Auf einen Blick
- Aufgaben: Repariere Sensoren und entwickle innovative Lösungen in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Temposonics, ein vertrauenswürdiger Arbeitgeber mit familiärem Spirit.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Krankenversicherung und attraktive Rabatte.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiter-Events warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens und bringe deine Fähigkeiten ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker und gute Lötkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Seit über 50 Jahren vertrauen unsere Kunden aus nahezu allen industriellen Bereichen unserem umfassenden Know-how in Sachen Messtechnik. Wir vertrauen unseren über 300 engagierten und hochqualifizierten Mitarbeitenden, die den familiären Spirit der Temposonics GmbH & Co. KG in herausragende Produkte und innovative Lösungen verwandeln – gerne demnächst mit Ihrer Unterstützung! Sie suchen einen partnerschaftlichen Arbeitgeber, der Ihnen echte Entwicklungschancen ermöglicht? Dann werden Sie Teil von Temposonics und bringen Sie Ihre ganze Erfahrung ein!
Ihre Aufgaben
- Durchführung von Reparaturen an Sensoren und deren Komponenten inkl. der Dokumentation
- Herstellung von Sonder- und Prüfgeräten
- Unterstützung der Qualitätsabteilung bei der Untersuchung und Behebung von Fehlerursachen
- Durchführung von Hardware-Modifikationen an Elektronikbaugruppen
- Serviceeinsätze bei Kunden europaweit
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker, Informations- oder Telekommunikationstechniker
- Zusatzqualifikation zum staatlich geprüften Techniker von Vorteil
- Erfahrung im Lesen und Verstehen von mechanischen Zeichnungen, Schaltplänen und Bestückungsplänen für Elektronikbaugruppen
- Nachweislich gute Lötkenntnisse und Erfahrung im Umgang mit dem Oszilloskop
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir
- 30 Tage Jahresurlaub
- Betriebliche Krankenversicherung
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- Attraktive Rabatte über Corporate Benefits
- Fahrrad- & E-Bike-Leasing
- Möglichkeiten zum Laden von E-Autos & E-Rollern
- Betriebliches Vorschlagswesen mit attraktiven Gutscheinen & Prämien
- Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiter Events
- Jubiläumsgratifikationen
- Sonderkonditionen bei unserer Hausbank
- Obsttage
Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann schicken Sie uns jetzt eine Bewerbung per E-Mail an: bewerbung.de@temposonics.com. Bei Fragen oder für weitere Informationen können Sie uns gerne kontaktieren! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und Sie können sich auf eine schnelle Rückmeldung innerhalb von einer Woche freuen!
Techniker / Facharbeiter Elektronik (m/w/d) Arbeitgeber: Temposonics & Co. KG
Die Temposonics GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein familiäres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und attraktive Benefits wie 30 Tage Urlaub, betriebliche Krankenversicherung und Fortbildungsmöglichkeiten. In einem innovativen Unternehmen, das seit über 50 Jahren in der Messtechnik tätig ist, haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten als Techniker / Facharbeiter Elektronik einzubringen und aktiv an spannenden Projekten mitzuarbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Techniker / Facharbeiter Elektronik (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du die richtige Stelle finden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Techniker / Facharbeiter Elektronik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Dokumentation ist wichtig!:Achte darauf, dass du alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen gut dokumentierst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Temposonics & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit den Produkten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Produkte und Lösungen von Temposonics genau anschauen. Verstehe, wie ihre Sensoren funktionieren und welche Herausforderungen sie lösen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Elektroniker unter Beweis stellen. Sei bereit, über Reparaturen, Modifikationen oder Projekte zu sprechen, an denen du gearbeitet hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da gute Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, wie du technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Überlege dir, wie du komplexe Themen einfach erklären würdest, um sicherzustellen, dass du im Gespräch überzeugend rüberkommst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten oder den Herausforderungen, die das Team aktuell hat.
