Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und designe Hochspannungs-Pulsübertragungssysteme von der Idee bis zum marktreifen Produkt.
- Arbeitgeber: Telura revolutioniert die Geothermie mit innovativen Bohrtechnologien für saubere Energie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kreative Freiheit und die Möglichkeit, an bahnbrechenden Technologien zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams, das die Zukunft der Energiegewinnung gestaltet und echte Auswirkungen hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder Physik, 5+ Jahre Erfahrung mit Hochspannungssystemen erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur hybriden Arbeit und gelegentlichen Reisen zu Partnern und Teststandorten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unser Spielplan
Sind Sie begeistert davon, die Energieprobleme der Menschheit zu lösen? Möchten Sie helfen, eine unbegrenzte Versorgung mit sauberer Energie freizuschalten? Klingt es spannend, eines der größten Ingenieurprojekte der Geschichte zu liefern und tiefer zu bohren als je zuvor? Wenn ja, haben wir eine unglaubliche Gelegenheit für Sie. Bei Telura entwickeln wir eine neue Art von Bohrsystem, das ultra-hochspannungs Elektroimpulse verwendet, um hartes Gestein zu brechen und geothermische Energie überall auf der Erde zu erschließen. Die Nachfrage nach sauberer Energie ist real, und jüngste Fortschritte in der Forschung beweisen, dass die Physik stimmt - es ist eine reine Ingenieurausforderung. Wir haben wichtige Validierungsschritte abgeschlossen und bewegen uns schnell in Richtung Prototyping und Machbarkeitsprüfung. Wir haben die letzten Monate damit verbracht, die Gelegenheit zu validieren und ein Handbuch zu entwickeln, um eines der ehrgeizigsten geothermischen Unternehmen der Welt aufzubauen. Jetzt stellen wir ein erstklassiges Team von neugierigen, kollaborativen und ehrgeizigen Machern zusammen - und wir suchen einen Hochspannungselektronikingenieur, der uns hilft, die Pulsstromversorgungssysteme im Herzen unserer Technologie zu entwickeln.
Aufgaben
- Entwurf und Entwicklung unseres Hochspannungs-Pulsübertragungssystems (50–500 kV) - vom Konzept über den Prototyp bis hin zum marktreifen Design
- Eigenverantwortung für die Architektur der Puls-Generierung, Schaltung und Systemintegration
- Bau und Test von Prototypen von Puls-Schaltungen (z.B. Marx-Typ) im Teil- und Vollmaßstab
- Definition von Isolationsstrategien und HV-Sicherheit unter verschiedenen Umweltbedingungen
- Enge Zusammenarbeit mit mechanischen und thermischen Teams zur Gewährleistung der integrierten Systemleistung
- Unterstützung beim Entwurf der Testinfrastruktur und Mithilfe bei Validierungskampagnen unter realistischen Bedingungen
- Einrichtung und Verbesserung von Entwicklungsprozessen mit Blick auf Design, Fertigung und zukünftige Abläufe
- Auswahl und Zusammenarbeit mit externen Partnern, Lieferanten und Forschungslabors
- Enge Zusammenarbeit mit den Gründern und dem Produktteam hinsichtlich Fahrplan und technischer Ausrichtung
Anforderungen
- Abschluss in Elektrotechnik oder Physik - PhD ideal, aber nicht erforderlich
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung mit sehr Hochspannungssystemen (50kV-500kV)
- Versiert in HV-Schaltungsdesign, Schaltgeräten, Kondensatorbänken, Isolierung und Pulsübertragung
- Tiefes Verständnis von gepulsten Energiesystemen und Plasmaentladungsphänomenen
- Fähigkeit, geeignete Design- und Simulationswerkzeuge zu empfehlen und zu etablieren
- Praktische Mentalität: Sie genießen es, hochenergetische Hardware zu bauen, zu iterieren und zu debuggen
- Strukturierter und unabhängiger Arbeitsstil mit der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Komfortabel in einem hybriden Setup (remote + vor Ort), mit der Möglichkeit, in Zukunft nach München umzuziehen
- Bereitschaft, gelegentlich zu Partnern, Lieferanten und Teststandorten zu reisen
- Idealerweise Erfahrung in einem Start-up oder dynamischen Entwicklungsumfeld
Vorteile
- Die Möglichkeit, ein Unternehmen und die Technologie von Grund auf zu gestalten - und uns auf dem Weg vom Labor zum Bohren der tiefsten Löcher der Erde voranzubringen
- Signifikante Verantwortung und kreative Freiheit ab dem ersten Tag
- Direkte Zusammenarbeit mit einem Gründungsteam mit fast 30 Jahren Erfahrung in Start-ups, Scale-ups und der Realisierung von weltveränderndem Deep-Tech
- Eine Schlüsselposition mit starkem Wachstumspotenzial, während das Unternehmen skaliert
- Ein dynamisches, motiviertes Team und eine offene, hierarchiefreie Kultur
- Flexible Arbeitszeiten, moderne Werkzeuge und Raum, um Ihre Ideen zum Leben zu erwecken
- Aktienoptionen (z.B. ESOP / VSOP) verfügbar, und ein Unternehmen, das von einem technischen VC unterstützt wird, der an der Technologie und der Vision glaubt
Bereit, geothermische Energie überall freizuschalten? Teilen Sie uns mit, wie Sie die Grenzen des tiefen geothermischen Bohrens verschieben würden - und lassen Sie uns tiefer bohren als je zuvor.
High Voltage Electrical Engineer (Early Hire) Arbeitgeber: Telura GmbH
Kontaktperson:
Telura GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: High Voltage Electrical Engineer (Early Hire)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Suche nach Veranstaltungen oder Konferenzen, die sich auf Hochspannungstechnik und erneuerbare Energien konzentrieren. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise sogar direkt mit Mitgliedern des Telura-Teams sprechen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Geothermie und Hochspannungstechnik. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über aktuelle Trends und Technologien Bescheid weißt, um dein Interesse und deine Expertise zu unterstreichen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine praktischen Erfahrungen mit Hochspannungssystemen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten im Design und in der Entwicklung von Hochspannungsschaltungen zeigen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Start-ups und innovative Technologien. Betone in Gesprächen, wie wichtig dir kreative Freiheit und die Möglichkeit sind, an bahnbrechenden Projekten zu arbeiten, um zu verdeutlichen, dass du gut ins Team von Telura passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: High Voltage Electrical Engineer (Early Hire)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über Telura und deren Ziel, saubere Energie durch innovative Technologien zu fördern. Zeige in deiner Bewerbung, dass du ihre Mission verstehst und teilst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine Erfahrungen mit Hochspannungssystemen und pulsgestützten Energiesystemen hervor. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele für deine bisherigen Projekte und Erfolge anführst.
Technische Fähigkeiten darstellen: Liste spezifische technische Fähigkeiten auf, die für die Position relevant sind, wie HV-Schaltgeräte, Kapazitätsbanken und Isolationsstrategien. Zeige, dass du die nötigen Werkzeuge und Simulationstechniken beherrschst.
Persönliche Motivation: Erkläre, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich motiviert, im Bereich der Geothermie zu arbeiten. Deine Leidenschaft für saubere Energie und innovative Lösungen sollte klar erkennbar sein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Telura GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den Grundlagen der Hochspannungstechnik und den spezifischen Anforderungen des Unternehmens vertraut. Zeige, dass du die Prinzipien hinter pulsierten Energiesystemen verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Bereich Hochspannungstechnik demonstrieren. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Lösung beigetragen hast.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da das Unternehmen Wert auf Zusammenarbeit legt, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone, wie du mit anderen Ingenieuren und Fachbereichen zusammengearbeitet hast, um komplexe Probleme zu lösen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Team arbeitet, welche Herausforderungen es gibt und wie du dich in die Vision des Unternehmens einbringen kannst.