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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende ITK-Projekte von der Planung bis zur Inbetriebnahme.
- Arbeitgeber: Tempton ist ein modernes Unternehmen mit über 25 Jahren Erfahrung in der ITK-Branche.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Vergütung, Firmenfahrzeug und kostenlose Snacks.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams in einem coolen Loft mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich und Erfahrung im Projektmanagement.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und tolle Team-Events warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Seit über 25 Jahren unterstützen wir Netzbetreiber, Systemtechnikhersteller, IT-Systemhäuser und Betreiber von Data Center in der Umsetzung komplexer Projekte im Bereich der Informations- und Telekommunikationstechnik (ITK) mit individuellen Servicedienstleistungen sowie dem passenden Personal. Damit sorgen wir dafür, dass unsere Kunden sich auf ihre eigentlichen Kernkompetenzen konzentrieren können.
Konkret bedeutet das: Als erfahrener Turn-Key-Partner übernehmen wir die Montage und Inbetriebnahme technischer Infrastrukturen, unterstützen in der Planung und im Betrieb, planen und organisieren den Rollout und stellen die Projekt- und Bauleitung. Für die nächsten Jahre wollen wir weiter wachsen und suchen Sie zur Unterstützung unseres Teams am Standort Nürnberg.
Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven, individuell abgestimmten Vergütung
- Eine fundierte Einarbeitung mit entsprechendem Trainee-Programm
- Ein vielseitiges Aufgabenspektrum und die Möglichkeit, innovative Ideen einzubringen und umzusetzen
- Arbeiten in einem historischen Industrielofts mit großzügigen, extra hohen und hellen Räumen, einer modernen Ausstattung und frischen Obstkörben sowie kostenlosen Getränken
- Ein modernes Unternehmen mit flachen Hierarchien und eine offene, durch echte Teamarbeit geprägte Arbeitsatmosphäre
- Attraktive Konditionen, z.B. Firmenfahrzeug zur Privatnutzung, betriebliche Altersvorsorge uvm.
- Eine positive Firmenkultur und tolle Team-Events
Ihre täglichen Aufgaben:
- Nach einer intensiven Einarbeitung übernehmen Sie die Steuerung der technischen und kaufmännischen Abläufe Ihrer Projekte, vom Kick-off beim Kunden über die Implementierung bis hin zur Inbetriebnahme vor Ort
- Sie sorgen für die termingerechte Dienstleistungserfüllung unter Beachtung vorgegebener Qualitätsstandards und Einhaltung aller KPIs
- Sie koordinieren die beteiligten Fachabteilungen und führen die Absprachen mit Unterauftragnehmern
Das bringen Sie mit:
- Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung zum Beispiel als Industriekaufmann / -frau, IT-Systemkaufmann / -frau oder Elektroniker (m / w / d)
- Erfahrung im eigenständigen Projektmanagement notwendig
- Erfahrung im Bereich ITK vorausgesetzt
- Kenntnisse und Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
- Eine technische Affinität zeichnet Sie aus, ebenso wie eine schnelle Auffassungsgabe
- Gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse
- Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Paketen
Für weiterführende Informationen stehe ich - Janine Motzelt - Personalreferentin - unter Tel.: 0911-929939-3010 gerne zur Verfügung. Ich freue mich auf Ihren Anruf und Ihre Bewerbung gerne mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.
Kontaktperson:
Tempton Verwaltungs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Projektleiter / Projektmanager (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits bei uns arbeiten oder uns kennen. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit unseren Projekten und Werten auseinandersetzt. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du aktiv zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du Ideen hast, wie wir unsere Prozesse im Projektmanagement verbessern können, bringe diese im Gespräch zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur ein guter Projektleiter bist, sondern auch innovativ denkst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich ITK. Zeige in deinem Gespräch, dass du am Puls der Zeit bist und bereit, neue Ansätze in deine Projekte zu integrieren. Das wird deine technische Affinität unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Projektleiter / Projektmanager (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen Tempton und dessen Dienstleistungen im Bereich der Informations- und Telekommunikationstechnik. Verstehe die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Projektmanagement und in der ITK hervorhebt. Achte darauf, spezifische Erfolge und Verantwortlichkeiten zu betonen, die mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position des Senior Projektleiters bist. Gehe auf deine technische Affinität, Führungserfahrung und deine Fähigkeit zur Koordination von Projekten ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob du alle geforderten Informationen, einschließlich deiner Gehaltsvorstellung, angegeben hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tempton Verwaltungs GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf ITK-Projekte hat, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten im Projektmanagement und in der technischen Umsetzung verdeutlichen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Die Rolle erfordert Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast, um deine Führungsstärke und Teamfähigkeit zu demonstrieren.
✨Verstehe die KPIs und Qualitätsstandards
Informiere dich über die relevanten KPIs und Qualitätsstandards in der Branche. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten überwacht und eingehalten hast, um die Dienstleistungserfüllung sicherzustellen.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Zeige dein Interesse an der Firma und der Position, indem du Fragen vorbereitest. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen in der Zukunft sieht, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
