Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Maler und Lackierer (m/w/d) in Wismar für eine Festanstellung.
Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
- Bezahlung deutlich über Tarifvertrag
- Attraktive Zuschläge wie z.B. 25% Nachtschichtzuschlag, 50% Sonntagszuschlag, 100% Feiertagszuschlag
- bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- Urlaubsgeld + Weihnachtsgeld + betriebliche Altersvorsorge
- Moderne und bequeme Arbeitskleidung/Schutzausrüstung
- Jederzeit flexible Abschlagszahlungen auf Ihren Lohn
- Elektronische Zeiterfassung mit der Tempton-App
- Fahrdienst – wir bringen Sie zum Kunden und holen Sie wieder ab
Ihre täglichen Aufgaben:
- Ihre Hauptaufgaben liegen im Gestalten und Behandeln von Innenwänden, Decken, Böden und Fassaden von Gebäuden sowie von Oberflächen von Objekten aus verschiedenen Materialien.
- Sie sind im Neubau, sowie bei der Sanierung und Modernisierung tätig.
- Ein weiterer Bestandteil Ihrer Arbeit ist der Einbau von Dämmstoffen oder das Aufbringen von Wärmedämm-Verbundsystemen (je nach Auftrag)
- Zu den wichtigsten Tätigkeiten neben dem Streichen zählen das Lackieren, Spachteln, Tapezieren, Lasieren und Beschichten
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Maler und Lackierer (m/w/d) oder Bau- und Metallmaler (m/w/d)
- Gerne auch Maler (m/w/d) ohne Ausbildung, welche über eine mehrjährige Berufserfahrung verfügen oder auch gerne Junggesellen aus dem Malerhandwerk (m/w/d), welche Berufserfahrung sammeln möchten
- Sie sind teamfähig, kundenorientiert und flexibel
- Führerschein Klasse B Wünschenswert
Über Tempton
Mit über 13.000 Beschäftigten an bundesweit mehr als 250 Niederlassungen gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.
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Maler und Lackierer (m/w/d) - ab 17,00€/Std. in Wismar Arbeitgeber: Tempton Personaldienstleistungen GmbH
Tempton ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine faire Bezahlung nach GVP/DGB-Tarifvertrag bietet. Mit bis zu 30 Tagen Urlaub, attraktiven Sozialleistungen und einem persönlichen Ansprechpartner in der Niederlassung fördert Tempton eine positive Arbeitskultur und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld. Zudem profitieren Mitarbeiter von spannenden internationalen Projekten und einem umfangreichen Mitarbeitervorteilsprogramm, das den Arbeitsalltag bereichert.
Kontaktdaten:
Tempton Personaldienstleistungen GmbH Recruiting-Team