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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Schalte Stellenanzeigen und rekrutiere die besten Talente für spannende Projekte.
- Arbeitgeber: temPERSO Rummel & Glass GmbH, ein führender Personaldienstleister in der Region.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Essensgutscheine, Dienstradleasing und regelmäßige Firmenevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte deine Karriere aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, Teamgeist und Kommunikationsstärke.
- Andere Informationen: Tolle Aufstiegschancen und ein angenehmes Betriebsklima warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die temPERSO Rummel & Glass GmbH ist als Personaldienstleister spezialisiert auf die Besetzung von offenen Stellen im gewerblich-technischen Bereich. Zu unseren Kunden gehören Konzerne, Mittelstands- sowie Familienunternehmen. temPERSO gehört zu den größten und attraktivsten Arbeitgebern in der Region.
Aufgaben
- Schalten von Stellenanzeigen
- Aktives Recruiting von geeigneten Kandidaten und Kandidatinnen
- Mitwirken bei Personal- und Ausbildungsmessen
- Durchführung und Überwachung des Bewerbermanagements
- Durchführung von qualifizierten Interviews mit Bewerbern und Bewerberinnen inkl. Mitarbeiterauswahl und Vorstellung der Kandidaten bei Kunden oder Interessenten vor Ort.
- Erstellen von Arbeitnehmerüberlassungsverträgen und Einsatzaufträgen
- Aktive Akquisition (telefonisch, persönlich) von potenziellen Neu- sowie Altkunden
- Betreuung von Kunden
- Markt- und Wettbewerbsanalysen (Kunden- und Bewerbermarkt)
Qualifikation
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische bzw. technische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
- Sie besitzen einen starken Teamgeist, Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
- Sie zeichnen sich durch ein freundliches, souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke aus
- Sie sind technikaffin und haben Erfahrung im Umgang mit den einschlägigen MS-Office-Anwendungen
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B
Benefits
- Abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen sich Eigenständigkeit und Teamgeist ergänzen
- Variabler Anteil - monatliche Beteiligung am Unternehmenserfolg (nach 6 Monaten)
- 30 Tage Urlaub
- Essensgutscheine (nach 6 Monaten)
- temPERSO Rente (nach 24 Monaten)
- Dienstradleasing (nach 12 Monaten)
- die Möglichkeit zur Weiterentwicklung und Aufstiegschancen in unserem Unternehmen
- ein angenehmes Betriebsklima
- Tee-, Kaffee- und Wasserflatrate
- wöchentlicher Obstkorb
- temPERSO-Mitarbeiterrabatte
- Regelmäßige Firmenevents (Grillen, Jahresfeier etc.)
Junior Account Manager (m/w/d) Arbeitgeber: temPERSO Rummel & Glass GmbH
Kontaktperson:
temPERSO Rummel & Glass GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Account Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Recruitern und Mitarbeitern von temPERSO in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Position als Junior Account Manager und stelle Fragen zu den Aufgaben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und ihre Kunden. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Fit für das Team bist.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Bewerbermanagement-System auf der StudySmarter-Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Unterlagen direkt hochzuladen.
✨Tipp Nummer 4
Netzwerken ist alles! Besuche Personal- und Ausbildungsmessen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern zu sprechen. Das gibt dir die Chance, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Account Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Ein bisschen Persönlichkeit schadet nie!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben passen!
Korrekturlesen nicht vergessen: Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler zu überprüfen. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt, dass du Wert auf Details legst – das ist uns wichtig!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei temPERSO Rummel & Glass GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über temPERSO Rummel & Glass GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Werte und ihre Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Junior Account Manager unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Herausforderungen gemeistert hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und zeigen deine Eignung für die Rolle.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, mehr über die Aufgaben und Erwartungen zu erfahren. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der typische Arbeitsalltag aussieht. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Wähle Kleidung, die sowohl zu dir passt als auch zur Unternehmenskultur von temPERSO. Wenn du unsicher bist, ist es besser, etwas overdressed zu sein als underdressed.