Auf einen Blick
- Aufgaben: Lade LKWs, kontrolliere Material und unterstütze das Lagerteam bei logistischen Abläufen.
- Arbeitgeber: Wachstumsorientiertes Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung.
- Mitarbeitervorteile: Gleicher Lohn nach 9 Monaten, Tariflohn, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Andere Informationen: Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Schulungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines internationalen Teams und bringe deine Ideen ein!
- Gewünschte Qualifikationen: Staplerschein, Teamfähigkeit und technisches Verständnis sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Du hast Lust auf einen Job, bei dem du anpacken kannst, Verantwortung übernimmst und ein wichtiger Teil eines erfahrenen Teams wirst? Dann suchen wir genau dich als Lagermitarbeiter (m/w/d) mit technischer Affinität und Staplerschein!
In dieser Position sorgst du dafür, dass alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist – von der Materialkontrolle über die Einlagerung bis zum Versand. Du unterstützt das Lagerteam bei allen logistischen Abläufen und hilfst mit, dass Veranstaltungen reibungslos vorbereitet und umgesetzt werden können.
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung:
- Du be- und entlädst LKWs sicher und zügig.
- Du kümmerst dich um die Ein- und Auslagerung von Equipment.
- Du fährst Stapler und bewegst Material innerhalb des Lagers.
- Du kontrollierst das Material beim Wareneingang und -ausgang.
- Du führst kleinere Reparaturarbeiten am Material durch.
- Du übernimmst allgemeine Lagerarbeiten und sorgst für Ordnung und Sauberkeit.
Entwicklungspotential / Perspektiven:
- Du arbeitest eigenverantwortlich und kannst eigene Ideen einbringen.
- Du erhältst regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Du hast die Chance, dich langfristig weiterzuentwickeln – auch in anderen Bereichen.
- Du wirst Teil eines internationalen Teams mit spannenden Projekten.
Bedeutung für das Unternehmen:
Dein Einsatz sorgt dafür, dass Projekte zuverlässig starten können – sei es eine Konzerttour, ein Festival oder ein Corporate Event. Du bist Teil eines Teams, das im Hintergrund alles möglich macht.
Fachliche Anforderungen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung – idealerweise im logistischen oder technischen Bereich.
- Staplerschein erforderlich.
- Führerschein Klasse B.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Englischkenntnisse sind von Vorteil.
- Technisches Verständnis für Veranstaltungsequipment wünschenswert.
Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen:
- Zuverlässigkeit: Du arbeitest verantwortungsbewusst und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick.
- Teamfähigkeit: Du arbeitest gerne im Team und stimmst dich gut mit anderen Abteilungen ab.
- Kommunikationsfähigkeit: Du kannst dich klar und effektiv mit Kolleg*innen und Vorgesetzten austauschen.
- Flexibilität: Du bist bereit, dich schnell an neue Herausforderungen anzupassen und zeigst Bereitschaft, verschiedene Aufgaben zu übernehmen.
- Eigeninitiative: Du nimmst Verantwortung für deine Aufgaben und handelst selbstständig.
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot:
- einen Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen.
- nach 9 Monaten im Einsatz bei dem selben Kunden bezahlen wir den selben Stundenlohn als wenn Sie direkt bei unserem Kunden eingestellt wären - "Gleiche Arbeit = Gleicher Lohn".
- langjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung.
- langfristige Einsätze bei namhaften, renommierten Unternehmen.
- einen Tariflohn nach BAP/DGB-Tarifvertrag.
- Zulagen / Fahrgeld je nach Einsatzbetrieb.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- mehr Arbeitssicherheit durch unsere SCC/SCP-Zertifizierung.
- mehr Servicequalität durch unsere AZAV-Zertifizierung.
- zuverlässige, ehrliche und persönliche Betreuung durch unsere internen Mitarbeiter.
Lagermitarbeiter (m/w/d) – wird gesucht! Arbeitgeber: Tempora Personalservice
Kontaktperson:
Tempora Personalservice HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lagermitarbeiter (m/w/d) – wird gesucht!
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lagermitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt bei uns auf der Website zu bewerben. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und Teil unseres Teams zu werden!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist und wie du unser Team unterstützen kannst.
✨Tip Nummer 3
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität! In einem dynamischen Umfeld wie unserem Lager ist es wichtig, anpassungsfähig zu sein. Mach deutlich, dass du bereit bist, verschiedene Aufgaben zu übernehmen und dich schnell in neue Herausforderungen einzuarbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lagermitarbeiter (m/w/d) – wird gesucht!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Erfahrungen: Hast du schon mal im Lager gearbeitet oder einen Staplerschein? Mach das deutlich! Deine praktischen Erfahrungen sind für uns super wichtig und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir Zeit, um deine Bewerbung zu überprüfen, damit wir einen guten Eindruck von dir bekommen.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – so hast du die besten Chancen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tempora Personalservice vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Stellenbeschreibung genau an. Verstehe die Aufgaben eines Lagermitarbeiters und überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und zeigen, dass du die Anforderungen verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen. Wenn du von deinen Erfahrungen erzählst, wird es einfacher, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Technisches Verständnis zeigen
Da technisches Verständnis für Veranstaltungsequipment gewünscht ist, solltest du dich mit den gängigen Geräten und Abläufen im Lager vertraut machen. Zeige im Gespräch, dass du bereit bist, dich in neue Technologien einzuarbeiten und diese zu nutzen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder den Herausforderungen im Lageralltag fragen.