Auf einen Blick
- Aufgaben: Verbessere kontinuierlich Prozesse und entwickle innovative Lösungen in der Automobilindustrie.
- Arbeitgeber: Tenneco, ein führendes Unternehmen in der Automobiltechnologie mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, umfassende Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in kontinuierlicher Verbesserung und starke analytische Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Tenneco ist eines der weltweit führenden Unternehmen in der Entwicklung, Herstellung und Vermarktung von Automobilprodukten für die Erstausrüstung und den Ersatzteilmarkt. Das Unternehmen hatte 2021 weltweit rund 78.000 Mitarbeiter an mehr als 300 Standorten und erzielte einen Umsatz von 18 Milliarden US-Dollar. Über seine vier Unternehmenssparten – Motorparts, Performance Solutions, Clean Air und Powertrain – treibt Tenneco Fortschritte in der globalen Mobilität mit der Lieferung von Technologielösungen für diversifizierte internationale Märkte voran, darunter die Segmente Pkw, Nutzfahrzeuge, Off-Highway, Industrieanwendungen und Motorsport sowie der Ersatzteilbereich.
- Definition, Förderung und Umsetzung der CI-Strategie des Werks, einschließlich der Entwicklung und Umsetzung eines Fahrplans in Zusammenarbeit mit dem Werksmanagementteam;
- Leistungsverbesserung in den Value Streams durch Förderung des Einsatzes von Lean-Instrumenten und -Techniken;
- Organisieren und Durchführung von Lean-Veranstaltungen/Workshops (SMED);
- Identifizierung und Umsetzung von CI-Initiativen im Zuständigkeitsbereich, aber auch im gesamten Werk;
- Beratung der Bereichsleiter, Führungskräfte bei allen Themen sowie allen Verbesserungsinitiativen und Problemlösungs-Aktivitäten mit Hilfe der Tools wie 5 Whys, Ishikawa Diagramm sowie weiteren Six Sigma Tools;
- Reporting sowie Sicherstellung, dass CI-Initiativen nachhaltig durchgeführt werden, Ziele erreicht werden / Sicherstellung, dass Projekte zur Produktivitätssteigerung mit klaren Zielen, Rollen und Verantwortlichkeiten definiert werden;
- Projektemanagement unter Einbeziehung von unternehmenseigenen Tools;
- Umsetzung von Verbesserungen aus dem Ideenmanagement;
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium;
- Langjährige und eingehende Erfahrung in einem Produktionsumfeld idealerweise inklusive Trainings- und Projektmanagementerfahrung;
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Lean, Six Sigma;
- Hohe Kunden- und Shopfloororientierung sowie hohes Einschätzungsvermögen zur Identifizierung von Verbesserungspotentialen;
- Hohe Teamfähigkeit und gleichzeitig Fähigkeit selbständig und eigeninitiativ zu agieren;
- Bereitschaft Neues zu lernen und Wissen weiterzugeben;
- Fähigkeit andere zu begeistern und zu motivieren sowie hoher Wille, Resultate zu erzielen;
- Sehr gute Englischkenntnisse;
- Sicherer, unbefristeter Vollzeit- Arbeitsplatz bei einer 37,5 Stunden-Woche;
- Ausführliche und effektive Einarbeitung, tolles Kollegenteam;
- Attraktive Vergütung, Leistungszulage sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Arbeitszeitkonto;
- Attraktives Paket an Gesundheits- und Sozialleistungen (z. B. Bezuschussung von Fitnessstudio, Bildschirmarbeitsbrille, Grippeschutz impfung, Arbeitgeberzuschuss bei der Betrieblichen Altersvorsorge, Jobticket/Deutschlandticket, kostenfreie Parkplatznutzung, subventionierte Betriebskantine);
Senior Continuous Improvement Spezialist (m/w/d) Arbeitgeber: TENNECO Inc.
Kontaktperson:
TENNECO Inc. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Continuous Improvement Spezialist (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei Tenneco helfen kann!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von Tenneco studierst. Zeig uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Wir lieben es, wenn Bewerber Initiative zeigen und sich für ihre Karriere einsetzen.
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst und vorbereitet ins Gespräch gehst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Continuous Improvement Spezialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu der Position als Senior Continuous Improvement Spezialist passen. Zeig uns, dass du die richtige Wahl für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TENNECO Inc. vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über Tennecos Werte und Mission. Zeige im Interview, dass du diese verstehst und wie deine eigenen Werte dazu passen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Unternehmenskultur.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da es sich um eine Position im Bereich Continuous Improvement handelt, solltest du spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Erkläre, wie du Prozesse verbessert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen und Fakten sind hier besonders überzeugend!
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Continuous Improvement bei Tenneco oder nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist. Für ein Unternehmen wie Tenneco ist ein professionelles Auftreten wichtig. Wähle Kleidung, die sowohl bequem als auch formell ist, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.