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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kalibrieren von Messmitteln und Durchführen von Prüfungen nach Plan.
- Arbeitgeber: Tempton ist ein führender Personaldienstleister mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Mindestens tarifliche Bezahlung, bis zu 30 Tage Urlaub und Mitarbeitervorteilsprogramm.
- Warum dieser Job: Entwickle dich persönlich in namhaften Unternehmen mit einem starken Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich und Kenntnisse über Messmittel sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Persönliche Betreuung und kostenlose Arbeitskleidung inklusive.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In Roding, Regen haben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle zu besetzen als
- Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag
- tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
- bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
- Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
- Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
- kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
- kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung
Ihre täglichen Aufgaben:
- Kalibrieren von Messmitteln mittels Endmaße
- Durchführen von Prüfungen nach Prüfplan
- Austauschen von defekten Messmitten
Das bringen Sie mit:
- abgeschlossene Ausbildung in einem Metallberuf wünschenswert
- Kenntnisse über gängige Messmittel z.B. Messschieber, Bügelmesschraube usw.
- Ausgeprägtes Qualitäts – und Terminbewusstsein
- Sicherer Umgang mit Messmittel
- Führerschein (Klasse B) wünschenswert
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
Erkennen Sie sich wieder?
Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail an oder postalisch entgegen.
Falls Sie lieber persönlich mit uns sprechen möchten, dann rufen Sie uns an unter +49 9971 996390 oder kommen Sie direkt in unsere Niederlassung. Bei einer Tasse Kaffee besprechen wir mit Ihnen gerne die weiteren Schritte.
Tempton überzeugt Kunden und Mitarbeiter! Top-Bewertungen bestätigen erstklassige Leistungen.
Bewerben Sie sich gerne mit Ihrem Online-Profil:
Gute Arbeit hat ihren Preis. Das wissen wir! Sie denken dabei sofort an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn Sie sich für einen JOB bei Temptonentscheiden.
Temptonzählt mit mehr als 9 .500 Mitarbeitern an 200Standorten zu einem der bundesweit führenden Anbieter maßgeschneiderter Personallösungen. Als etablierter Personaldienstleister verfügt das Unternehmen mit seiner 30-jährigen Erfahrung am Markt über eine ausgezeichnete Expertise im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.
Die Zusammenarbeit mit mehr als 10.000 Kundenunternehmen verschiedenster Fachrichtungen und die Nachfrage nach Mitarbeitern aller Qualifikationsstufen macht Temptonzu einem spannenden Arbeitgeber.
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Mitarbeiter Qualitätssicherung (m/w/d) Arbeitgeber: Tempton Group
Kontaktperson:
Tempton Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Qualitätssicherung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die gängigen Messmittel, die in der Qualitätssicherung verwendet werden. Ein gutes Verständnis von Messschiebern und Bügelmessschrauben wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Team- und Kommunikationsfähigkeit zu nennen. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Qualitätsbewusstsein, indem du dich über aktuelle Standards und Normen in der Qualitätssicherung informierst. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann dir helfen, einen besseren Eindruck zu hinterlassen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Qualitätssicherung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich Lebenslauf, Ausbildungsnachweise und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und auf die Stelle zugeschnitten ist.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Qualitätssicherung und deine relevanten Erfahrungen darlegst. Betone deine Kenntnisse über Messmittel und deine Teamfähigkeit.
Online-Bewerbung einreichen: Nutze das Online-Formular von Tempton, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Nachverfolgung der Bewerbung: Nachdem du deine Bewerbung eingereicht hast, kannst du dich proaktiv zeigen, indem du nach ein paar Tagen anrufst oder eine E-Mail sendest, um den Status deiner Bewerbung zu erfragen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tempton Group vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle im Bereich Qualitätssicherung ist, solltest du dich auf technische Fragen zu Messmitteln und Prüfplänen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich zeigen.
✨Zeige dein Qualitätsbewusstsein
Das Unternehmen sucht nach jemandem mit ausgeprägtem Qualitäts- und Terminbewusstsein. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Qualitätssicherung betrieben hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um sicherzustellen, dass alles den Standards entspricht.
✨Teamfähigkeit betonen
Team- und Kommunikationsfähigkeit sind wichtige Eigenschaften für diese Position. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen und wie du Konflikte gelöst hast oder zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den spezifischen Herausforderungen in der Qualitätssicherung bei Tempton fragen oder wie das Unternehmen die persönliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter fördert.
