Staplerfahrer (m/w/d)Für „ein Unternehmen des 3M Konzerns“ mit Sitz in Jüchen, welches vor Ort mit dem größten Logistik-Standort in Europa vertreten ist, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Staplerfahrer (m/w/d).Diese Vorteile erwarten Sie bei TemptonUnbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit18,16 Euro pro Stunde zzgl. Branchen- und SchichtzuschlägeOption auf Übernahme in einem innovativen und weltweitführenden UnternehmenBis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)Anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen AltersvorsorgeKostenlose ArbeitskleidungIhre täglichen Aufgaben:Ein- und Auslagerung von Waren mittels Front- und SchubmaststaplerBe- und Entladen von LKWsWareneingang/ WarenausgangKommissionierung und Verpackung von WarenDas bringen Sie mit:Erste Berufserfahrung als Staplerfahrer (m/w/d), Lager- und Transportmitarbeiter (m/w/d) oder vergleichbaresErfahrung mit einem Frontstapler wünschenswert aber nicht zwingendGabelstaplerschein (zwingend)Schichtbereitschaft im 2-3 Schichtsystem (Früh+Spät) und optional NachtschichtAbsolute Zuverlässigkeit und PünktlichkeitGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftErkennen Sie sich wieder?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen. Alternativ freuen wir uns auch über Ihren Anruf unter .Selbstverständlich freuen wir uns auch über Ihren Besuch in unserer Tempton-Niederlassung:Neuss 3M, Marienkirchplatz 7, 41460 Neuss, Über TemptonMit über 13.000 Beschäftigten an bundesweit mehr als 250 Niederlassungen gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.
Staplerfahrer 18,85 Euro zzgl. Top Zuschläge (m/w/d) in Bedburg Arbeitgeber: Tempton Personaldienstleistungen GmbH
Tempton ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine faire Bezahlung nach GVP/DGB-Tarifvertrag bietet. Mit bis zu 30 Tagen Urlaub, attraktiven Sozialleistungen und einem persönlichen Ansprechpartner in der Niederlassung fördert Tempton eine positive Arbeitskultur und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld. Zudem profitieren Mitarbeiter von spannenden internationalen Projekten und einem umfangreichen Mitarbeitervorteilsprogramm, das den Arbeitsalltag bereichert.
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