HR-Assistant ( m/w/d)

HR-Assistant ( m/w/d)

Heilbronn Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
temPERSO Rummel & Glass

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle Arbeitsverträge und verwalte Personalakten in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: temPERSO ist ein führender Personaldienstleister in der Region.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Essensgutscheine, Dienstradleasing und regelmäßige Firmenevents.
  • Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und ein angenehmes Betriebsklima warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Nutze dein Potenzial in einem abwechslungsreichen und unterstützenden Arbeitsumfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, Teamplayer mit Eigeninitiative.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Die temPERSO Rummel & Glass GmbH ist als Personaldienstleister spezialisiert auf die Besetzung von offenen Stellen im gewerblich-technischen Bereich. Zu unseren Kunden gehören Konzerne, Mittelstands- sowie Familienunternehmen. temPERSO gehört zu den größten und attraktivsten Arbeitgebern in der Region. Unser Ziel ist es, für jeden Bewerber den Job zu finden, der 100 % zu ihm passt. Mit unserer langjährigen Erfahrung helfen wir Bewerbern dabei, ihren Traumjob zu finden. Dabei holen wir das Beste für sie heraus. Wir beraten jeden Bewerber individuell und betreuen ihn persönlich. Das ist UNSER JOB.

Standort: Crailsheim

Anstellungsart(en): Vollzeit

Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche

Durch Ihre offene und ehrliche Art begeistern Sie Kunden und Mitarbeitende jeden Tag aufs Neue? Sie wünschen sich ein abwechslungsreiches und vielfältiges Aufgabengebiet, um Ihr Potenzial voll ausnutzen zu können? Dann freuen wir uns auf Sie!

Ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur weiteren Expansion unseres Teams einen HR-Assistant (m/w/d).

Die Stelle bietet Ihnen:

  • Abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen sich Eigenständigkeit und Teamgeist ergänzen
  • Variabler Anteil - monatliche Beteiligung am Unternehmenserfolg (nach 6 Monaten)
  • 30 Tage Urlaub
  • Essensgutscheine (nach 6 Monaten), temPERSO Rente (nach 24 Monaten)
  • Dienstradleasing (nach 12 Monaten)
  • die Möglichkeit zur Weiterentwicklung und Aufstiegschancen in unserem Unternehmen
  • ein angenehmes Betriebsklima
  • Tee-, Kaffee- und Wasserflatrate
  • wöchentlicher Obstkorb
  • temPERSO Mitarbeiterrabatte
  • Regelmäßige Firmenevents (Grillen, Jahresfeier etc.)

Ihre Aufgaben:

  • Erstellen von Arbeitsbescheinigungen, Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Kündigungen, Zeugnissen sowie Vereinbarungen. Erledigung aller Verwaltungsaufgaben, die beim Ein- und Austritt von Mitarbeitenden anfallen
  • Zuarbeiten der Zentralen Verwaltung um einen reibungslosen Ablauf zur Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie eine korrekte Rechnungsstellung für unsere Kunden zu gewährleisten.
  • Nachkontrolle und Freigabe der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Telefonzentrale, Terminvereinbarung, empfangen von Bewerbenden und Mitarbeitenden
  • Erstellen und anlegen von Personalakten der externen Mitarbeitenden sowie Personalakten führen und verwalten
  • Erstellung eines Qualifikationsprofil für unsere Kunden und Interessenten
  • Verfassen von Kundenanschreiben und Anschreiben an Mitarbeitenden, sowie den internen und externen Schriftverkehr erledigen

Ihr Profil:

  • Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische bzw. technische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
  • Wünschenswert wären Kenntnisse im Personalbereich oder im Bereich der Entgeltabrechnung
  • Sie sind technikaffin und haben Erfahrung im Umgang mit den einschlägigen MS-Office-Anwendungen
  • Sie zeichnen sich durch eine selbständige, strukturierte, genaue und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein gutes Zeitmanagement aus
  • Sie sind flexibel, ein Teamplayer mit Eigeninitiative und haben Lust auf neue Herausforderungen

Ihr Kontakt:

temPERSO Rummel & Glass GmbH
Zentrale Crailsheim
Laura Volkodav
Friedenstraße 1
74564 Crailsheim
Tel.: 07951 297989-0
E-Mail: laura.volkodav@temperso.de

Interesse? Bewerben Sie sich jetzt! Nutzen Sie hierfür den "Jetzt bewerben"-Button. Bei Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit sehr gerne zur Verfügung.

HR-Assistant ( m/w/d) Arbeitgeber: temPERSO Rummel & Glass

Die temPERSO Rummel & Glass GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Crailsheim ein abwechslungsreiches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, Essensgutscheinen und Dienstradleasing fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Die offene Unternehmenskultur und regelmäßige Firmenevents schaffen ein angenehmes Betriebsklima, in dem Teamgeist und Eigenverantwortung großgeschrieben werden.

temPERSO Rummel & Glass

Kontaktdaten:

temPERSO Rummel & Glass Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so HR-Assistant ( m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als HR-Assistant interessierst, zögere nicht, direkt bei temPERSO anzurufen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei temPERSO arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar empfehlen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über temPERSO, ihre Werte und die spezifischen Aufgaben eines HR-Assistants. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich schnell und unkompliziert auf die Stelle zu bewerben.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR-Assistant ( m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Kaufmännische Ausbildung
Technische Ausbildung
Betriebswirtschaftliches Studium
Kenntnisse im Personalbereich
Kenntnisse in der Entgeltabrechnung
MS-Office-Anwendungen
Selbständige Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die mit ihrer offenen Art überzeugen können. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Mach es klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du auch in der Arbeit organisiert bist.

Pass dein Anschreiben an:Vermeide Standardanschreiben! Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle als HR-Assistant zuzuschneiden. Erkläre, warum du genau zu uns passt und was du in unser Team einbringen kannst. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website:Nutze den 'Jetzt bewerben'-Button auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles direkt erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei temPERSO Rummel & Glass vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über temPERSO Rummel & Glass GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Werte und ihre Unternehmenskultur. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalbereich unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Probleme gelöst oder erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das macht deinen Eindruck viel greifbarer.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt, dass du aktiv am Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die dich erwarten könnten, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung im Unternehmen.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Du kannst dich an der Unternehmenskultur orientieren, aber im Zweifelsfall ist es besser, etwas formeller zu erscheinen.