Niederlassungsleiter Bau (m/w/d) | Frankfurt | Vollzeit

Niederlassungsleiter Bau (m/w/d) | Frankfurt | Vollzeit

Frankfurt am Main Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und entwickle unsere Niederlassung in Frankfurt weiter.
  • Unternehmen: Erfolgreiches, international agierendes Familienunternehmen mit offener Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit kurzen Entscheidungswegen und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Zukunft des Bauens aktiv mit.
  • Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur und mindestens 5 Jahre Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Sind Sie bereit, Verantwortung zu übernehmen und unsere Bauprojekte in Frankfurt auf das nächste Level zu bringen? Als Niederlassungsleiter Bau (m/w/d) bei Ten Brinke sind Sie ein wesentlicher Teil der Führung unserer Niederlassung und tragen entscheidend dazu bei, unsere Bau- und Entwicklungsprojekte erfolgreich umzusetzen. Sie sind eine inspirierende, teamorientierte Führungskraft, die strategisches Denken mit operativer Umsetzung vereint und dabei stets die Ziele und Werte unseres Unternehmens im Blick behält.

Ihre Aufgaben:

  • Leitung und Weiterentwicklung der Niederlassung in Frankfurt, inklusive Personalführung und Ressourcenmanagement.
  • Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung von Bau- und Entwicklungsprojekten in Zusammenarbeit mit unseren Teams vor Ort.
  • Sicherstellung von Qualität, Terminen und Kosten im gesamten Bauprozess.
  • Entwicklung und Pflege von Kunden- und Geschäftspartnerbeziehungen.
  • Überwachung und Einhaltung aller relevanten Bauvorschriften und Sicherheitsstandards.
  • Repräsentation der Niederlassung und des Unternehmens auf lokaler Ebene.

Das bringen Sie mit:

  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer leitenden Position im Bauwesen, idealerweise als Niederlassungsleiter (m/w/d).
  • Umfassende Kenntnisse der deutschen Bauvorschriften und Erfahrung in der Leitung komplexer Bauprojekte.
  • Ausgeprägte Führungskompetenz und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und erfolgreich zu steuern.
  • Unternehmerisches Denken, Verhandlungsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise.
  • Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden, Partnern und Behörden.
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau).

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum in einem erfolgreichen, international agierenden Familienunternehmen.
  • Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
  • Attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen, darunter eine betriebliche Altersvorsorge.
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Arbeiten in einer offenen Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Teamgeist und Innovation basiert.
  • Fahrradleasing.

Über Ten Brinke: Die Büroflächen befinden sich in einem sehr modernen und attraktiven Bürokomplex in Frankfurt im Mertonviertel. Es gibt eine helle Tiefgarage, die ausreichend Stellplätze bietet, von der man ganz bequem mit dem Aufzug in die oberste Etage kommt. Hier arbeiten wir alle auf einer Ebene, was den Austausch und die Kommunikation fördert. Es gibt eine Gemeinschaftsküche und einen Gemeinschaftsraum für die Mittagspausen. Von dem Büro aus kannst Du einen herrlichen Ausblick auf die Frankfurter Skyline genießen. Die Autobahn 661 (Ausfahrt Heddernheim) als auch die U-Bahnlinie 2 (Haltestelle Riedwiese/Mertonviertel) liegen quasi vor der „Haustür“.

Das Team freut sich auf Ihre Bewerbung. Bereit für Deinen nächsten Schritt? Klicke auf die Bewerbungs-Schaltfläche, um dich zu bewerben. Fragen oder weitere Informationen? Kontaktiere unseren Kollegen Max Willing: +49 151 26712167.

Niederlassungsleiter Bau (m/w/d) | Frankfurt | Vollzeit Arbeitgeber: Ten Brinke Bau GmbH & Co. KG

Ten Brinke ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Niederlassungsleiter Bau in Frankfurt die Möglichkeit bietet, Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Gestaltung erfolgreicher Bauprojekte mitzuwirken. In einem dynamischen, international agierenden Familienunternehmen profitieren Sie von einer offenen Unternehmenskultur, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Sozialleistungen, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Genießen Sie zudem die modernen Büroflächen mit herrlichem Ausblick auf die Frankfurter Skyline und kurzen Entscheidungswegen, die den Austausch im Team fördern.

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Kontaktdaten:

Ten Brinke Bau GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Niederlassungsleiter Bau (m/w/d) | Frankfurt | Vollzeit erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder kann Empfehlungen bekommen, die dir einen Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Projekte und Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.

Tipp Nummer 3

Präsentiere deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen und Fakten sind hier Gold wert.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Niederlassungsleiter Bau (m/w/d) | Frankfurt | Vollzeit mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Ressourcenmanagement
Kenntnisse der deutschen Bauvorschriften
Leitung komplexer Bauprojekte
Unternehmerisches Denken
Verhandlungsgeschick
Strukturierte Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.

Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele für Projekte, die du geleitet hast, und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Führungsstil.

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Eine gut strukturierte Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir im Bauwesen brauchen!

Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ten Brinke Bau GmbH & Co. KG vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und Zielen von Ten Brinke vertraut. Überlege dir, wie deine eigene Führungskompetenz und dein strategisches Denken zu diesen Werten passen. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, dass du gut ins Team passt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Interview zu besprechen. Zeige, wie du Qualität, Termine und Kosten erfolgreich gemanagt hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Erfahrungen greifbar zu machen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen in der Niederlassung oder wie das Team strukturiert ist.

Präsentiere dich selbstbewusst

Achte auf dein Auftreten während des Interviews. Ein sicheres Auftreten und eine klare Kommunikation sind entscheidend, besonders in einer Führungsposition. Übe deine Antworten im Voraus, um sicherzustellen, dass du deine Punkte klar und überzeugend rüberbringst.