Das sind wir
Möchten Sie Teil eines modernen Technologieunternehmens sein? Und endlich Ihr volles Potenzial ausnutzen? TELIS bietet Ihnen mit unserer Tochterfirma „Gesellschaft für Wirtschafts- und Verwaltungsservice“ mbH (GWVS), das hochmoderne Arbeitsumfeld für Ihre berufliche Entfaltung. Entwickeln Sie als Teil der TELIS-Familie innovative und professionelle IT-Lösungen für den Finanzdienstleistungssektor - eine Branche der Zukunft. Gemeinsam mit ihrem Team betreuen Sie den gesamten EDV-Bereich mit Hard- und Softwarekonzepten für die Unternehmen der TELIS-Gruppe. Freuen Sie sich also auf einen spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsalltag, in einem familiären Umfeld und persönlicher Perspektive!
Ihre Aufgaben bei uns
- Als Engineering Manager (m/w/d) BI spielen Sie eine Schlüsselrolle in der Entwicklung und Implementierung unserer BI-Strategie. Sie sind verantwortlich für die Leitung eines talentierten Teams von Datenexperten, die Entwicklung unseres Data Warehouse-Managements und für die Förderung einer agilen und kollaborativen Arbeitsumgebung.
- Sie leiten und entwickeln unser BI-Team, einschließlich Rekrutierung, Mentoring und Coaching.
- Sie implementieren agile Entwicklungspraktiken, um Flexibilität und Effizienz in den Projekten zu gewährleisten und fördern eine Kultur der Datengetriebenheit, um eine datengestützte Entscheidungsfindung im gesamten Unternehmen zu gewährleisten.
- Sie arbeiten dabei mit verschiedenen Stakeholdern zusammen, um Geschäftsanforderungen zu verstehen und BI-Lösungen zu entwickeln, die einen reellen Mehrwert bieten und stellen dabei die Datenqualität und -integrität in allen BI-Initiativen sicher.
- Sie halten sich über alle Technologietrends und -innovationen im Bereich Business Intelligence und Datenanalyse stets auf dem Laufenden und haben diese immer im Blick.
Wen wir dafür suchen und was Sie mitbringen
- Als erfahrene Führungskraft (m/w/d) macht Ihnen der Aufbau einer Teamkultur, die auf gegenseitigem Respekt, Empathie und gegenseitiger Unterstützung beruht, große Freude und stellt somit für Sie eine willkommene Herausforderung dar.
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Data Science oder einem verwandten Fachgebiet.
- Sie können mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer leitenden Position im Bereich BI oder Datenmanagement vorweisen.
- Sie haben Erfahrung im Aufbau und der Skalierung von Data Warehouse-Managements und verfügen über fundierte Expertise mit modernen BI-Tools und Datenanalyse-Technologien.
- Sie haben sehr gute Kenntnisse im Umgang mit agilen Methoden und in der Führung agiler Teams erworben.
- Ihre Persönlichkeit zeichnet sich sowohl durch exzellente Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten als auch durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten und einer lösungsorientierten Denkweise aus.
- Ihre Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte einem nicht-technischen Personenkreis zu vermitteln und sehr gute Deutsch-/Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.
Arbeiten bei TELIS bedeutet
- Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit zur Unterstützung der Work-Life-Balance (im Rahmen einer 38-Stunden-Woche)
- Eine offene und von gegenseitigem Vertrauen geprägte Atmosphäre - in der das „Wir“ zählt
- Hervorragende fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten im DevOps-Bereich, in der Software-Architektur oder dem Requirements-Engineering durch spannende Projekte in einem innovativen Umfeld (z. B.: Cloud-Lösungen, etc.)
- Einen eigenständigen Verantwortungsbereich mit weitreichenden Entscheidungskompetenzen
- Flache Hierarchien
- Moderne Arbeitsumgebung mit Wohlfühlatmosphäre
- Homeoffice-Kultur
- 13. Monatsgehalt
- TELIS-Betriebsrente und vermögenswirksame Leistungen
- Unternehmensbeteiligung - steigend mit Betriebszugehörigkeit
- Bezahlter Zusatzurlaub und Sonderurlaubstage
- Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen
- Gutscheine (für Essen, Tanken oder Fitness)
- Geschenke zu Geburtstag, Weihnachten und Geburt eines Kindes
- Mitarbeiterrabatte
- Fahrtkostenzuschuss
- Unterstützung bei der Wohnungssuche & Umzug
- Jobrad
- Betriebliche Gesundheitsförderung und Gesundheitstage
- Tolle Mitarbeiterevents und individuelle Teamausflüge
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Engineering Manager (m/w/d) Business Intelligence in Regensburg Arbeitgeber: Christoph Lang
Die TELIS FINANZ AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden unternehmerische Freiheit und ein professionelles, serviceorientiertes Umfeld bietet. In Nürnberg profitieren Sie von einer hybriden Arbeitsweise, die es Ihnen ermöglicht, sowohl vor Ort als auch im Homeoffice zu arbeiten, während Sie durch kontinuierliche Schulungen und Weiterbildungen Ihre Fachkompetenz ausbauen können. Unsere offene Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit mit Kolleg:innen, was Ihnen wertvolle Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Engineering Manager (m/w/d) Business Intelligence in Regensburg erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Christoph Lang anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Engineering Manager (m/w/d) Business Intelligence bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Christoph Lang vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Christoph Lang klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Christoph Lang vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
