Servicetechniker (m/w/ d) Hamburg

Servicetechniker (m/w/ d) Hamburg

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Technische Wartung und Instandhaltung von Förderanlagen bei Kunden vor Ort.
  • Unternehmen: Wachsendes, zukunftsorientiertes Unternehmen mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und attraktive Zusatzleistungen.
  • Weitere Informationen: Strukturiertes Onboarding und viel Eigenverantwortung in abwechslungsreichen Tätigkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Technik der Zukunft und sorge für Kundenzufriedenheit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene technische Ausbildung und Kundenorientierung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Du möchtest Technik nicht nur verstehen, sondern sie auch direkt beim Kunden am Laufen halten? Dann bist du bei uns genau richtig. Als Servicetechniker (m/w/d) bist du Teil eines engagierten Teams, das für Qualität, Zuverlässigkeit und eine klare Serviceorientierung steht. Unsere Anlagen haben Geschichte – und genau deshalb arbeiten wir mit bewährter Technik, klaren Strukturen und nachvollziehbaren Prozessen.

Für diese abwechslungsreiche Aufgabe suchen wir eine technisch versierte, kundenorientierte und flexible Persönlichkeit, die auch in herausfordernden Situationen den Überblick behält und lösungsorientiert arbeitet.

Deine Mission: In deiner Rolle als Servicetechniker sorgst du dafür, dass unsere Förder- und Intralogistikanlagen – teilweise seit Jahrzehnten im Einsatz – bei unseren Kunden zuverlässig, sicher und effizient funktionieren. Du bist erster Ansprechpartner vor Ort, erkennst Störungen frühzeitig und findest pragmatische, nachhaltige Lösungen. Mit deinem technischen Verständnis, deiner strukturierten Arbeitsweise und deinem persönlichen Auftreten trägst du maßgeblich zur Zufriedenheit und langfristigen Bindung unserer Bestandskunden, insbesondere im Raum Hamburg, bei.

  • Elektrische und mechanische Wartung, Inspektion, Instandhaltung und Entstörung von Förder- und Intralogistikanlagen, insbesondere Kleinförderanlagen und automatisierten Warentransportsystemen
  • Durchführung von Service‑, Reparatur- und Wartungsarbeiten gemäß Wartungsplänen und technischen Vorgaben
  • Unterstützung bei Umbauten, Erweiterungen und Modernisierungen bestehender Anlagen
  • Entstörung unserer Bestandsanlagen inklusive Reparatur oder Austausch defekter Bauteile
  • Technischer Kundensupport bei unseren Bestandskunden, überwiegend im Raum Hamburg
  • Sicherstellung einer hohen internen und externen Kundenzufriedenheit durch professionelle Servicequalität
  • Durchführung gesetzlich vorgeschriebener Prüfungen, insbesondere an Brandschutz- und Feststellanlagen (FSA)
  • Übernahme von Urlaubs- und Krankheitsvertretungen an anderen Anlagen im Raum Berlin zur Sicherstellung des laufenden Betriebs

Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Industrieelektrik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Berufserfahrung im Service, in der Instandhaltung oder im Betrieb technischer Anlagen von Vorteil. Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung. Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. Zuverlässigkeit, Flexibilität sowie Verantwortungsbewusstsein. Bereitschaft zur Teilnahme an Bereitschaftsdiensten. Führerschein Klasse B.

wünschenswerte Zertifikate: Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten (EFKffT), befähigte Person zur Prüfung von Brand- und Feuerschutztüren, Fachkraft für Feststellanlagen gemäß DIN 14677.

darüber hinaus bringst du Dich ein: mit hohem Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein, Lernbereitschaft und Interesse an neuen Technologien, mit Teamgeist und offener Kommunikation, Flexibilität und Reisebereitschaft im regionalen Einsatzgebiet.

Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden, zukunftsorientierten Unternehmen. Strukturiertes Onboarding. Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Eigenverantwortung. Ein kollegiales Team und kurze Entscheidungswege. Attraktive Zusatzleistungen und Mitarbeiterangebote: Wellpass, Businessbike, Strukturiertes Onboarding, BAV, Betriebliche Gesundheitsförderung, Flexible Arbeitszeiten, Events.

Servicetechniker (m/w/ d) Hamburg Arbeitgeber: Telelift GmbH

Als Servicetechniker (m/w/d) in Hamburg bieten wir dir die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das für Qualität und Zuverlässigkeit steht. Unser Unternehmen fördert eine offene und kollegiale Arbeitskultur, in der du durch strukturierte Einarbeitung und abwechslungsreiche Aufgaben viel Eigenverantwortung übernehmen kannst. Zudem profitierst du von attraktiven Zusatzleistungen und einem sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Umfeld, das dir zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet.

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Kontaktdaten:

Telelift GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Servicetechniker (m/w/ d) Hamburg erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicetechniker interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Aufgaben und dem Team – das kommt immer gut an!

Tip Nummer 2

Nutze dein technisches Wissen! Bereite dich darauf vor, in einem Gespräch über deine Erfahrungen mit technischen Anlagen zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen findest.

Tip Nummer 3

Sei flexibel und offen! In der Rolle als Servicetechniker wirst du oft vor Herausforderungen stehen. Zeige, dass du anpassungsfähig bist und bereit, neue Technologien zu lernen und anzuwenden.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker (m/w/ d) Hamburg mit Bravour zu bestehen

Technisches Verständnis
Kundenorientierung
Flexibilität
Strukturierte Arbeitsweise
Lösungsorientiertes Arbeiten
Zuverlässigkeit
Verantwortungsbewusstsein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Servicetechniker interessierst. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für Technik und Kundenservice zum Ausdruck bringen.

Technische Fähigkeiten hervorheben:Da wir einen technisch versierten Servicetechniker suchen, solltest du deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen klar und deutlich darstellen. Nenn uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du technische Probleme gelöst hast.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte auf eine klare Sprache. Das zeigt uns, dass du auch in der schriftlichen Kommunikation organisiert und professionell bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen zur Hand hast. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Telelift GmbH vorbereitet

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Elektrotechnik und Mechatronik gut beherrschst. Informiere dich über die spezifischen Anlagen, mit denen das Unternehmen arbeitet, und sei bereit, Fragen zu deren Wartung und Instandhaltung zu beantworten.

Kundenorientierung zeigen

Bereite Beispiele vor, in denen du deine Kundenorientierung unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist.

Flexibilität betonen

Sei bereit, über deine Flexibilität und Reisebereitschaft zu sprechen. Das Unternehmen sucht jemanden, der auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf bewahrt und bereit ist, an verschiedenen Standorten zu arbeiten.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die in der Rolle als Servicetechniker auftreten können, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.