Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende IT-Rollouts und Installationen bei verschiedenen Kunden durch.
- Unternehmen: Renommierter IT-Dienstleister mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, bis zu 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Welt aktiv mit und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: IT-Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung sowie gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 28350 - 34650 € pro Jahr.
Für einen namhaften IT-Dienstleister suchen wir einen
IT Rollout Techniker / GMS Technician (m/w/d).
Im Fokus stehen die Durchführung von IMAC-Tätigkeiten im WIntel-Umfeld, Rollout-Projekten, Hardwareaustausch, Softwareinstallationen, die Verkabelung von Arbeitsplätzen sowie die Unterstützung im täglichen IT-Betrieb.
Der Einsatz erfolgt überwiegend bei verschiedenen Kundenstandorten in der Region Hannover.
Eine hohe Reisebereitschaft sowie ein Führerschein sind zwingend erforderlich. Eine spätere Übernahme in ein festes Beschäftigungsverhältnis ist ausdrücklich gewünscht.
Ihre zukünftigen Aufgaben
- Durchführung von IMAC-Tätigkeiten (Install, Move, Add, Change) im WIntel-Umfeld
- Unterstützung bei IT-Rollout-Projekten
- Austausch und Installation von Hardware wie Laptops, Desktops, Druckern, Smartphones, Tablets und Workstations
- Verkabelung und Einrichtung von Arbeitsplätzen
- Patchen und Anbinden von Netzwerkanschlüssen
- Installation und Konfiguration von Software
- Bearbeitung von Incidents und Service Requests im Ticketsystem
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
- Unterstützung der Anwender vor Ort im Rahmen des Onsite Supports
- Durchführung allgemeiner unterstützender Tätigkeiten im IT-Betrieb
- Arbeiten auf Leitern, Hebebühnen oder Steigern bei Bedarf
- Sicherstellung eines kundenorientierten und serviceorientierten Supports vor Ort beim Endkunden
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene IT-Ausbildung, z. B. Fachinformatiker Systemintegration (FISI) oder IT-Systemelektroniker (ITSE/ITZE), alternativ vergleichbare praktische Erfahrung im IT-Umfeld
- Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im IT-Support, Onsite Support, Rollout oder einer vergleichbaren Position
- Gute Kenntnisse im Umgang mit gängiger Client-Hardware wie Laptops, Desktops, Druckern, Smartphones, Tablets und Workstations
- Erfahrung bei Hardwareaustausch, Hardwareinstallationen und Rollout-Projekten
- Kenntnisse in aktuellen Windows-Client-Betriebssystemen
- Erfahrung in der Installation und Grundkonfiguration von Software sowie Microsoft Office
- Erfahrung in der Verkabelung von Arbeitsplätzen und beim Patchen von Netzwerkanschlüssen
- Sicherer Umgang mit Ticketsystemen sowie sorgfältige Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Gute Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Hohe Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
- Teamfähigkeit und freundliches Auftreten beim Kunden vor Ort
- Führerschein Klasse B zwingend erforderlich
- Grundsätzliche Reisebereitschaft innerhalb der Region Hannover
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Englisch-Grundkenntnisse
- Gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland
- Bereitschaft zu Arbeiten auf Leitern, Hebebühnen oder Steigern bei Bedarf
- Bereitschaft zum Tragen der vorgeschriebenen persönlichen Schutzausrüstung (PSA) während der Einsätze vor Ort.
- Ihre Vorteile in einer Festanstellung bei der Tempton Next Level Experts:
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Sicherer Job mit spannenden Projekten bei Top-Unternehmen
- Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld plus vermögenswirksame Leistungen
- Bis zu 30 Tage Urlaub
- Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen namhaften Marken
- Spannende Einblicke und verantwortungsvolle Aufgaben
- Individuelle Betreuung und aktive Karrierebegleitung
- Persönliches Onboarding und regelmäßige Feedback-Gespräche
Haben Sie noch Fragen?
Diese beantwortet Ihnen gerne Frau Samantha Bielz.
Sie erreichen sie unter der Nummer +49 211 440399-34 oder Samantha. Bielz@tempton. de
Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!
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IT Rollout Techniker (m/w/d) in Hannover Arbeitgeber: Tempton Group
Tempton ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Schichtführer / Anlagenführer (m/w/d) nicht nur eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem motivierten Team bietet, sondern auch moderne Arbeitsmittel und zeitgemäße Anstellungsbedingungen. Durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung, während Sie an spannenden Projekten in unterschiedlichen Anwendungsbereichen mitwirken können. Unsere familiäre Unternehmenskultur sorgt dafür, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und Ihre Karriere in einem stabilen Umfeld vorantreiben können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT Rollout Techniker (m/w/d) in Hannover erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Tempton Group bewerben
Viele Unternehmen, wie Tempton Group, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Rollout Techniker (m/w/d) in Hannover mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Tempton Group und die ausgeschriebene Position IT Rollout Techniker (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tempton Group vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Tempton Group an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
