraphenamt könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Telegraphenamt beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director of Marketing (m/w/div/kA) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Telegraphenamt:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Telegraphenamt einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Telegraphenamt vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Telegraphenamt einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Telegraphenamt relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Telegraphenamt einfügt.
