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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze im Vertriebsinnendienst und führe administrative Aufgaben durch.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das Quereinsteigern eine Chance bietet.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Gesundheitsmanagement und moderne Arbeitsplatzausstattung.
- Warum dieser Job: Erkunde neue Karrierewege in einem dynamischen Team mit regelmäßigen Teamevents.
- Gewünschte Qualifikationen: Fundierte Kenntnisse in Word, Excel und PowerPoint sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bis zu 600 Euro Jahresbudget für Wellnessangebote.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit
Möglichkeit zum Quereinstieg (m/w/d), um neue Karrierewege zu erkunden
Umfangreiches Gesundheitsmanagement inklusive privater Krankenversicherung und bis zu 600 Euro Jahresbudget für Massagen, Heilpraktiker und mehr
Moderne Arbeitsplatzausstattung mit leistungsstarken Laptops und Smartphones
Regelmäßige Teamevents für den Teamgeist und Spaß an der Arbeit
Unterstützung im Vertriebsinnendienst & Durchführung administrativer Tätigkeiten
Lückenlose Dokumentation der Projekte und Vertriebstätigkeiten
Fundierte Kenntnisse in Word, Excel & PowerPoint
Quereinsteiger (m/w/d) Vertriebsinnendienst Arbeitgeber: tempLED GmbH
Kontaktperson:
tempLED GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Quereinsteiger (m/w/d) Vertriebsinnendienst
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Vertrieb arbeiten, und frage sie nach ihren Erfahrungen. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Vertriebsinnendienst. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen auf die Anforderungen der Stelle übertragen kannst, auch wenn du Quereinsteiger bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige Begeisterung für die Produkte oder Dienstleistungen von StudySmarter. Wenn du authentisches Interesse zeigst, wird das positiv wahrgenommen und kann deine Chancen erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Quereinsteiger (m/w/d) Vertriebsinnendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Qualifikationen. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position im Vertriebsinnendienst eingeht. Hebe hervor, warum du ein geeigneter Quereinsteiger bist und welche Motivation dich antreibt.
Betone relevante Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Kenntnisse in Word, Excel und PowerPoint klar hervorhebst. Diese Fähigkeiten sind für die Position wichtig und sollten nicht übersehen werden.
Prüfe auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle geforderten Unterlagen, wie Lebenslauf und Anschreiben, enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei tempLED GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zum Quereinstieg vor
Da es sich um eine Position für Quereinsteiger handelt, solltest du dir Gedanken darüber machen, warum du diesen Schritt wagen möchtest. Überlege dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen du aus deinem bisherigen Werdegang mitbringst, die für den Vertriebsinnendienst relevant sind.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Jobbeschreibung wird Wert auf Teamevents und Teamgeist gelegt. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Kenntnisse in Office-Programmen betonen
Fundierte Kenntnisse in Word, Excel und PowerPoint sind gefordert. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Programme in der Vergangenheit genutzt hast, um deine Aufgaben effizient zu erledigen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Gesundheitsmanagement zu erfahren. Zeige Interesse an den angebotenen Leistungen und wie sie zur Mitarbeiterzufriedenheit beitragen. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
