Elektroniker (m/w/d) ab 18,99 €/Std. Jetzt bewerben
Elektroniker (m/w/d) ab 18,99 €/Std.

Elektroniker (m/w/d) ab 18,99 €/Std.

Hemer Vollzeit
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bau und Verdrahtung von Schaltschränken sowie Wartung elektrischer Anlagen.
  • Arbeitgeber: Tempton ist ein führender Personaldienstleister mit über 30 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, übertarifliche Bezahlung, bis zu 30 Tage Urlaub und attraktive Zuschläge.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit fairer Bezahlung und tollen Mitarbeiterrabatten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Quereinsteiger mit Elektrohandwerk-Erfahrung.
  • Andere Informationen: Flexible Abschlagszahlungen und regelmäßige Gesundheitsvorsorgeuntersuchungen.

In Hemer haben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle zu besetzen als

Das bieten wir Ihnen als Elektroniker (m/w/d):

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis inVollzeit
  • Voller Schutz desTarifvertrags mit dem Deutschen Gewerkschaftsbund
  • Bezahlung deutlich überTarifvertrag ab 18,99 €/Std.
  • attraktive Zuschläge wie z.B.25% Nachtschichtzuschlag ,50% Sonntagszuschlag ,100% Feiertagszuschlag und25% Überstundenzuschlag
  • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • Urlaubsgeld + Weihnachtsgeld + betriebliche Altersvorsorge
  • Moderne undbequeme Arbeitskleidung/Schutzausrüstung
  • Jederzeit flexibleAbschlagszahlungen auf Ihren Lohn
  • 150€ Prämie für jeden neuen TemptonMitarbeiter (m/w/d), welchen Sie uns weiterempfehlen
  • GroßartigeArbeitnehmerrabatte auf namhafte Produkte
  • Elektronische Zeiterfassung mit der Tempton-App
  • kostenfreie und regelmäßigeGesundheitsvorsorgeuntersuchungen

Ihre täglichen Aufgaben als Elektroniker (m/w/d):

  • Aufbau und Verdrahtung von Schaltschränken /Schaltschrankbau
  • Zusammenbau von Einzelkomponenten zu elektrischen Teilanlagen / Fertiganlagen / Maschinen
  • bei Eignung auch Wartung und Reparatur der elektrischer Anlagen

Das bringen Sie mit als Elektroniker (m/w/d):

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) Betriebstechnik,Mechatroniker (m/w/d) oderElektroinstallateur / Elektriker(m/w/d) mit entsprechender Erfahrung
  • Gerne auch Quereinsteiger bzw. (Jung)Gesellen (m/w/d) aus dem Bereich Elektrohandwerk / Elektrotechnik, welche in die Industrie wechseln möchten
  • SPS Kenntnisse von Vorteil, aber keine Bedingung
  • Sie verfügen über Kenntnisse der Deutschen Sprache
  • Sie sind teamfähig, kundenorientiert und flexibel

Erkennen Sie sich wieder?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen.

Falls Sie lieber persönlich mit uns sprechen möchten, dannrufen Sie uns unter der 02331 3494011 an, schicken Sie uns eine E-Mail an oder kommen Sie direkt in unsere Niederlassung.Bei einer Tasse Kaffee besprechen wir mit Ihnen gerne die weiteren Schritte.

Tempton überzeugt Kunden und Mitarbeiter! Top-Bewertungen bestätigen erstklassige Leistungen.
Bewerben Sie sich gerne mit Ihrem Online-Profil:

Gute Arbeit hat ihren Preis. Das wissen wir! Sie denken dabei sofort an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn Sie sich für einen JOB bei Temptonentscheiden.

Temptonzählt mit mehr als 9 .500 Mitarbeitern an über 200 Standorten zu einem der bundesweit führenden Anbieter maßgeschneiderter Personallösungen. Als etablierter Personaldienstleister verfügt das Unternehmen mit seiner 30-jährigen Erfahrung am Markt über eine ausgezeichnete Expertise im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.

Die Zusammenarbeit mit mehr als 10.000 Kundenunternehmen verschiedenster Fachrichtungen und die Nachfrage nach Mitarbeitern aller Qualifikationsstufen macht Temptonzu einem spannenden Arbeitgeber.

Sie suchen eine neue Stelle und möchten als Quereinsteiger (m/w/d) durchstarten?! Sprechen Sie uns gerne an und beachten Sie unsere anderen Stellenausschreibungen.

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Elektroniker (m/w/d) ab 18,99 €/Std. Arbeitgeber: Tempton Group

Tempton ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Elektroniker (m/w/d) in Hemer ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit übertariflicher Bezahlung und attraktiven Zuschlägen bietet. Unsere moderne Arbeitskultur fördert Teamgeist und Flexibilität, während wir Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie umfassende Gesundheitsvorsorge bieten. Genießen Sie bis zu 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge – bei uns stehen Ihre Bedürfnisse im Mittelpunkt!
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Kontaktperson:

Tempton Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Elektroniker (m/w/d) ab 18,99 €/Std.

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Elektrobranche arbeiten. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Elektrotechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzuentwickeln. Das kann dir einen Vorteil gegenüber anderen Bewerbern verschaffen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Elektroniker unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit in Gesprächen. Arbeitgeber suchen oft nach Mitarbeitern, die sich gut ins Team integrieren können und bereit sind, sich an verschiedene Arbeitsbedingungen anzupassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker (m/w/d) ab 18,99 €/Std.

Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
Kenntnisse in der Betriebstechnik und Elektrotechnik
Erfahrung im Schaltschrankbau und in der Verdrahtung
Fähigkeit zum Zusammenbau von elektrischen Teilanlagen und Maschinen
SPS Kenntnisse (von Vorteil)
Teamfähigkeit
Kundenorientierung
Flexibilität
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Bereitschaft zur Wartung und Reparatur elektrischer Anlagen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Ausbildungsnachweisen und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass deine Dokumente aktuell und vollständig sind.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen als Elektroniker (m/w/d) darstellst und erklärst, warum du bei Tempton arbeiten möchtest. Betone deine Teamfähigkeit und Flexibilität.

Online-Bewerbung einreichen: Nutze das Online-Formular auf der Website von Tempton, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Nachverfolgung: Nachdem du deine Bewerbung eingereicht hast, kannst du dich nach ein paar Tagen erkundigen, ob sie angekommen ist und ob es weitere Schritte im Bewerbungsprozess gibt. Dies zeigt dein Interesse an der Position.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tempton Group vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Stelle als Elektroniker (m/w/d) technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Schaltschränken, Verdrahtung und elektrischen Anlagen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Zeige Teamfähigkeit und Flexibilität

In der Stellenbeschreibung wird Wert auf Teamarbeit und Flexibilität gelegt. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder flexibel auf Veränderungen reagiert hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.

Informiere dich über das Unternehmen

Mach dich mit Tempton und dessen Dienstleistungen vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst. Das hinterlässt einen positiven Eindruck.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, was als Nächstes kommt.

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