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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Sicherheitsprojekte und arbeite eng mit verschiedenen Teams zusammen.
- Arbeitgeber: TELENOT ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Sicherheitstechnik, das den Menschen in den Mittelpunkt stellt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub plus viele weitere coole Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Sicherheit von morgen mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine abgeschlossene Berufsausbildung und mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im Projektmanagement haben.
- Andere Informationen: Wir bieten einen Firmenwagen zur privaten Nutzung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres TELENOT-Teams suchen wir einen
Projektleiter* im Bereich Sicherheitstechnik
für die TSO (TELENOT Sicherheitssysteme Ostwürttemberg)
* Bei uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht.
Ihre Aufgaben:
- Planung und Durchführung von sicherheitstechnischen Projekten
- Unterstützung der Fachplanungsabteilung und des Vertriebs bei der Projektierung, einschließlich Objektbegehungen vor Ort
- Organisation von Ausschreibungen und Mitwirkung bei der Projektvergabe durch Prüfung eingereichter Unterlagen
- Verhandlung mit Lieferanten, Partnern und Subunternehmern
- Auswertung von Angeboten und Projektaufträgen sowie Kostenkontrolle und Rechnungsprüfung
- Koordination interner und externer Stakeholder
- Durchführung von Abnahmen mit Behörden und Kunden gemäß baurechtlicher Vorgaben
- Abgeschlossene Berufsausbildung gemäß BBiG sowie eine darauf aufbauende, in der Regel einjährige Vollzeit-Fachausbildung (z. B. Meister-Ausbildung IHK)
- Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 2 bis 3 Jahre)
- Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement und branchenspezifische Fachkenntnisse
- Durchsetzungsvermögen sowie eine strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Das bieten wir:
- Umfassende Einarbeitung sowie kontinuierliche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten (hybrid)
- 30 Tage Urlaub
- Die Sicherheit einer unbefristeten Festanstellung
- Leistungsgerechte Bezahlung
- 13. Monatsgehalt
- Betriebliche Altersvorsorge mit Zulage
- Betriebseigene KiTa
- Gesundheitsmanagement
- Weitere Benefits wie Dienstradleasing, Parkhaus, Mitarbeiterrabatte, betriebseigene Kantine mit kostenlosem Salatbuffet
Darüber hinaus bieten wir:
- Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
Haben Sie Interesse diese anspruchsvolle Aufgabe in einem innovativen Unternehmen anzugehen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie diese bitte als PDF an
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen, die Sie uns per E-Mail senden, unverschlüsselt übertragen werden.
#J-18808-Ljbffr
Projektleiter (m/w/d) im Bereich Sicherheitstechnik Arbeitgeber: Telenot Electronic Gmbh
Kontaktperson:
Telenot Electronic Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter (m/w/d) im Bereich Sicherheitstechnik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen bei TELENOT geben können.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Sicherheitstechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in deine Projekte einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Projektmanagement-Erfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge in der Koordination von Projekten verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast und welche Methoden du zur Konfliktlösung eingesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter (m/w/d) im Bereich Sicherheitstechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über TELENOT und deren Sicherheitslösungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen für die Position zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben, Nachweise über deine Berufsausbildung und Fachausbildung sowie Referenzen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist.
Anschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Anschreiben, in dem du deine Erfahrungen im Projektmanagement und deine Kenntnisse im Bereich Sicherheitstechnik hervorhebst. Zeige auf, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst und warum du gut ins Team passt.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF an die angegebene E-Mail-Adresse. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Telenot Electronic Gmbh vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position im Bereich Sicherheitstechnik angesiedelt ist, solltest du dich auf technische Fragen und Szenarien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse im Projektmanagement und in der Sicherheitstechnik verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Stellenbeschreibung wird Teamfähigkeit betont. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Projekte zu realisieren oder Herausforderungen zu meistern.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Da Verhandlungen mit Lieferanten und Partnern Teil deiner Aufgaben sein werden, sei bereit, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich verhandelt hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von TELENOT, indem du Fragen stellst. Informiere dich über deren Werte und wie sie die Mitarbeiter unterstützen, insbesondere in Bezug auf Weiterbildung und flexible Arbeitszeiten.
