Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Fenster und Türen, arbeite an spannenden Baustellen und sorge für hochwertige Ergebnisse.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit modernen Werten und einem kollegialen Umfeld.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive mit persönlicher Betreuung während des gesamten Einsatzes.
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns perfekte Zuhause und hinterlasse einen professionellen Eindruck bei Kunden.
- Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung und Erfahrung in der Montage von Fenstern oder Türen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3750 € pro Monat.
Sie sorgen dafür, dass aus hochwertigen Bauelementen ein perfektes Zuhause entsteht.
Für unseren Kunden, ein modernes und familiengeführtes Unternehmen im Bereich Fenster-, Türen- und Fassadentechnik, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fenstermonteur (m/w/d). Sie arbeiten gerne im Team, möchten abwechslungsreiche Baustellen betreuen und legen Wert auf saubere, hochwertige Arbeit? Dann erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz mit modernen Produkten und einem kollegialen Arbeitsumfeld.
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet als Fenstermonteur (m/w/d)
- Fachgerechte Montage von Fenster- und Haustürelementen im Neubau sowie bei Modernisierungsprojekten
- Montage von Rollläden, Raffstores, Vordächern und weiterem Zubehör
- Durchführung von Service- und Nacharbeiten an montierten Elementen
- Sicherstellung einer sauberen und qualitativ hochwertigen Ausführung
- Freundlicher und professioneller Umgang mit Kunden vor Ort
- Arbeiten nach technischen Zeichnungen und Montagevorgaben
- Einhaltung der Qualitäts- und Sicherheitsstandards
Ihr Profil als Fenstermonteur (m/w/d)
- Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung, z. B. als Schreiner (m/w/d), Metallbauer (m/w/d), Dachdecker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Montage von Fenstern, Haustüren oder Sonnenschutzelementen
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Freundliches und sicheres Auftreten beim Kunden
- Gute Deutschkenntnisse
- Führerschein der Klasse B
- Idealerweise Kenntnisse im Bereich Rollladenantriebe oder Elektrotechnik sowie Erfahrung im Lesen technischer Zeichnungen
Das ist uns sehr wichtig
Sie arbeiten sauber, zuverlässig und mit einem hohen Qualitätsanspruch. Gleichzeitig sind Sie gerne unterwegs, packen mit an und hinterlassen bei jedem Kunden einen professionellen Eindruck.
In Usingen bieten wir Ihnen
- Leistungsgerechte Vergütung – abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Moderner und zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen
- Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sozialleistungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Abwechslungsreiche Projekte im Neubau und in der Modernisierung
- Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
- Zuschüsse für gemeinsame Teamaktivitäten
- Langfristige Einsatzperspektive mit Übernahmeoption
- Persönliche Betreuung durch unser Team während Ihres gesamten Einsatzes
So geht es weiter
Bewerben Sie sich bitte direkt online als Fenstermonteur (m/w/d) in Usingen, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
- Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
- Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Onboarding & Flughöhe
Während des gesamten Bewerbungsprozesses und Ihres Einsatzes stehen wir Ihnen als persönlicher Ansprechpartner zur Seite. Die fachliche Einarbeitung erfolgt direkt bei unserem Kunden. Dort lernen Sie die Montagestandards, Arbeitsabläufe und Produkte Schritt für Schritt kennen. Erfahrene Kolleginnen und Kollegen begleiten Sie während Ihrer Einarbeitung und unterstützen Sie dabei, schnell eigenständig auf den Baustellen tätig zu werden. Auch nach Ihrem Start bleiben wir Ihr Ansprechpartner und begleiten Sie während Ihres gesamten Einsatzes.
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt als Fenstermonteur (m/w/d) in Usingen. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie!
Fenstermonteur (m/w/d) Arbeitgeber: TempWorkers Niederlassung Gießen
Als Arbeitgeber in Lollar bieten wir Ihnen ein modernes und ergonomisches Arbeitsumfeld, das auf kontinuierliche Weiterbildung ausgerichtet ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer angenehmen Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team sowie von attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich in der Metall- und Elektroindustrie weiterzuentwickeln und Teil eines kollegialen Netzwerks zu werden.
Kontaktdaten:
TempWorkers Niederlassung Gießen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fenstermonteur (m/w/d) erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fenstermonteur (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von TempWorkers Niederlassung Gießen auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei TempWorkers Niederlassung Gießen sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei TempWorkers Niederlassung Gießen zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TempWorkers Niederlassung Gießen vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
