Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle strategische Verkaufspläne im Bereich Biotech.
- Unternehmen: Tempus, ein innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von ca. 40% für Kundenmeetings und Teamunterstützung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Präzisionsmedizin und arbeite mit führenden Pharmaunternehmen zusammen.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Life Sciences Branche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Passionate about precision medicine and advancing the healthcare industry? Recent advancements in underlying technology have finally made it possible for AI to impact clinical care in a meaningful way. Tempus’ proprietary platform connects an entire ecosystem of real‑world evidence to deliver real‑time, actionable insights to physicians, providing critical information about the right treatments for the right patients, at the right time.
Wir suchen einen erfahrenen und strategischen Area Vice President, um eines unserer wichtigsten regionalen Teams innerhalb der Life Sciences-Division zu leiten und auszubauen, wobei die strategische Zusammenarbeit mit Pharma- und Biotech-Organisationen überwacht wird.
Position Übersicht: Der Area Vice President (AVP) berichtet direkt an den Senior Vice President, Sales, Life Sciences, und ist verantwortlich für die Leitung eines regionalen Teams von Key Account Directors (KADs). Der AVP treibt die regionale Verkaufsstrategie voran, stellt die Erreichung der Umsatzziele sicher und fördert tiefe strategische Beziehungen zu Biopharma-Kunden. Der AVP ist entscheidend für die Ausrichtung interner Teams und Ressourcen, um das regionale Wachstum und die Kundenzufriedenheit zu maximieren.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Strategische Führung: Entwicklung und Umsetzung regionaler strategischer Verkaufspläne, die mit den Unternehmenszielen von Tempus übereinstimmen. Bereitstellung von exekutiver Aufsicht und strategischer Richtung für KADs, um eine konsistente Erreichung von Umsatz- und Wachstumszielen sicherzustellen. Regelmäßige Interaktion mit leitenden Kundenvertretern zur Abstimmung über strategische Initiativen und Partnerschaftsmöglichkeiten.
- Teamentwicklung und -führung: Rekrutierung, Einarbeitung, Mentoring und Bindung von hochqualifizierten Key Account Directors. Förderung kontinuierlicher Verbesserungen durch regelmäßiges Coaching, Schulungen, Leistungsbewertungen und berufliche Entwicklungsinitiativen. Schaffung eines kollaborativen Teamumfelds, das Verantwortung, Transparenz und strategische Ausrichtung betont.
- Umsatzwachstum und Kundenmanagement: Sicherstellung, dass die regionalen Verkaufsziele konsequent erreicht oder übertroffen werden, durch effektives Pipeline-Management, Vertragsabschlüsse und strategische Kundenengagements. Identifizierung, Entwicklung und Sicherung neuer Geschäftsmöglichkeiten, mit Fokus auf große, mehrjährige Vereinbarungen im gesamten Produktportfolio von Tempus (Daten, Sequenzierung, TIME, KI-Anwendungen, Studien, Multi-Omics und Modellierungslabore).
- Kollaboration über Abteilungen hinweg: Zusammenarbeit mit spezialisierten Verkaufsteams, Allianzen-Management, Marketing, Produktentwicklung und kommerziellen Operationen zur Optimierung der Wertschöpfung für Kunden und interner Ressourcenzuteilung. Vertretung der Region in internen strategischen Diskussionen, um die Ausrichtung regionaler Erkenntnisse mit den übergeordneten Zielen von Tempus sicherzustellen.
- Markt- und Gedankenführung: An der Spitze der Branchentrends bleiben, proaktive Identifizierung neuer Möglichkeiten für Tempus-Lösungen im Bereich der Lebenswissenschaften. Zusammenarbeit mit Kunden zur Erstellung wirkungsvoller Fallstudien, die den Wert von Tempus in der Präzisionsmedizin hervorheben. Bereitstellung von Marktfeedback an die Führungsebene, um Produkt- und Handelsstrategien zu beeinflussen.
- Betriebliche Exzellenz: Nutzung von CRM-Tools (Salesforce) und Datenanalysen zur Verfolgung und Berichterstattung über Fortschritte bei strategischen und operativen Zielen. Regelmäßige Kommunikation der regionalen Leistung, Pipeline-Gesundheit und strategischen Möglichkeiten an die obere Führungsebene. Reisen nach Bedarf (~40%) innerhalb der Region für strategische Meetings, Kundenengagements und Teamunterstützung.
Erforderliche Qualifikationen und Erfahrungen:
- Über 10 Jahre nachweislicher Erfolg in der Vertriebsleitung im Bereich Life Sciences, insbesondere Pharma und Biotech.
- Mindestens 5 Jahre direkte Erfahrung in der Leitung leistungsstarker Vertriebsteams, einschließlich strategischem Account Management.
- Tiefe Fachkenntnisse in Genomik, Präzisionsmedizin, molekularer Diagnostik oder verwandten Disziplinen der Lebenswissenschaften.
- Nachgewiesene Fähigkeit im komplexen, beratenden Verkauf auf Führungsebene (CEO, COO, CFO).
- Außergewöhnliche strategische Planungs- und Analysefähigkeiten mit nachgewiesener Fähigkeit, Strategien in umsetzbare Maßnahmen zu übersetzen.
- Starke Kenntnisse in Salesforce und der Microsoft Office Suite, insbesondere Excel und PowerPoint.
- Außergewöhnliche zwischenmenschliche, kommunikative und Präsentationsfähigkeiten mit nachgewiesener Fähigkeit, leitende Stakeholder zu beeinflussen und strategische Ausrichtung voranzutreiben.
Bildung: Bachelor-Abschluss erforderlich; ein fortgeschrittener Abschluss (MBA oder relevanter Wissenschafts-/Gesundheitsabschluss) wird stark bevorzugt.
Schließen Sie sich Tempus an, um Innovationen voranzutreiben und die Präzisionsmedizin neu zu definieren, indem Sie strategische Partnerschaften und wirkungsvolle Kooperationen in Ihrer Region leiten.
Area Vice President, Biotech Arbeitgeber: Tempus
Tempus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für die Präzisionsmedizin und den Fortschritt in der Gesundheitsbranche einsetzt. Mit einem dynamischen Arbeitsumfeld in Chicago bietet das Unternehmen nicht nur wettbewerbsfähige Gehälter und umfassende Sozialleistungen, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Mentorship. Die innovative Unternehmenskultur fördert den Einsatz modernster Technologien und ermöglicht es den Mitarbeitern, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die einen echten Einfluss auf die klinische Versorgung haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Area Vice President, Biotech erhalten könntest
✨Netzwerken über Branchenveranstaltungen
Such nach Konferenzen und Messen in der Biotechnologie, die in der Nähe stattfinden. Diese Events sind eine super Gelegenheit, um direkt mit Leuten von Unternehmen wie Tempus zu quatschen, mehr über deren aktuelle Projekte zu erfahren und deinen ersten Fuß in die Tür zu bekommen.
✨LinkedIn-Gruppen beitreten
Schau dir LinkedIn-Gruppen an, die sich auf Biotechnologie konzentrieren. Hier kannst du Fragen stellen, dich an Diskussionen beteiligen und herausfinden, welche Fähigkeiten gerade gefragt sind. Vielleicht bemerkst du auch, dass jemand von Tempus aktiv ist und du direkt Kontakt aufnehmen kannst.
✨Praktische Erfahrungen durch Nebenprojekte
Nutze deine Freizeit, um an kleinen Projekten oder Forschungsarbeiten in der Biotechnologie zu arbeiten. Das zeigt Initiative und gibt dir nicht nur mehr Wissen, sondern auch etwas Konkretes zum Zeigen bei Bewerbungsgesprächen, wenn du für die Vollzeitstelle bei Tempus vorsprichst.
✨Wie bei uns: Durch eigene Initiativen hervorstechen
Wir wissen, dass Selbstinitiativen gefragt sind! Wenn du dich in der Biotechnologie bewähren möchtest, kannst du zum Beispiel einen Blog über aktuelle Trends starten oder an Open-Source-Projekten mitarbeiten. Zeig deine Leidenschaft und wieso gerade du perfekt zu Tempus passt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Area Vice President, Biotech mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Biotechnologie-Expertise hervor:Da es sich um ein Vollzeit-Stellenangebot im Bereich Biotechnologie handelt, solltest du deine relevanten Kenntnisse und Erfahrungen klar und deutlich präsentieren. Achte darauf, spezifische Projekte oder Forschungen, an denen du gearbeitet hast, zu erwähnen und welche Techniken oder Technologien du dabei verwendet hast.
Verweise auf relevante Zertifikate oder Abschlüsse:Im Bereich Biotechnologie sind bestimmte Abschlüsse und Zertifikate besonders wichtig. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine akademische Ausbildung und eventuell relevante Zertifikate, wie beispielsweise Laborzertifikate, gut zur Geltung bringt. Diese könnten für Tempus entscheidend sein, um deine Qualifikation für Area Vice President, Biotech zu unterstreichen.
Erkläre deine Motivation für den Einstieg:In deinem Motivationsschreiben solltest du klar herausstellen, warum du gerade bei Tempus im Bereich Biotechnologie arbeiten möchtest. Vielleicht hast du ein persönliches Interesse an der Biotechnologie oder bewunderst die Projekte, die das Unternehmen durchführt. Zeig uns, was dich antreibt und warum du ein wertvolles Mitglied im Team sein würdest!
Lass deine Leidenschaft durchscheinen:Nutze die Gelegenheit, in deinem Anschreiben oder Lebenslauf zu zeigen, was dich an der Biotechnologie fasziniert. Zeige in deinen Worten, dass du für diesen Bereich brennst und bereit bist, deine Kenntnisse und Fähigkeiten in einem Vollzeitjob bei Tempus einzubringen. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tempus vorbereitet
✨Verstehe die biologischen Grundlagen
Egal, ob es um Labortechniken oder molekulare Biologie geht – mach dich mit den grundlegenden biologischen Konzepten vertraut, die für das Unternehmen wichtig sind. Bei einem Gespräch mit Tempus könnten dir technische Fragen zu Experimenten oder spezifischen Methoden gestellt werden, also sei vorbereitet, deine Kenntnisse überzeugend zu präsentieren.
✨Portfolio der bisherigen Projekte
Stell sicher, dass du eine Auswahl von Projekten hast, die du während des Interviews präsentieren kannst. Das könnte alles von Praktika bis zu Uni-Projekten sein, die deine praktischen Fähigkeiten in der Biotechnologie demonstrieren. Dadurch zeigst du nicht nur deine Erfahrung, sondern auch dein Engagement für das Fachgebiet.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Biotechnologie sind Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu geben, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder komplexe Informationen einfach vermitteln konntest. Tempus wird wahrscheinlich wissen wollen, wie du dich in einem Team von Wissenschaftlern einbringst.
✨Bleibe auf dem neuesten Stand – auch mit aktuellen Entwicklungen
Schau dir einige der neuesten Trends oder Technologien in der Biotechnologie an, wie CRISPR oder personalisierte Medizin. Wenn du über aktuelle Themen sprichst, zeigst du nicht nur dein Interesse an der Branche, sondern kannst auch deine Initiativen zur kontinuierlichen Weiterbildung unter Beweis stellen, was für Tempus sicher beeindruckend ist.
