Event-Manager (m/w/d)
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Event-Manager (m/w/d)

Burglengenfeld Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Manage events from inquiries to execution and client follow-up.
  • Arbeitgeber: Tempton is a top-rated company known for excellent service and employee satisfaction.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy a secure job, flexible hours, 30 vacation days, and a modern office environment.
  • Warum dieser Job: Join a dynamic team with flat hierarchies in a supportive atmosphere.
  • Gewünschte Qualifikationen: Degree in Event/Hotel Management and experience in the event industry required.
  • Andere Informationen: Fluent German and English, plus a Class B driver's license needed.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

In Burglengenfeld haben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle zu besetzen als

Das Team der Niederlassung Office Süd-Ost freut sich über Ihre Bewerbung als Event-Manager (m/w/d) im Bereich der Direktvermittlung.

Das bieten wir Ihnen als Event-Manager (m/w/d):

  • Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz
  • Modernes Büro sowie ein angenehmes Arbeitsumfeld
  • Dynamisches Team mit flachen Hierarchien
  • Offene und vertrauensvolle Atmosphäre
  • Eine attraktive Vergütung inkl. umfassender Sozialleistungen
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten
  • 30 Tage Urlaub

Ihre täglichen Aufgaben im Eventmanagement:

  • Bearbeitung von Eventanfragen
  • Erstellung von Angeboten, Verträgen und Veranstaltungsavisen
  • Eigenständige Durchführung von Veranstaltungen
  • Betreuung der Kunden von der ersten Kontaktaufnahme bis hin zur Rechnungsprüfung
  • Präsentationserstellung
  • Mitwirkung und Teilnahme an Messen

Das bringen Sie mit als Event-Manager (m/w/d):

  • Ein/e abgeschlossene/s Studium/Ausbildung im Eventmanagement/Hotelmanagement
  • Berufserfahrung im Veranstaltungsbereich und Agenturleben
  • Kommunikationsstärke und selbstbewusstes Auftreten
  • Hohes Maß an Organisation, Struktur und Kreativität
  • Sicherer Umgang mit MS-Office und Office365
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich

Erkennen Sie sich wieder als Event-Manager (m/w/d)?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail an oder postalisch entgegen.

Falls Sie lieber persönlich mit uns sprechen möchten, dann rufen Sie uns an unter +49 941 94254-14 oder kommen Sie direkt in unsere Niederlassung.

Tempton überzeugt Kunden und Mitarbeiter! Top-Bewertungen bestätigen erstklassige Leistungen.

Bewerben Sie sich gerne mit Ihrem Online-Profil:

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Event-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Tempton Group

Tempton ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der Ihnen als Event-Manager (m/w/d) in Burglengenfeld einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Büro bietet. Unser dynamisches Team schätzt flache Hierarchien und eine offene, vertrauensvolle Atmosphäre, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Genießen Sie eine attraktive Vergütung, umfassende Sozialleistungen und eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub.
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Kontaktperson:

Tempton Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Event-Manager (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Eventmanagement tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Eventmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen für Veranstaltungen hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsstärke und Organisationstalent unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kreativität! Wenn du die Möglichkeit hast, präsentiere ein kleines Konzept für eine Veranstaltung, die du gerne organisieren würdest. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, kreative Lösungen zu finden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Event-Manager (m/w/d)

Eventmanagement
Kommunikationsstärke
Organisationstalent
Kreativität
Verhandlungsgeschick
MS-Office Kenntnisse
Englischkenntnisse
Deutschkenntnisse
Selbstbewusstes Auftreten
Teamfähigkeit
Flexibilität
Projektmanagement
Präsentationsfähigkeiten
Führerschein der Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Tempton und deren Werte. Schau dir die Website an, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position als Event-Manager zu erfahren.

Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben, Nachweise über deine Ausbildung im Eventmanagement oder Hotelmanagement sowie Referenzen. Achte darauf, dass alles aktuell und professionell gestaltet ist.

Anschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Eignung für die Stelle als Event-Manager deutlich macht. Betone deine Erfahrungen im Veranstaltungsbereich und deine Kommunikationsstärke.

Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das Online-Formular auf der Website von Tempton ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tempton Group vorbereitest

Bereite dich auf Eventanfragen vor

Stelle sicher, dass du mit den häufigsten Eventanfragen vertraut bist und über Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung sprechen kannst. Zeige, wie du erfolgreich auf verschiedene Kundenbedürfnisse eingegangen bist.

Präsentiere deine Organisationstalente

Da Organisation und Struktur im Eventmanagement entscheidend sind, bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren. Erkläre, wie du komplexe Veranstaltungen geplant und durchgeführt hast.

Zeige deine Kommunikationsstärke

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Du solltest in der Lage sein, klar und selbstbewusst zu sprechen, sowohl in Deutsch als auch in Englisch. Übe, wie du Informationen effektiv an Kunden und Teammitglieder weitergibst.

Frage nach der Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der offenen und vertrauensvollen Atmosphäre des Unternehmens. Stelle Fragen zur Teamdynamik und wie das Unternehmen die Work-Life-Balance fördert. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Unternehmenskultur interessiert bist.

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