Trainee Focus B2B / B2C (m/w/d) - Board Area Germany
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Bonn Trainee Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne in einem 18-monatigen Trainee-Programm und arbeite an spannenden Projekten.
  • Arbeitgeber: Die Deutsche Telekom ist ein fĂĽhrendes digitales Telekommunikationsunternehmen mit globaler Präsenz.
  • Mitarbeitervorteile: Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsangebote und Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und erweitere dein Netzwerk in einer dynamischen Trainee-Community.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaft, IT oder ähnlichem; starke Kundenorientierung und interkulturelle Kompetenz erforderlich.
  • Andere Informationen: Wähle deinen Starttermin flexibel und erlebe internationale Einsätze!

Aufgabe Für Talente mit Entrepreneur Mindset und dem Mut die Zukunft zu gestalten, bietet dir das \“Start up!\“ Trainee Programm für 18 Monate einen Raum zum Lernen und Weiterzuentwickeln an. Wir bieten dir ein breites Spektrum an Einblicken in unsere Organisation, sowie die Möglichkeit, deine Komfortzone zu verlassen und neue Themen kennen zu lernen, um so dein volles Potenzial zu erreichen. Starte durch und steuere deine eigene Karriere! Du wirst 5 Projekteinsätze haben: der erste innerhalb vom Bereich Geschäftskunden, Privatkunden oder Service innerhalb des Vorstandbereichs Deutschland. Danach kannst du dir deine weiteren Projekte individuell – im gesamten Konzern – aussuchen. Komm aus deiner Komfortzone raus! Nach deinem ersten Einsatz, entscheidest du in welche Themen du tiefer eintauchen möchtest. Während des Programms wollen wir, dass du aus deiner Komfortzone kommst und neue Felder innerhalb der Deutschen Telekom erkundest. Wir werden dich hierbei mit einem breiten Netzwerk unterstützen. Erweitere dein Netzwerk und erlebe die Trainee Community! Die Freitage sind reserviert für den \“Magenta Friday\“. Alle Trainees kommen zusammen und arbeiten an strategischen, innovativen Wachstumsthemen außerhalb der eigenen Projekteinsätze. Die Trainees arbeiten in verschiedenen Teams, wo sie Events organisieren, ihre Weiterentwicklung fördern oder zu sozialen Initiativen beitragen. Go international! Führendes digitales Telekommunikationsunternehmen ohne internationale Erfahrung? Niemals! Einer deiner (3monatigen) Einsätze wird im Ausland sein. Welches Land und welche Stadt entscheidest du selbst. Verstehe unser Geschäft! Ergreife die Gelegenheit, das operative Geschäft der Deutschen Telekom kennen zu lernen. Während unserer \“Service Days\“ kannst du direkte Einblicke erhalten, wie die Deutsche Telekom mit Kunden zusammenarbeitet. Wähle deine \“Service Days\“, wie zum Beispiel einen Tag im Kundendienst, ein Besuch im T-Shop oder ein Stopp in einem unserer Service Center. Du erhältst direkte Einblicke wie wir täglich Kunden zu Fans machen. Wähle dein Startdatum! Jedes Quartal gibt es die Möglichkeit, das Programm zu beginnen. Bespreche einfach mit deinem Ansprechpartner welches Datum dir am besten passt. Profil Du hast erfolgreich ein Studium in Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, IT oder einem vergleichbaren Studiengang abgeschlossen – alle Abschlussniveaus (Bachelor, Master, Promotion) sind willkommen. Von Natur aus bringst du eine starke Kunden- und Serviceorientierung mit. Du bringst folgende Kenntnisse mit: Serviceorientierung: Du hast eine ausgeprägte Serviceorientierung und strebst danach, die Bedürfnisse unserer Kunden bestmöglich zu erfüllen. Relevante Erfahrungen: Du hast insgesamt mindestens 6 Monate erste relevante Praktika oder Arbeitserfahrung in den Bereichen wie Service, Geschäftskunden, Privatkunden oder in datenbezogenen Umgebungen gesammelt. Projektmanagement: Du verfügst über Kenntnisse und erste Erfahrungen im Projektmanagement und bist in der Lage, Projekte effektiv zu planen, zu koordinieren und erfolgreich abzuschließen. Data Analytics: Du besitzt Fähigkeiten in der Datenanalyse und kannst wertvolle Erkenntnisse zur Unterstützung strategischer Entscheidungen ableiten. Künstliche Intelligenz (KI): Du bist mit den Grundlagen der Künstlichen Intelligenz vertraut und hast Interesse daran, innovative KI-Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln und anzuwenden. Trends: Du verfolgst aktuelle Trends und Entwicklungen in der Branche und bringst frische Ideen und Ansätze in unsere Projekte und Produkte ein. Interkulturelle Kompetenz: Unsere Start up! Community lebt von ihrer Internationalität. Daher solltest du starke interkulturelle Kompetenzen in deiner DNA haben. Internationale Erfahrungen – sei es durch Auslandsstudium, Work & Travel, etc. – sind daher ein Muss. Engagement und Unternehmergeist: Als Start up! Trainee bist du leidenschaftlich daran interessiert, Veränderungen voranzutreiben! Erfahrungen im sozialen Engagement und/oder in unternehmerischen Projekten sind daher sehr willkommen. Sprachkenntnisse: Du beherrschst Englisch und Deutsch fließend in Wort und Schrift auf C1 Niveau. Was wir bieten Homeoffice/Mobile Working möglich: Egal ob im Büro oder von einem anderen Ort – mobiles Arbeiten ist bei uns kein Problem. Die Arbeit im Homeoffice gehört zu unserem beruflichen Alltag und wird durch digitale Plattformen unterstützt. Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel: Entspannt und ohne stressigen Berufsverkehr in den Arbeitstag starten – unser Standort ist gut an öffentliche Verkehrsmittel angebunden und die nächste Haltestelle ist nicht weit entfernt. Kantine am Standort: Gesundes Essen in guter Gesellschaft – unsere Kantinen machen es möglich. Hier lässt sich bequem und nur wenige Minuten vom Arbeitsplatz entfernt aus einer großen Auswahl an warmen und kalten Speisen auswählen. Flexible Arbeitszeiten: Gestaltungsspielraum für berufliche und private Herausforderungen – mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir selbstbestimmtes Arbeiten. So, wie es zum Leben und der aktuellen Situation passt. Weiterbildungsangebote: Lebenslanges Lernen ist für uns unverzichtbar. Ob vor Ort oder digital. Wir bieten eine große Anzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten – vom Seminar bis hin zum berufsbegleitenden Studium. Betriebliche Altersvorsorge: Gut aufgestellt im Alter – wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge und zahlen abhängig von Alter und Einkommen unserer Mitarbeiter*innen regelmäßig auf ein persönliches Versorgungskonto ein. Mitarbeiterrabatte: Produkte und Dienstleistungen vergünstigt kaufen – in den Bereichen Festnetz, Internet, Mobilfunk, TV und Smarthome erhalten Mitarbeiter*innen Rabatt. Auch Freunde und Bekannte profitieren von vielen Angeboten. Gesundheitsangebote: Die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen ist uns wichtig. Daher bieten wir kostenlose Gesundheitschecks, regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen und viele (Online-)Kurse rund um das Thema Gesundheit an. Internationale Tätigkeit: So fern und doch so nah – in unserem internationalen Arbeitsumfeld gehört die Arbeit über Ländergrenzen hinweg zum Alltag. Onboarding Programm: Von Tag eins Teil des Teams sein – wir stellen die nötige Einarbeitung und eine schnelle Integration sicher und unterstützen unsere neuen Mitarbeiter*innen beim Einstieg in unser Unternehmen. Über uns Starte deine Karriere bei der Telekom – werde Teil eines globalen Teams! Du bist bereit, die Welt zu erobern? Dann bist du bei uns richtig! Die Deutsche Telekom ist in über 50 Ländern weltweit vertreten und zählt zu den führenden Telekommunikationsanbietern Europas. Unsere Produkte und Services verbinden Menschen und verbessern das tägliche Leben. Mit dem besten Netz und einer starken Präsenz in der Gigabit-Gesellschaft setzen wir Maßstäbe. Unsere digitale Zukunft wird von mehr als 230.000 innovativen Köpfen vorangetrieben. Werde Teil unseres Teams und gestalte deine Zukunft mit uns. Dein Starttermin – ganz flexibel: Unser Trainee Programm startet immer zum Quartal – wähle dein präferiertes Startdatum, welches dir passt. Worauf wartest du? Die Stellen können unmittelbar besetzt werden. Daher gilt: Warte nicht zu lange und bewirb dich so bald wie möglich! Wir freuen uns auf deine Bewerbung (Lebenslauf & Zeugnisse) in Englisch oder Deutsch Für mehr Informationen zu unserem Trainee Programm, besuche unsere Karriereseite. Starte deine Karriere bei uns und gestalte die digitale Zukunft mit. Zusätzliche Benefits: Garantierte Zielposition: Unsere Trainees erhalten, von Anfang an, einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Besonderes Onboarding Programm: Du erhältst eine Woche umfangreiches Onboarding einschließlich Networking für einen optimalen Programmstart. Community als ein wichtiges Element: Die Trainee Community ist eng vernetzt und es finden regelmäßige Events statt, um die Teamzugehörigkeit zu stärken. Stärke dein Netzwerk: Du gestaltest dein Programm individuell. Wir unterstützen dich dabei und helfen dir beim Netzwerken. Mentor Programm: Die \“Start up!\“ Community bietet ein Mentor Programm mit erfahrenen Führungskräften, welche dich bei deiner Karriereentwicklung unterstützen. Buddy Konzept: Jeder Trainee wird von einem Buddy beim Onboarding unterstützt und der bei Fragen zur Verfügung steht. Strategisches Denken: Es gibt die Möglichkeit, neben deinen eigenen Projekteinsätzen, zusätzlich an weiteren strategischen Projekten zu arbeiten. #SEC#

Trainee Focus B2B / B2C (m/w/d) - Board Area Germany Arbeitgeber: Telekom Deutschland

Die Deutsche Telekom ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Trainee im Bereich B2B/B2C die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu lernen und zu wachsen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einer starken Trainee-Community fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitierst du von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, einem umfassenden Onboarding-Programm und der Chance, internationale Erfahrungen zu sammeln, während du an innovativen Projekten arbeitest.
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Kontaktperson:

Telekom Deutschland HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Trainee Focus B2B / B2C (m/w/d) - Board Area Germany

✨Tip Nummer 1

Nutze Networking-Events und Online-Plattformen, um Kontakte zu knĂĽpfen. Suche nach ehemaligen Trainees oder aktuellen Mitarbeitern der Deutschen Telekom auf LinkedIn und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen im Trainee-Programm.

✨Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends in der Telekommunikationsbranche. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen verstehst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen, die zur Unternehmensstrategie passen.

✨Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen zu Projektmanagement und Datenanalyse übst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

✨Tip Nummer 4

Zeige dein Engagement für soziale Initiativen oder unternehmerische Projekte. Teile deine Erfahrungen in diesem Bereich während des Bewerbungsprozesses, um deinen Unternehmergeist und deine interkulturelle Kompetenz zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee Focus B2B / B2C (m/w/d) - Board Area Germany

Kunden- und Serviceorientierung
Projektmanagement
Datenanalyse
Kenntnisse in KĂĽnstlicher Intelligenz (KI)
Interkulturelle Kompetenz
Engagement und Unternehmergeist
Analytisches Denken
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Flexibilität
Trendanalyse
Selbstorganisation
Netzwerkfähigkeiten
Englischkenntnisse (C1 Niveau)
Deutschkenntnisse (C1 Niveau)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Trainee-Stelle an. Hebe relevante Praktika, Projekte und Fähigkeiten hervor, die deine Eignung für das Programm unterstreichen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für das Trainee-Programm interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen und dein Unternehmergeist zu den Zielen der Deutschen Telekom passen.

Sprache und Stil: Achte darauf, dass deine Bewerbung in fehlerfreier Sprache verfasst ist. Verwende einen professionellen, aber persönlichen Stil, um deine Begeisterung und Motivation zu zeigen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Telekom Deutschland vorbereitest

✨Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich ĂĽber die Werte und die Kultur der Deutschen Telekom. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dich in diese einfĂĽgen kannst.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deinen bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Kundenorientierung, Projektmanagement und Datenanalyse demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Trainee-Position zu untermauern.

✨Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage nach den Herausforderungen, die die Trainees erwarten, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.

✨Zeige deinen Unternehmergeist

Betone deine Leidenschaft für Innovation und Veränderung. Teile Ideen, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen könntest, und zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und neue Wege zu gehen.

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Telekom Deutschland
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