Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative Lichtkonzepte und plane spannende Projekte von Anfang bis Ende.
- Arbeitgeber: Die tempLED Group ist führend in innovativen Lichtlösungen und Rauminszenierungen.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, faire VergĂĽtung und viel Raum fĂĽr eigene Ideen.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem kreativen Team und setze deine Ideen in anspruchsvollen Projekten um.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Lichtplanung, Elektrotechnik oder Architektur erforderlich.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung in Kiefersfelden mit kurzen Entscheidungswegen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die tempLED Group steht für kreative Lichtkonzepte und innovative Rauminszenierungen. Wir entwickeln individuelle Lichtlösungen für anspruchsvolle Projekte – von der Konzeption bis zur Umsetzung.
Zur Verstärkung unseres Teams in Kiefersfelden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Projektplaner (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
Als Teil unseres Planungsteams ĂĽbernehmen Sie unter anderem folgende Aufgaben:
• Projektplanung von der Kundenanforderung bis zur Montageplanung
• Lichtplanung für Innen- und Außenbereiche; Selbstständiges Ausarbeiten von Beleuchtungskonzepten; Unterstützung AD und ID-Teams bei der Umsetzung von Lichtplanungen
• Erstellung einer Montageplanung anhand der Lichtberechnung für die Baustelle
• Auswahl und Spezifikation von Leuchten und Steuerungssystemen
• Kommunikation mit dem Vertrieb, Kunden und Fachplanern
Wir bieten Ihnen:
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem kreativen und kollegialen Umfeld
• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte
• Kurze Entscheidungswege und viel Raum für eigene Ideen
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in Kiefersfelden
• Faire Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten
Bitte senden Sie uns nur vollständige Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des Eintrittstermins zu.
Haben Sie Fragen zu der Stelle oder dem Bewerbungsprozess?
Unsere Personalreferentin hilft Ihnen gerne weiter oder informieren Sie sich auf unserer Website unter
https://templed.de/re-job-lichtplaner-kiefersfelden
Tiziana Ricco
Human Resources
karriere@templed.de
Tel. +49 162 3985246
Das bringen Sie mit:
• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Lichtplanung, Elektrotechnik, Architektur, Innenarchitektur oder vergleichbar
• Erste Berufserfahrung in der Lichtplanung (idealerweise)
• Sicherer Umgang mit Planungssoftware (z.B. DIALux, AutoCAD, Relux)
• Technisches Verständnis und kreative Lösungsansätze
• Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und eine selbstständige Arbeitsweise
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Wir suchen Sie: Lichtplaner (m/w/d) Ab sofort | 40 pro Woche | Kiefersfelden Arbeitgeber: tempLED GmbH
Kontaktperson:
tempLED GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen Sie: Lichtplaner (m/w/d) Ab sofort | 40 pro Woche | Kiefersfelden
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Lichtplanung oder verwandten Bereichen arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Lichtplanung. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen einbringen kannst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du Beispiele für deine bisherigen Projekte und Erfahrungen parat hast. Überlege dir, wie du deine kreativen Lösungsansätze und technischen Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Lichtplanung und das Unternehmen. Informiere dich über die tempLED Group und deren Projekte, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können. Ein echtes Interesse an der Firma kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen Sie: Lichtplaner (m/w/d) Ab sofort | 40 pro Woche | Kiefersfelden
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige grĂĽndlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anschreiben individuell gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle als Lichtplaner deutlich macht. Gehe darauf ein, warum du dich für die tempLED Group interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Position passen.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen in der Lichtplanung und den Umgang mit Planungssoftware hervor. Achte darauf, dass dein Lebenslauf ĂĽbersichtlich und gut strukturiert ist.
Vollständige Bewerbungsunterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle geforderten Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) vollständig und in einem einheitlichen Format einreichst. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den möglichen Eintrittstermin anzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei tempLED GmbH vorbereitest
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Stelle sicher, dass du dich mit den gängigen Planungssoftware-Tools wie DIALux, AutoCAD und Relux vertraut machst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu deiner Erfahrung mit diesen Programmen zu beantworten.
✨Kreative Lichtkonzepte präsentieren
Bereite einige Beispiele für Lichtkonzepte vor, die du in der Vergangenheit entwickelt hast. Zeige deine Kreativität und dein technisches Verständnis, indem du erklärst, wie du auf die Anforderungen der Kunden eingegangen bist.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit eine wichtige Anforderung ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies zeigt, dass du gut in das bestehende Team passen würdest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der tempLED Group, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Projekten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.