Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe Bewerbungstrainings und Einzelcoachings durch.
- Unternehmen: Anerkannter Bildungsträger mit zukunftsorientierten Projekten.
- Vorteile: Sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team und Gestaltungsspielräume.
- Weitere Informationen: Angenehmes Arbeitsumfeld und moderne Lehrmethoden.
- Warum dieser Job: Hilf Menschen, ihre Karrierechancen zu verbessern und den Arbeitsmarkt zu erobern.
- Qualifikationen: Berufsausbildung oder Studium mit Erfahrung in der Erwachsenenbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit für Bildungsmaßnahmen im Bereich Arbeitsförderung.
Über uns: Wir sind ein anerkannter Bildungsträger und führen im Auftrag der Agentur für Arbeit Maßnahmen zur Aktivierung und beruflichen Eingliederung durch. Für den Start unserer neuen Maßnahme „Bewerbungstraining inkl. Einzelcoaching“ suchen wir eine engagierte pädagogische Fachkraft in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- Planung, Durchführung und Nachbereitung von Bewerbungstrainings und Einzelcoachings
- Unterstützung der Teilnehmenden beim Erstellen von Bewerbungsunterlagen und bei der Nutzung digitaler Bewerbungswege (z. B. Online-Portale, Vorstellungsgespräche)
- Aktivierende Beratung zur Heranführung an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
- Dokumentation der Teilnahmen sowie enge Zusammenarbeit mit der Agentur für Arbeit
- Einsatz moderner Lehr- und Lernmethoden, auch digital unterstützt
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium mit einschlägiger Berufserfahrung
- Mindestens 1 Jahr Erfahrung in der Aus- und Weiterbildung, idealerweise in der Erwachsenenbildung
- Pädagogische Eignung und Freude an der Arbeit mit Menschen
- Sichere Kenntnisse im Umgang mit digitalen Medien, MS Office und Online-Kommunikationstools
- Ausgeprägte soziale Kompetenzen: Empathie, Kommunikationsfähigkeit, Konfliktlösung, Motivation
- Bereitschaft zur Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses (nicht älter als 3 Monate)
Wir bieten:
- Eine sinnstiftende Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Bildungsorganisation
- Gestaltungsspielräume bei der Umsetzung von Trainings und Coachings
- Angenehmes Arbeitsumfeld mit engagiertem Team
Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins per E-Mail.
Pädagogische Fachkraft (m, w, d) Arbeitgeber: Tempakademie
Als anerkannter Bildungsträger bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten, das sich der Aktivierung und beruflichen Eingliederung von Menschen widmet. Unsere engagierte Teamkultur fördert nicht nur Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, sondern ermöglicht Ihnen auch, innovative Lehrmethoden einzusetzen und aktiv zur Gestaltung von Bildungsmaßnahmen beizutragen. Genießen Sie ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen geschätzt werden und Sie einen echten Unterschied im Leben der Teilnehmenden machen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m, w, d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle und frage nach, ob es Möglichkeiten für ein persönliches Gespräch gibt.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Engagement und Interesse!
✨Tipp Nummer 3
Nutze digitale Tools, um deine Bewerbungsunterlagen zu optimieren. Achte darauf, dass sie modern und ansprechend gestaltet sind. Wir bei StudySmarter können dir helfen, die besten Formate und Vorlagen zu finden!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine sozialen Kompetenzen und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen hervorzuheben – das ist entscheidend für die Rolle als pädagogische Fachkraft.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m, w, d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns in deinem Anschreiben, warum du genau die richtige Person für die Stelle als pädagogische Fachkraft bist. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen durchscheinen und bringe deine Motivation klar zum Ausdruck.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der Stelle passen. Denk daran, dass wir einen klaren Überblick über deine Fähigkeiten und bisherigen Tätigkeiten haben wollen!
Zeugnisse nicht vergessen:Vergiss nicht, deine Zeugnisse beizufügen! Diese geben uns einen Einblick in deine bisherigen Leistungen und Qualifikationen. Achte darauf, dass sie aktuell sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Bewerbung über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst. Mach es dir einfach und nutze den Online-Weg!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tempakademie vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Bildungsorganisation verschaffen. Schau dir ihre Mission, Werte und aktuellen Projekte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine pädagogischen Fähigkeiten und sozialen Kompetenzen unter Beweis stellen. Das hilft dir, deine Eignung für die Stelle als pädagogische Fachkraft klar zu kommunizieren.
✨Zeige deine digitale Kompetenz
Da die Stelle auch den Umgang mit digitalen Medien umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Online-Kommunikationstools und digitalen Lehrmethoden zu sprechen. Vielleicht hast du sogar eigene Ideen, wie man digitale Formate in Bewerbungstrainings integrieren kann.
✨Stelle Fragen zur Teamkultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Team und die Arbeitsatmosphäre zu erfahren. Frage nach der Zusammenarbeit mit der Agentur für Arbeit oder wie das Team moderne Lehrmethoden umsetzt. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Engagement für die Organisation.
