Founding Growth Marketer

Über uns: Bei telli bauen wir das erste KI-native Telefonsystem. Seit unserem Start im letzten Jahr bei Y Combinator haben wir über 2 Millionen Euro an jährlichem Umsatz mit einem Team von nur 12 Personen erzielt. Viele Unternehmen scheitern in ihrer Kundenkommunikation, nicht weil sie sich nicht kümmern, sondern weil sie nicht mithalten können. Die schiere Anzahl an Anrufen zwingt uns, auf qualitativ minderwertige externe Callcenter zurückzugreifen oder unsere internen Teams Stunden mit repetitiven Anrufen zu verschwenden. Mit telli verlassen sich unsere Kunden jetzt auf KI-Sprachagenten, die ihre repetitiven Anrufe bearbeiten, sodass Menschen sich auf das Wesentliche konzentrieren können - Gespräche mit Kunden, wenn es darauf ankommt. Das Ergebnis: höhere Effizienz, glücklichere Teams und bessere Kundenerlebnisse. Legacy-Telefonsysteme wurden nicht für eine KI-erste Welt entwickelt. Deshalb bauen wir das erste KI-native Telefonsystem, das es Unternehmen ermöglicht, sowohl ihre menschlichen als auch ihre KI-Teams auf einer Plattform zu verwalten. Unser Gründungsteam kennt dieses Problem in- und auswendig. Wir haben ein internes Callcenter mit 150 Personen bei Enpal geleitet. Wir wissen, wie schwierig und teuer es ist, ein qualitativ hochwertiges Kundenerlebnis mit Telefonanrufen zu skalieren. Die Möglichkeit ist riesig und wir fangen gerade erst an. Wir haben die Mission, jedem Unternehmen zu ermöglichen, ein erstklassiges Kundenerlebnis zu bieten, indem wir die Ära der qualitativ minderwertigen Callcenter beenden.

Mission: Sie werden der erste Marketingmitarbeiter von telli sein. Ihre Aufgabe ist es, die Wachstumsmarketing-Engine von telli von der Strategie bis zur Ausführung aufzubauen und zu leiten.

Was Sie tun werden:

• Wachstumsmarketing-Strategie & Ausführung: Leiten und umsetzen Sie die Inbound-Wachstums-Engine von telli von Anfang bis Ende und setzen Sie die Strategie über alle Kanäle (SEO, bezahlte Werbung, Content- und Produktmarketing) um. Erstellen Sie wiederholbare Marketing-Playbooks mit einem KI-Automatisierungsansatz. Verfolgen, messen und berichten Sie über alle Kampagnen. Setzen Sie KPIs, führen Sie Experimente durch, iterieren Sie schnell und kommunizieren Sie die Ergebnisse im gesamten Unternehmen.
• Positionierung & Storytelling: Seien Sie die Person, die übersetzt, was wir bauen, in eine Sprache, die der Markt versteht. Arbeiten Sie eng mit Produkt und Gründern zusammen, um zu gestalten, wie telli auf der Website, in Kampagnen und in der Presse wahrgenommen wird.
• Bezahlte & organische Akquisition: Leiten Sie die bezahlte Akquisition über verschiedene Kanäle (bezahlte soziale Medien, Display, programmatische Werbung). Recherchieren, planen und führen Sie SEO-Taktiken aus, auch mit Fokus auf KI-Entdeckbarkeit. Bauen und pflegen Sie Pressebeziehungen, pitch Geschichten, kümmern Sie sich um Medien und verwandeln Sie Produktmeilensteine in Berichterstattung.
• Neue Kanäle & Experimentation: Experimentieren Sie ständig und finden Sie neue Kanäle.

Was Sie zu einem großartigen Fit macht:

• 1-3 Jahre Erfahrung im Wachstums- oder Produktmarketing, idealerweise in einem frühen Unternehmen, wo Sie einer der ersten Marketingmitarbeiter waren oder die Funktion von Grund auf aufgebaut haben.
• Sie sind außergewöhnlich kreativ und bringen originelle Ideen in Messaging und Kampagnen ein, folgen nicht nur Playbooks.
• Sie haben ein starkes Gespür für Positionierung und Storytelling, verwandeln technische Produkte in Geschichten, die die Menschen sich merken.
• Sie sind datengestützt und treffen Entscheidungen basierend auf Experimenten und Zahlen, nicht auf Bauchgefühl.
• Sie erfassen neue Konzepte, Kanäle und Tools schnell und wissen immer, was auf dem Markt funktioniert.
• Sie nutzen KI und Automatisierung aggressiv und erledigen niemals manuell, was automatisiert werden kann.
• Sie sind ein starker Kommunikator in Englisch und Deutsch.
• Sie möchten mit klugen und freundlichen Menschen mit (selbstberichteten) niedrigem Ego arbeiten.
• Sie möchten 5 Tage die Woche vor Ort in Berlin arbeiten.
• (Bonus) Sie haben Ihr eigenes Unternehmen, Projekt oder Nebengeschäft aufgebaut.

Sie sind möglicherweise kein guter Fit, wenn…

• Sie nur mit detaillierten Anweisungen arbeiten und sich scheuen, Verantwortung zu übernehmen.
• Sie keine praktische Erfahrung im Betrieb von Marketingkanälen haben.
• Sie nur an hochrangiger „strategischer“ Arbeit interessiert sind, ohne in die Ausführung einzutauchen.
• Sie es vorziehen, bewährte Praktiken zu befolgen, anstatt originelle Ansätze zu entwickeln.
• Sie es vorziehen, mit minimaler Zusammenarbeit zu arbeiten.
• Sie es vorziehen, remote zu arbeiten.
• Sie möchten einen 9-to-5-Job.

Vorteile:

• Gründungsmarketingrolle mit klarer Perspektive auf Marketingleitung.
• Überdurchschnittliche Bezahlung & Eigenkapital.
• Zugang zu jedem (KI)-Tool, das Sie produktiver macht.
• Fitnessstudio-Mitgliedschaft (Urban Sports).
• Kostenloses Abendessen im Büro.
• Regelmäßige Off-Sites mit dem Team.

Vergütungsbereich: 65.000 € - 95.000 €.