Gabelstaplerfahrer (m/w/d)
Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Gabelstaplerfahrer (m/w/d)
Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
- Bezahlung nach dem GVP Tarifvertrag
- Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- Urlaubsgeld + Weihnachtsgeld + betriebliche Altersvorsorge
Ihre täglichen Aufgaben als Gabelstaplerfahrer (m/w/d):
- Wareneingang und -ausgang überprüfen
- Kommissionierung und Verpackung von Waren
- Transport von Gütern innerhalb des Lagers
Das bringen Sie mit als Gabelstaplerfahrer (m/w/d):
- Idealerweise (erste) Erfahrung als Gabelstaplerfahrer (m/w/d), Lagermitarbeiter / Lagerhelfer (m/w/d) mit Staplerschein oder Kommissionierer (m/w/d), welche mit dem Führen von Flurförderfahrzeugen (m/w/d) vertraut sind
- Gerne auch Quereinsteiger (m/w/d), welche eine neue berufliche Herausforderung im Bereich Lager / Logistik suchen, z.B. als Schubmaststaplerfahrer (m/w/d)
- Sie sind bereit im Schicht-System (Tagesschicht, Frühschicht, Spätschicht, ggf. Nachtschicht) zu arbeiten
- Kenntnisse der Deutschen Sprache
Erkennen Sie sich wieder?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen. Alternativ freuen wir uns auch über Ihren Anruf unter +49 541 93396-33.
Selbstverständlich freuen wir uns auch über Ihren Besuch in unserer Tempton-Niederlassung:
Osnabrück, Möserstraße 34, 49074 Osnabrück, +49 541 93396-0
Über Tempton
Mit über 13.000 Beschäftigten an bundesweit mehr als 250 Niederlassungen gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.
Gabelstaplerfahrer (m/w/d) Arbeitgeber: Tempton Personaldienstleistungen GmbH
Tempton ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine faire Bezahlung nach GVP/DGB-Tarifvertrag bietet. Mit bis zu 30 Tagen Urlaub, attraktiven Sozialleistungen und einem persönlichen Ansprechpartner in der Niederlassung fördert Tempton eine positive Arbeitskultur und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld. Zudem profitieren Mitarbeiter von spannenden internationalen Projekten und einem umfangreichen Mitarbeitervorteilsprogramm, das den Arbeitsalltag bereichert.
Kontaktdaten:
Tempton Personaldienstleistungen GmbH Recruiting-Team
