Projekt Manager*in Events

Projekt Manager*in Events

Bonn Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Telekom Baskets Bonn

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte und Veranstaltungen, die einen sozialen Einfluss haben.
  • Unternehmen: Die Baskets gGmbH nutzt Basketball für gesellschaftliche Wirkung und Zusammenhalt.
  • Vorteile: Unbefristete Festanstellung, leistungsgerechte Vergütung und ein engagiertes Team.
  • Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und viel Raum für kreative Ideen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte mit uns eine positive Veränderung in der Gesellschaft durch Sport.
  • Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Sport-, Sozial- oder Managementbereich und Projektsteuerungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Über uns Die Baskets gGmbH ist die gemeinnützige Organisation der Telekom Baskets Bonn. Wir nutzen Basketball als Plattform für gesellschaftliche Wirkung – für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene, die wir sportlich, sozial und persönlich stärken wollen.

Unsere Arbeit umfasst Schulkooperationen, Bewegungs- und Präventionsprogramme, Inklusionsprojekte und Veranstaltungen mit sozialem oder kulturellem Bezug. Wir fördern Ehrenamt, Fankultur und gesellschaftlichen Zusammenhalt – und tun das in enger Kooperation mit Vereinen, Schulen, Verbänden, Unternehmen und öffentlichen Partnern.

Als Project Lead der Baskets gGmbH übernimmst du Gesamtverantwortung für unsere Projektlandschaft. Du baust Strukturen auf, führst ein interdisziplinäres Team und bist die zentrale Schnittstelle zwischen operativem Tagesgeschäft und strategischer Weiterentwicklung der Organisation.

  • Fachliche und organisatorische Führung der Key Project Manager
  • Strategische Weiterentwicklung von Inhalten, Formaten und Partnerschaften
  • Verantwortung für die Planung und Umsetzung von Veranstaltungen und Programmen
  • Aufbau und Pflege von Prozessen, Standards und Dokumentationen
  • Vertretung des Bereichs gegenüber Geschäftsführung sowie internen und externen Stakeholdern

Studium oder Ausbildung im Sport-, Sozial- oder Managementbereich – oder vergleichbare Praxis

  • Erfahrung in der Projektsteuerung, idealerweise im Sport-, Bildungs- oder Non-Profit-Umfeld
  • Sehr gute Kommunikation in Deutsch, gutes Englisch
  • Kurze Entscheidungswege in einem kleinen, engagierten Team
  • Unbefristete Festanstellung mit leistungsgerechter Vergütung

Projekt Manager*in Events Arbeitgeber: Telekom Baskets Bonn

Die Baskets gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende Arbeit in einem dynamischen und engagierten Team bietet. Mit unbefristeten Festanstellungen und leistungsgerechter Vergütung fördern wir nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen, sondern schaffen auch eine positive Arbeitskultur, die auf Zusammenarbeit und gesellschaftlichem Engagement basiert. Unsere zentrale Lage in Bonn ermöglicht es, vielfältige Partnerschaften zu pflegen und an spannenden Projekten mit sozialem und kulturellem Bezug zu arbeiten.

Telekom Baskets Bonn

Kontaktdaten:

Telekom Baskets Bonn Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Projekt Manager*in Events erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Social Media, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du nicht nur deine Erfahrungen teilst, sondern auch zeigst, wie du zur Mission der Baskets gGmbH passt. Zeige dein Engagement für soziale Projekte und Teamarbeit!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem haben wir dort oft aktuelle Infos zu offenen Stellen!

Tipp Nummer 4

Bleib flexibel und offen für verschiedene Rollen innerhalb der Organisation. Manchmal kann eine Position, die nicht genau deinem Traumjob entspricht, der perfekte Einstieg sein, um deine Fähigkeiten einzubringen und zu wachsen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projekt Manager*in Events mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Teamführung
Kommunikationsfähigkeiten
Strategische Planung
Veranstaltungsorganisation
Prozessmanagement
Dokumentation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit im sozialen Bereich sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Baskets gGmbH interessierst und was dich motiviert.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Erfahrungen und Qualifikationen übersichtlich darzustellen. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung und zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen passen. Das hilft uns, einen direkten Bezug zwischen dir und der Position herzustellen.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Telekom Baskets Bonn vorbereitet

Verstehe die Mission der Baskets gGmbH

Informiere dich gründlich über die Werte und Ziele der Baskets gGmbH. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Basketball als Plattform für gesellschaftliche Wirkung verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Veranstaltungen, die du geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast.

Zeige Teamgeist und Führungsqualitäten

Da du ein interdisziplinäres Team führen wirst, ist es wichtig, deine Teamarbeit und Führungsfähigkeiten zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast.

Stelle Fragen zur strategischen Weiterentwicklung

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die strategische Ausrichtung der Organisation beziehen. Das zeigt dein Interesse an der langfristigen Entwicklung und dass du bereit bist, aktiv zur Verbesserung beizutragen.