Logistiker/Staplerfahrer 100%

Logistiker/Staplerfahrer 100%

Befristet 3000 - 3500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Ein- und Auslagern von Waren, Staplerfahren und Kommissionieren.
  • Unternehmen: Grossunternehmen mit modernem Arbeitsplatz in der Umgebung Lenzburg.
  • Vorteile: Gute Entlöhnung, 5 Wochen Ferien und langfristige Perspektiven.
  • Weitere Informationen: Möglichkeit auf Festanstellung nach temporärem Einsatz.
  • Warum dieser Job: Bewege dich in einem dynamischen Lagerumfeld und arbeite im Team.
  • Qualifikationen: Berufslehre als Logistiker oder mehrjährige Erfahrung, SUVA Staplerausweis erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.

Kisten, Paletten, Scanner – das ist deine Welt. Du bist gerne in Bewegung, arbeitest strukturiert und willst, dass im Lager alles rund läuft? Dann bist du bei unserem Kunden genau richtig.

Für unseren Kunden, ein Grossunternehmen für Tagesbetrieb (07.00 Uhr bis 17.30 Uhr) in der Umgebung Lenzburg suchen wir einen Logistiker/Staplerfahrer (w/m/d).

Aufgaben:
  • Ein- und Auslagern der Ware
  • Staplerfahren
  • Kommissionieren
  • Retourenbearbeitung
  • Allgemeine Lagertätigkeiten
Anforderungen:
  • Abgeschlossene Berufslehre als Logistiker EFZ/EBA oder mehrjährige Berufserfahrung
  • SUVA Staplerausweis
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute EDV-Kenntnisse
  • Teamfähig, flexibel und körperlich fit
Was du erwarten kannst:
  • Langfristiger temporärer Einsatz, mit Möglichkeit auf eine Festanstellung
  • moderner Arbeitsplatz
  • gute Entlöhnung
  • 5 Woche Ferien

Haben wir dein Interesse geweckt und erfüllst du die beschriebenen Anforderungen? Dann sende uns deine kompletten Bewerbungsunterlagen inkl. Foto per Mail an: E-Mail schreiben. Bei Fragen stehen wir gerne auch telefonisch zur Verfügung.

Logistiker/Staplerfahrer 100% Arbeitgeber: Temporis Personal AG

TEMPORIS PERSONAL AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Däniken ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Wir fördern eine positive Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und Flexibilität basiert, und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Arbeitszeiten und einem respektvollen Umgang, was die Arbeit als Staplerfahrer besonders lohnenswert macht.

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Kontaktdaten:

Temporis Personal AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Logistiker/Staplerfahrer 100% erhalten könnten

Nutze lokale Jobmessen

In der Logistik gibt es oft spezielle Jobmessen und Karriereevents, wo du direkt mit Firmen in Kontakt treten kannst. Schau dich um, welche Messen in deiner Nähe stattfinden und geh hin, um Beziehungen aufzubauen und dich persönlich vorzustellen.

Präsentiere dich regional

Lokale Netzwerke und Gruppen sind Gold wert in der Logistik. Tritt regionalen Logistik- oder Transportverbänden bei, um tolle Kontakte zu knüpfen und dein Netzwerk auszubauen. So bleibst du im Gespräch und wirst bei neuen Stellenangeboten sicher wahrgenommen.

Zeige deine Flexibilität

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sei bereit, verschiedene Rollen im Logistikbereich zu übernehmen. Betone in deiner Kommunikation deine Anpassungsfähigkeit und deine Bereitschaft, in verschiedenen Bereichen zu unterstützen – das könnte dir einen Vorteil bei Temporis Personal AG verschaffen.

Bewirb dich direkt auf der Unternehmensseite

Das Bewerben über unsere Webseite ist ein echt smarter Move. Oft findest du dort spezifische Informationen und zusätzliche Einblicke, die dir helfen können, dein Bewerbungsgespräch bei Temporis Personal AG zu rocken. Also zögere nicht und schick deine Bewerbung direkt raus!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Logistiker/Staplerfahrer 100% mit Bravour zu bestehen

Staplerfahren
Ein- und Auslagern der Ware
Kommissionieren
Retourenbearbeitung
Allgemeine Lagertätigkeiten
Abgeschlossene Berufslehre als Logistiker EFZ/EBA
SUVA Staplerausweis

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Erfahrung im Umgang mit Logistik-Tools!:Wenn du dich für die Stelle bei Temporis Personal AG bewirbst, solltest du unbedingt deine Kenntnisse in speziellen Logistik-Software-Tools und Warenwirtschaftssystemen hervorheben. Das zeigt, dass du direkt einsetzbar bist und verstehst, wie der Betrieb funktioniert.

Quantifiziere deine Erfolge!:Egal ob im Lebenslauf oder im Anschreiben, setze Zahlen ein, um deinen bisherigen Erfolg in der Logistik zu belegen. Hast du Prozesse optimiert? Wie viel Zeit oder Kosten konntest du einsparen? Das macht deine Bewerbung für Temporis Personal AG viel überzeugender.

Zeige deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit!:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur schnellen Einarbeitung und Anpassung an neue Situationen betonst. Das kannst du zum Beispiel in deinem Anschreiben ansprechen, um zu zeigen, dass du bereit bist, Herausforderungen direkt zu meistern.

Hast du Unterlagen oder Zertifikate zur Logistik?:Falls du relevante Qualifikationen, Schulungen oder Zertifikate hast, solltest du diese unbedingt beifügen. Sie zeigen nicht nur dein fachliches Wissen, sondern auch, dass du dich kontinuierlich weiterbildest. Das kommt bei Temporis Personal AG sicherlich gut an!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Temporis Personal AG vorbereitet

Zeige deine Kenntnisse im Umgang mit Logistiksoftware

In der Logistik ist es wichtig, sich mit verschiedenen Softwarelösungen auszukennen, wie z.B. SAP oder Warehouse-Management-Systemen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu stellen, wie du mit diesen Tools umgehst oder welche Erfahrungen du bereits damit hast. Das zeigt dein technisches Verständnis und deine Anpassungsfähigkeit.

Verstehe die Abläufe der Supply Chain

Sei bereit, über deine Kenntnisse in der Supply Chain zu sprechen. Du solltest in der Lage sein, verschiedene Schritte und Herausforderungen im Logistikprozess zu erklären. Vielleicht kannst du ein Beispiel aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, um deine Kompetenzen zu unterstreichen.

Flexibilität und Anpassungsfähigkeit betonen

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, wird dein Arbeitgeber besonders darauf achten, wie schnell du dich einarbeiten kannst. Betone deine Lernbereitschaft und wie du in der Vergangenheit schnell auf Veränderungen reagiert hast. Das gibt dem Unternehmen Sicherheit, dass du bei Bedarf sofort einspringen kannst.

Praxisbeispiel für Stressbewältigung vorbereiten

In der Logistik kommt es häufig zu stressigen Situationen, sei es durch enge Deadlines oder unerwartete Probleme. Überlege dir einen konkreten Fall, in dem du unter Druck erfolgreich gearbeitet hast, und erkläre, wie du die Situation gemeistert hast. Das zeigt, dass du die Herausforderungen des Berufs verstehst und damit umgehen kannst.