Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite leckere Speisen zu und arbeite kreativ im Küchenteam.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung in der Personaldienstleistung.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, bis zu 30 Tage Urlaub und unbefristeter Vertrag.
- Weitere Informationen: Vielfältige Arbeitsplätze und gute Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bring deine Kreativität in die Küche ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Koch-Ausbildung und Teamfähigkeit sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 18 - 18 € pro Stunde.
WIR SUCHEN DICH! Für unsere Kunden suchen wir ab sofort Koch (m/w/d) in Vollzeit.
WIR BIETEN:
- übertarifliche Bezahlung ab 18,00€/h bis 22,00€/h (je nach Qualifikation und Erfahrung)
- Vorschuss- und Abschlagszahlungen
- Fahrtkostenerstattung
- attraktive Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
- bis zu 30 Tage Urlaub
- Arbeitskleidung
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit
- ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem innovativen Unternehmen
- Chance einer Übernahme durch unsere Kunden
DEINE AUFGABEN:
- Zubereitung von Speisen nach Rezepten und Qualitätsstandards
- Mitwirkung bei der Menüplanung und Arbeitsvorbereitung
- Sicherstellung der Hygiene- und Arbeitsschutzstandards in der Küche
- Mitarbeit bei Sonderveranstaltungen und Buffets
- Koordination mit dem Küchenteam und Unterstützung in allen Posten
DEIN PROFIL:
- Abgeschlossene Ausbildung als Koch / Köchin oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Gastronomie oder Hotellerie von Vorteil
- Kreativität, Motivation und Organisationstalent
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
ÜBER UNS: Als Personaldienstleistungsunternehmen sind wir seit 20 Jahren tätig. Wir haben uns auf die Überlassung von Fachkräften spezialisiert. Diese Spezialisierung bietet Dir ein Höchstmaß an qualifizierten und abwechslungsreichen Arbeitsplätzen. Unsere Kunden schätzen das Know-how unserer Mitarbeiter – davon kannst Du maßgeblich profitieren.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Telefon: 06131 959760 Gerne per E-Mail an: s.condomitti@temp-personal.de
Die Stelle passt nicht zu Dir? Bewirb Dich trotzdem! Den passenden Job finden wir für Dich. Bei Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.
Koch Arbeitgeber: temp personal
Als innovatives Personaldienstleistungsunternehmen bieten wir unseren Mitarbeitern nicht nur eine übertarifliche Bezahlung und attraktive Sonderzahlungen, sondern auch ein angenehmes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit zur Übernahme durch unsere Kunden. Wir fördern Kreativität und Teamarbeit und bieten bis zu 30 Tage Urlaub sowie einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, was uns zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber in der Gastronomie macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Koch erhalten könnten
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei temp personal interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koch mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge temp personal damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei temp personal gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von temp personal genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von temp personal!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei temp personal vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von temp personal zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit temp personal ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
