Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die technische Zukunft unserer Plattform und forme innovative Architekturen.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen im Bereich Telekommunikation und IT-Dienstleistungen mit internationalem Fokus.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeitsmodell, attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit Raum für Ideen und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte transformative Lösungen in einem dynamischen Umfeld und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Softwarebranche und starke Kenntnisse im Microsoft-Ökosystem.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Ihre Mission
Als Teamleiter Architektur gestalten Sie die technische Zukunft unserer Plattform. Sie werden die architektonische Transformation einer mission-kritischen Plattform leiten, die in stark regulierten Umgebungen operiert. Sie berichten an unseren Head of Engineering in Budapest.
- Definieren und fördern Sie eine langfristige architektonische Vision, die eng mit der globalen Geschäftsstrategie verbunden ist.
- Agieren Sie als technischer Berater des COO, indem Sie Due Diligence, Risikoanalysen und Build-vs-Buy-Leitlinien bereitstellen.
- Fördern Sie die architektonische Ausrichtung über verteilte Engineering-Teams hinweg durch gemeinsame Standards und eine einheitliche Plattform-Richtung.
- Etablieren Sie pragmatische Plattform-Governance und „Goldene Pfade“, die die Lieferung beschleunigen, ohne die Teams zu verlangsamen.
- Leiten Sie Innovationsbemühungen, einschließlich F&E und PoCs für KI/ML, Echtzeitkommunikation und Medientechnologien.
- Leiten Sie die Entwicklung einer cloud-nativen, sicheren, hoch skalierbaren Plattform, während Sie veraltete Monolith-Komponenten in modulare APIs modernisieren.
- Agieren Sie als technischer Leiter für risikobehaftete Ausschreibungen, insbesondere in Regierungs- und regulierten Sektoren.
- Arbeiten Sie mit dem Produktteam zusammen, um klare Eigentumsgrenzen, modulares Design und datengestützte architektonische Verbesserungen sicherzustellen.
- Integrieren Sie Architekten in Scrum-Teams, um wiederverwendbare Komponenten, konsistente APIs und kontinuierliches Feedback aus der Produktionstelemetrie sicherzustellen.
- Leiten und betreuen Sie ein kleines Team von Architekten und balancieren Sie die operative Last mit langfristigen strategischen Investitionen.
Ihr Profil
- Sie sind hervorragend darin, komplexe, mehrdeutige Probleme in strukturierte, umsetzbare Lösungen zu zerlegen.
- Sie denken wie ein Geschäftspartner und verbinden architektonische Entscheidungen mit kommerziellen und operativen Ergebnissen.
- Sie beeinflussen über Engineering, Produkt und Führung hinweg, ohne sich auf formale Autorität zu verlassen.
- Sie balancieren strategische architektonische Visionen mit pragmatischen Lieferbeschränkungen.
- Sie bringen mehr als 8 Jahre Erfahrung in der Softwarebranche mit einem starken Fundament im Microsoft-Ökosystem mit.
- Sie haben eine nachweisliche Erfolgsbilanz bei großangelegten Systemtransformationen, cloud-nativen Plattformen und verteilten, API-gesteuerten Architekturen.
- Sie sind vertraut mit API-Integrationsmustern (REST/SOAP/API-Gateways) und Echtzeitkommunikationsprotokollen (VoIP/V2oIP).
- Sie arbeiten mit einer Security-by-Design-Mentalität und fühlen sich in regulierten oder staatlichen Umgebungen wohl.
- Sie sind gut vertraut mit modernen Ingenieurmustern – TDD, Microservices, ereignisgesteuerte Systeme und Open-Source-Stacks – mit zusätzlichen Stärken in GovTech, multikulturellen Organisationen und Tools wie Puppet, Git und Atlassian.
- Sie sprechen fließend Deutsch und Englisch (mindestens B2-Niveau).
- Sie sind bereit, gelegentlich international zu reisen.
Warum wir?
Unsere attraktiven Vorteile:
- Modernes, zentral gelegenes Büro: Nur 5 Gehminuten vom Bahnhof Bahrenfeld entfernt – einfacher Zugang garantiert!
- Offene Unternehmenskultur: Tauchen Sie ein in ein internationales Arbeitsumfeld, in dem Ideen und Vielfalt gefördert werden.
- Kollektive Arbeitsatmosphäre: Genießen Sie eine Arbeitsatmosphäre, die durch Zusammenarbeit und eine Hands-on-Mentalität geprägt ist.
- Hybrides Arbeitsmodell: Flexibilität – kombinieren Sie Vor-Ort- und Remote-Arbeit.
- 30 Tage Urlaub: Mehr Zeit für Entspannung und Freizeit. Zusätzliche freie Tage am 24. Dezember, 31. Dezember und ein halber Tag an Ihrem Geburtstag.
- Attraktives Vergütungspaket: Wir belohnen Ihre Leistung angemessen.
- Pluxee-Gutscheine: Für sorgenfreies Essen während der Arbeit.
- HVV-Zuschuss oder Tiefgaragenzuschuss: Unterstützung für Ihren bequemen Arbeitsweg.
- JobRad: Nutzen Sie die Möglichkeit, nach Ihrer Probezeit ein JobRad zu leasen.
- Betriebliche Altersvorsorge: Mit einem großzügigen Arbeitgeberbeitrag von 25% bis zu 75 €.
Über uns
Telio ist ein mittelständisches, international tätiges, schnell wachsendes Unternehmen im Bereich Telekommunikation und IT-Dienstleistungen im Gefängnissektor. Als europäischer Marktführer bieten wir seit über 25 Jahren Kommunikationslösungen für Gefängnisse und deren Insassen weltweit an. Mit mehr als 270 Mitarbeitern sind wir in 23 Ländern aktiv und entwickeln, installieren und betreiben Kommunikations- und Mediensysteme, die einen wichtigen Beitrag zur Resozialisierung in Gefängnissen sowie in Justizvollzugsanstalten leisten.
Team Lead Architecture (m/f/d) Arbeitgeber: Telio Group
Kontaktperson:
Telio Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Team Lead Architecture (m/f/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an der Team Lead Architecture Position. Manchmal sind die besten Möglichkeiten nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Wir sollten auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du komplexe Probleme gelöst hast.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Lass in Gesprächen durchscheinen, warum du für die Architektur und Technologie brennst. Deine Begeisterung kann oft den Unterschied machen und uns helfen, dich als perfekten Kandidaten zu sehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead Architecture (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu der Rolle des Team Lead Architecture passen. Zeige auf, wie du komplexe Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht deine Bewerbung stark!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Telio Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die langfristige architektonische Vision des Unternehmens und wie sie mit der globalen Geschäftsstrategie verknüpft ist. Zeige im Interview, dass du diese Vision verstehst und bereit bist, sie aktiv zu unterstützen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte tiefgehende technische Fragen zu Themen wie API-Integration, Cloud-native Architekturen und Sicherheitskonzepte. Übe, komplexe Probleme strukturiert zu erklären und deine Lösungen klar zu kommunizieren.
✨Zeige Führungsqualitäten
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Teams geleitet oder mentored hast. Betone, wie du strategische Entscheidungen getroffen hast, die sowohl technische als auch geschäftliche Ergebnisse beeinflusst haben.
✨Sei bereit für praktische Szenarien
Erwarte, dass dir praktische Szenarien präsentiert werden, in denen du deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen musst. Überlege dir im Voraus, wie du innovative Ansätze zur Lösung von Herausforderungen in regulierten Umgebungen präsentieren kannst.