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Berlin Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Generiere qualifizierte Leads und baue Beziehungen zu Kunden auf.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das KI-Voice-Agenten für B2C-Unternehmen entwickelt.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, dynamisches Team und Wachstumschancen.
  • Weitere Informationen: Arbeite vor Ort in Berlin und entwickle dich schnell weiter.
  • Warum dieser Job: Sei Teil einer revolutionären Technologie und forme die Zukunft der Kundenkommunikation.
  • Qualifikationen: Vertriebserfahrung in Startups und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Wir bauen die Plattform zur Erstellung von verbraucherorientierten KI-Sprachagenten. Telefonanrufe hatten lange Zeit einen schlechten Ruf. Wir alle waren schon einmal in langen Warteschlangen gefangen, haben mit unhilfsbereiten Supportmitarbeitern zu tun gehabt oder endloser Wartemusik gelauscht. Obwohl Sprache die natürlichste Art der Kommunikation ist, hat sie sich für Unternehmen nie skaliert. Wir glauben, dass jedes B2C-Unternehmen weltweit - von Energieanbietern über Telekommunikationsunternehmen bis hin zu Versicherungen - KI-Sprachagenten haben wird, die mit ihren Kunden interagieren. Die Anzahl der Geschäftskunden-Gespräche über das Telefon wird in den kommenden Jahren explodieren. Mit der Verbesserung der LLMs wird es ein absolutes No-Brainer sein, Sprachagenten zu nutzen, um den Verbrauchern ein großartiges Erlebnis zu bieten. Die Möglichkeit ist riesig und wir wissen, dass wir gewinnen können.

Mission

Sie sind ein früher Vertriebsmitarbeiter bei telli. Sie konzentrieren sich darauf, Pipeline für ein Sprach-KI-Produkt mit massivem Marktpotenzial zu generieren und übernehmen dann den gesamten Verkaufszyklus, während Sie wachsen. Sie werden unser Vertriebsplaybook gestalten und das Vertriebsteam aufbauen, das darauf basiert.

Was Sie tun werden:

  • Qualifizierte Pipeline generieren, um den Umsatz von telli im nächsten Jahr um das Zehnfache zu steigern
  • Die richtigen Interessenten identifizieren und mit ihnen in Kontakt treten
  • Outreach über mehrere Kanäle, einschließlich E-Mail, LinkedIn und Telefon, vorantreiben
  • Beziehungen zu Kunden aufbauen und pflegen
  • Entwickeln Sie sich dazu, Deals von Anfang bis Ende zu besitzen und abzuschließen, bereits nach 6 Monaten hervorragender Leistung
  • Pipeline verwalten und CRM-Tools pflegen
  • Gestalten Sie die GTM-Strategie von telli, bauen Sie einen wiederholbaren Verkaufsprozess auf und verfeinern Sie Outreach-Strategien

Was Sie zu einem großartigen Fit macht:

  • Sie haben Erfahrung im Vertrieb in Startups oder anderen schnelllebigen Umgebungen
  • Sie haben Ihre Ziele oder KPIs konsequent übertroffen
  • Sie haben ein starkes Geschäftswissen, um Probleme und Bedürfnisse verschiedener Unternehmen zu verstehen
  • Sie sind praktisch veranlagt und scheuen sich nicht, unglamouröse Arbeiten zu erledigen
  • Sie sind ein starker Kommunikator in Englisch und Deutsch
  • Sie möchten mit klugen und freundlichen Menschen arbeiten, die (selbstberichtend) ein geringes Ego haben
  • Sie möchten 5 Tage die Woche vor Ort in Berlin arbeiten

Sie passen möglicherweise nicht gut, wenn:

  • Sie detaillierte Anweisungen benötigen und sich davor scheuen, Verantwortung zu übernehmen
  • Sie grundlegendes Produktverständnis vermissen
  • Sie nur an hochrangiger „strategischer“ Arbeit interessiert sind
  • Sie keine direkte Kundeninteraktion genießen
  • Sie noch nie etwas verkauft haben
  • Sie lieber remote arbeiten
  • Sie minimalen Austausch bevorzugen
  • Sie einen 9-5 Job wollen

SDR Arbeitgeber: telli

telli ist ein innovatives Unternehmen, das an der Spitze der KI-Technologie steht und eine dynamische Arbeitsumgebung in Berlin bietet. Als Teil unseres Teams haben Sie die Möglichkeit, Ihre Karriere im Vertrieb zu gestalten, während Sie an einem Produkt arbeiten, das das Kundenerlebnis revolutioniert. Wir fördern eine offene und kollaborative Unternehmenskultur, die auf persönlichem Wachstum und Teamarbeit basiert, und bieten Ihnen die Chance, in einem schnell wachsenden Markt einen echten Unterschied zu machen.

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Kontaktdaten:

telli Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so SDR erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie telli treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an telli empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von telli dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei telli bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SDR mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Pipeline-Generierung
Kundenbeziehungsmanagement
CRM-Tools
Kommunikationsfähigkeiten
Outreach-Strategien
Geschäftssinn

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei telli bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei telli erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei telli vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!