Wir suchen aktuell: Strategischen Einkäufer (m/w/d) in Koblenz

Wir suchen aktuell: Strategischen Einkäufer (m/w/d) in Koblenz

Frankfurt am Main Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den strategischen Einkauf und entwickle nachhaltige Einkaufsstrategien.
  • Unternehmen: Erfolgreiches Industrieunternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung in Koblenz.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Persönliche Betreuung während des gesamten Bewerbungsprozesses.
  • Warum dieser Job: Nutze dein Verhandlungsgeschick und baue internationale Lieferantenbeziehungen auf.
  • Qualifikationen: Studium im Bereich Wirtschaft und mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Verhandeln ist für Sie mehr als nur Preise? Dann gestalten Sie die Beschaffung von morgen mit!

Für ein erfolgreiches, seit über 50 Jahren etabliertes Industrieunternehmen in Koblenz suchen wir einen Strategischen Einkäufer (m/w/d), der mit Weitblick, Verhandlungsgeschick und Marktverständnis die internationale Beschaffung aktiv gestaltet. Wenn Sie Einkaufsstrategien entwickeln, nachhaltige Lieferantenbeziehungen aufbauen und Kosten sowie Risiken im Blick behalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet als Strategischen Einkäufer (m/w/d):

  • Eigenverantwortliche Steuerung des strategischen Einkaufs von Rohstoffen und Dienstleistungen
  • Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Einkaufsstrategien zur Sicherstellung von Qualität, Wirtschaftlichkeit und Versorgungssicherheit
  • Analyse von Beschaffungsmärkten, Preisentwicklungen und internationalen Markttrends
  • Auswahl, Bewertung und Weiterentwicklung nationaler und internationaler Lieferanten
  • Verhandlung und Abschluss von Rahmenverträgen zur langfristigen Kostenoptimierung
  • Eigenständige Führung internationaler Vertrags- und Preisverhandlungen
  • Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Produktion, Logistik, Qualität und Entwicklung

Ihr Profil als Strategischen Einkäufer (m/w/d):

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf eines Industrieunternehmens
  • Ausgeprägte Verhandlungsstärke sowie sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern
  • Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen

Das ist uns sehr wichtig: Sie denken strategisch, handeln wirtschaftlich und bauen nachhaltige Geschäftsbeziehungen auf. Mit Ihrem Gespür für Märkte, Ihrer Verhandlungssicherheit und Ihrem analytischen Blick schaffen Sie die Grundlage für eine zukunftssichere Beschaffung. Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist sind für Sie selbstverständlich.

In Koblenz bieten wir Ihnen:

  • Rundum Betreuung durch uns
  • Attraktive Vergütung
  • 35-Stunden-Woche
  • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit auf Homeoffice
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Moderne Arbeitsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen
  • Kollegiales Team und wertschätzende Unternehmenskultur

So geht es weiter: Bewerben Sie sich bitte direkt online als Strategischen Einkäufer (m/w/d) in Koblenz, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns: Falls Sie sich aktuell in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, behandeln wir Ihre Bewerbung selbstverständlich absolut vertraulich. Vorstellungsgespräche vereinbaren wir gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Onboarding & Flughöhe: Während des gesamten Bewerbungsprozesses stehen wir Ihnen als persönlicher Ansprechpartner zur Seite. Die fachliche Einarbeitung erfolgt direkt bei unserem Kunden. Sie lernen die Einkaufsprozesse, internen Abläufe und Unternehmensstrukturen Schritt für Schritt kennen und werden von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen umfassend eingearbeitet. Auch nach Ihrem Start begleiten wir Sie persönlich und stehen Ihnen während des gesamten Vermittlungsprozesses jederzeit als Ansprechpartner zur Verfügung.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt als Strategischen Einkäufer (m/w/d) in Koblenz. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie!

Ihr Ansprechpartner: Herr Frank Achenbach

Kontakt: TempWorkers GmbH NL Frankfurt, Walter-Möller-Platz 2a, 60439 Frankfurt am Main, 069 95154720, info@temp-workers.de

Wir suchen aktuell: Strategischen Einkäufer (m/w/d) in Koblenz Arbeitgeber: TempWorkers

TempWorkers ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem modernen Arbeitsumfeld in Oberursel aktiv an der Gestaltung der Medizin von morgen mitzuwirken. Wir legen großen Wert auf eine persönliche Begleitung während des gesamten Bewerbungsprozesses und bieten Ihnen umfassende Einarbeitung sowie kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachliche und persönliche Entwicklung zu fördern. Bei uns erwartet Sie ein kollegiales Team, das durch Teamarbeit, Verantwortungsbewusstsein und einen einfühlsamen Umgang miteinander geprägt ist.

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Kontaktdaten:

TempWorkers Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Wir suchen aktuell: Strategischen Einkäufer (m/w/d) in Koblenz erhalten könntest

Lokale Branchenveranstaltungen nutzen

Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!

Netzwerk mit Gleichgesinnten

Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!

Sei aktiv auf sozialen Medien

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Vergiss nicht, die Karriereseite von TempWorkers zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wir suchen aktuell: Strategischen Einkäufer (m/w/d) in Koblenz mit Bravour zu bestehen

Verhandlungsgeschick
Marktverständnis
Einkaufsstrategien entwickeln
Nachhaltige Lieferantenbeziehungen aufbauen
Kostenoptimierung
Risikomanagement
Analyse von Beschaffungsmärkten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.

Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.

Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei TempWorkers bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TempWorkers vorbereitet

Forschung zu Lieferanten und Märkten

Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.

Kenne deine Verhandlungstechniken

In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.

Portfolio mit Erfolgen

Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.

Verstehe die Tools im Einkauf

Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.