Auf einen Blick
- Aufgaben: Tapezieren, Verputzen und Anstrich im Innen- und Außenbereich.
- Arbeitgeber: Ein kollegiales Team mit einem angenehmen Arbeitsklima.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, faire Bezahlung und langfristige Einsätze.
- Andere Informationen: Berufseinsteiger sind willkommen, wir geben dir die Chance, dich zu beweisen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Handwerks und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Malerhandwerk und gute Deutschkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Deine Aufgaben
- Tapezieren von Wänden und Decken
- Verputzen und Spachteln
- Anstrich im Innen- und Außenbereich
- Fassadenarbeiten
Das bringst Du mit
- abgeschlossene oder anerkannte Ausbildung am Malerhandwerk
- gründliche und gewissenhafte Arbeitsweise
- Erste Berufserfahrung wünschenswert, aber gerne geben wir auch Berufseinsteigern eine Chance sich zu beweisen
- Gute Deutschkenntnisse
- Führerschein wünschenswert, aber nicht zwingend
Darauf kannst Du dich freuen
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Langfristige Einsätze mit der Option zur Übernahme durch unseren Kunden
- Angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Team
- Faire Bezahlung
Maler (M/E/N/S/C/H) Arbeitgeber: Tempora Personalservice
Kontaktperson:
Tempora Personalservice HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Maler (M/E/N/S/C/H)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt beim Unternehmen nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Aufgaben und dem Team.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nur durch persönliche Empfehlungen vergeben werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Malerhandwerk am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und dir bei deinem Einstieg ins Malerhandwerk zu helfen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Maler (M/E/N/S/C/H)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du der perfekte Maler für unser Team bist. Lass deine Leidenschaft für das Malerhandwerk durchscheinen!
Betone deine Fähigkeiten: Stell sicher, dass du deine abgeschlossene Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du schon mal tapeziert oder gestrichen hast, lass uns wissen, was du dabei gelernt hast. Wir lieben es, wenn du deine Stärken zeigst!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein ordentliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass sie schnell bei uns ankommt und wir uns umgehend bei dir melden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tempora Personalservice vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die spezifischen Aufgaben an, die in der Stellenbeschreibung stehen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und Interesse an der Stelle hast.
✨Präsentiere deine handwerklichen Fähigkeiten
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten im Malerhandwerk demonstrieren. Wenn du bereits Erfahrung im Tapezieren, Verputzen oder Anstreichen hast, erzähle davon! Zeige, dass du sorgfältig und gewissenhaft arbeitest, denn das sind wichtige Eigenschaften für diesen Job.
✨Sprich über Teamarbeit
Da ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Team wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Erkläre, wie du Konflikte gelöst hast oder wie du zur Teamdynamik beigetragen hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Projekten oder zu den Entwicklungsmöglichkeiten sein. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über den Arbeitsplatz zu erfahren.